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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die soziale und gerontopsychiatrische Betreuung für unsere Bewohner/innen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovativer Anbieter im Bereich der Altenpflege mit einem starken Fokus auf Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben älterer Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in der Pflege oder Psychiatrie haben und empathisch sein.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Teamevents und eine offene Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Echt was bewirken
- Du gestaltest die soziale und gerontopsychiatrische Betreuung für die Bewohner/innen
- Du führst Beschäftigungstherapien durch und steuerst psychosoziale Einzel- und Gruppenbetreuungen
- Du stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher
- Du dokumentierst und beurteilst fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der Pflegemaßnahmen
- Du stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit
- Du bist Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige
Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Wohn- und Pflegezentrum Haus Mülheim
Kontaktperson:
Wohn- und Pflegezentrum Haus Mülheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Gerontopsychiatrie. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Trends und Methoden Bescheid weißt, um dein Engagement und deine Fachkompetenz zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Gerontopsychiatrie. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen und Erwartungen in diesem Berufsfeld zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner praktischen Erfahrung in der Betreuung von älteren Menschen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten in der psychosozialen Betreuung und Beschäftigungstherapie verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation und dein Engagement für die gerontopsychiatrische Betreuung verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als gerontopsychiatrische Fachkraft interessierst. Zeige auf, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du mitbringst, die dich für diese Rolle qualifizieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben spezifische Erfahrungen in der sozialen und gerontopsychiatrischen Betreuung. Nenne konkrete Beispiele für durchgeführte Beschäftigungstherapien oder psychosoziale Betreuungen, um deine Eignung zu untermauern.
Dokumentation und Qualitätssicherung: Erwähne deine Fähigkeiten in der Dokumentation und Beurteilung von Pflegemaßnahmen. Zeige, dass du die Wichtigkeit von Qualitätsstandards verstehst und bereit bist, an Verbesserungsprozessen aktiv teilzunehmen.
Persönliche Ansprache: Wenn möglich, richte dein Anschreiben an eine bestimmte Person im Unternehmen. Dies zeigt dein Interesse und deine Sorgfalt bei der Bewerbung. Recherchiere den Namen des Ansprechpartners, um einen persönlichen Bezug herzustellen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wohn- und Pflegezentrum Haus Mülheim vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten einer gerontopsychiatrischen Fachkraft. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der sozialen und psychologischen Betreuung für die Bewohner verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Bewohnern gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten in der Beschäftigungstherapie und der psychosozialen Betreuung zu demonstrieren.
✨Qualitätsstandards betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Qualitätsstandards in der Pflege zu sprechen. Erkläre, wie du zur Sicherstellung dieser Standards beigetragen hast und wie du kontinuierliche Verbesserungsprozesse unterstützt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Da du Ansprechpartner für Bewohner, Kunden und Angehörige bist, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur empathischen und klaren Kommunikation zeigen.
