Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Dienstpläne und führe Pflegebesuche durch, um die Bewohner optimal zu unterstützen.
- Unternehmen: Einfühlsame Einrichtung mit einem starken Teamgeist und Fokus auf individuelle Pflege.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Bikeleasing, Sonderzahlungen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein positives Arbeitsklima warten auf dich.
- Warum dieser Job: Verändere das Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Pflegeausbildung und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Deine neuen Aufgaben
- Sie wirken bei der Dienstplangestaltung mit und führen Pflege- und Mitarbeitervisiten im Wohnbereich durch.
- Sie arbeiten neue Mitarbeiter/innen ein und führen die regelmäßigen Teambesprechungen durch.
- Sie kommunizieren und kooperieren mit allen Bereichen der Einrichtung und beraten, begleiten und unterstützen die Mitarbeiter/innen des Wohnbereichs.
- Sie stellen eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher.
- Sie sind zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des Pflegeprozesses.
- Sie dokumentieren und beurteilen fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der Pflegemaßnahmen.
Das bringst du mit
- Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger.
- Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Pflegefachkraft mit und haben idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung.
- Sie haben Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen.
- Mit Ihrer empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreiten Sie ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innen.
- Sie sind bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen.
Unsere Leistungen
- Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren.
- Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation.
- Jahressonderentgelt für Voll- und Teilzeitbeschäftigte in der Pflege und Betreuung.
- Überdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und Feiertage.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV).
- Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung.
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Teamveranstaltungen.
- Ein Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d).
Wohnbereichsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Wohn- und Pflegezentrum Haus Kikra
Das Haus Kikra bietet Ihnen nicht nur einen idyllischen Arbeitsplatz im Gilserberger Hochland, sondern auch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der Ihre individuelle Pflegekompetenz geschätzt wird. Mit attraktiven Benefits wie überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen, einem strukturierten Einarbeitungsprozess und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Hier arbeiten Sie in einem engagierten Team, das sich leidenschaftlich für die bestmögliche Pflege unserer Bewohner einsetzt.
Kontaktdaten:
Wohn- und Pflegezentrum Haus Kikra Recruiting-Team
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Pflegefachliche Kompetenz
Mitarbeitereinführung
Teambesprechungen durchführen
Kommunikationsfähigkeit
Kooperationsbereitschaft
Bewohnerorientierte Pflege
Planung und Steuerung des Pflegeprozesses
