Wohnbereichsleitung in der Altenpflege (m/w/d) - Vollzeit

Wohnbereichsleitung in der Altenpflege (m/w/d) - Vollzeit

Rathenow Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Wohnbereiche in der Altenpflege und unterstütze bei der Betreuung von Senioren.
  • Unternehmen: Havelland Kliniken, größter Arbeitgeber im Gesundheitswesen der Region.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Jobticket-Zuschuss und kostenlose Arbeitskleidung.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie gute Aufstiegschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und entwickle deine Pflegekompetenzen weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).

Für das SPZ Stadtforst in Rathenow suchen wir eine Wohnbereichsleitung, die als Springer:in fungiert. Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheits- und Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.500 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region.

Die Wohn- und Pflegezentrum Havelland GmbH (WPZ) ist der größte Anbieter stationärer Altenpflege im Landkreis. Wir sind mit vier Seniorenpflegezentren im ganzen Havelland vertreten, bei uns arbeiten mehr als 312 Vollzeitmitarbeitende und 55 eigene Auszubildende.

Anerkannte Pflegefachkräfte verdienen 3.567,00 bis 4.124,13 Grundentgelt plus eine Zulage von 700 brutto mtl. in Vollzeit. Zuschläge z.B. für Wechselschicht, Nacht, Sonn- und Feiertage, auch für »kommen aus dem Frei«.

  • 30 Tage Urlaub bei Vollzeit zzgl. Wechselschichturlaub
  • Jahressonderzahlung
  • Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket
  • JobRad
  • Übergangsweise die Möglichkeit Zimmer oder Wohnungen zu nutzen
  • Unentgeltliche Arbeitskleidung, die vom Unternehmen gewaschen und gebügelt bereitgelegt wird
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen

Voraussetzungen:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Soziale und fachliche Kompetenz

Finden Sie uns auf YouTube, Instagram, Facebook unter »Havelland Kliniken« mit der Vakanznummer WPZ-WBL-Springer-StaFo-331 an Havelland Kliniken Unternehmensgruppe.

Wohnbereichsleitung in der Altenpflege (m/w/d) - Vollzeit Arbeitgeber: Wohn- und Pflegezentrum Havelland GmbH

Die Wohn- und Pflegezentrum Havelland GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine unbefristete Anstellung als Pflegefachkraft in einer wertschätzenden Umgebung bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit oder Teilzeit. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Teamgeist in den Einrichtungen im malerischen Havelland, fördern wir eine positive Arbeitskultur, die sowohl persönliches als auch berufliches Wachstum ermöglicht.

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Kontaktdaten:

Wohn- und Pflegezentrum Havelland GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Wohnbereichsleitung in der Altenpflege (m/w/d) - Vollzeit erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Wohnbereichsleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Altenpflege arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Havelland Kliniken und deren Werte. Überlege dir, wie du deine sozialen und fachlichen Kompetenzen am besten präsentieren kannst. Authentizität kommt immer gut an!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich dort über weitere Stellenangebote informieren und vielleicht findest du noch eine passende Position!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung in der Altenpflege (m/w/d) - Vollzeit mit Bravour zu bestehen

Fachliche Kompetenz in der Altenpflege
Soziale Kompetenz
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsgeschick
Flexibilität
Empathie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Erzähl von deinen Erfahrungen!:In der Altenpflege sind praktische Erfahrungen Gold wert. Teile uns mit, was du bisher gemacht hast und wie das zu der Stelle passt, für die du dich bewirbst. Das macht deine Bewerbung lebendig!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wohn- und Pflegezentrum Havelland GmbH vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Seniorenpflegezentrum Stadtforst und die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe aneignen. Schau dir ihre Werte, ihre Philosophie und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine sozialen und fachlichen Kompetenzen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Anforderungen der Wohnbereichsleitung zu erläutern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Altenpflege sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Kleidung und Auftreten

Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität. Sei freundlich und offen, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.