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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives Team und übernehme Verantwortung für die Pflege und Betreuung unserer Bewohner.
- Arbeitgeber: Werde Teil des neu eröffneten Wohn- und Pflegezentrums Mühlengrund in Neuenstein.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Bikeleasing und ein leistungsgerechtes Gehalt mit Prämien.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von 84 pflegebedürftigen Menschen in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein Studium im Pflegemanagement und Erfahrung in einer leitenden Funktion.
- Andere Informationen: Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Begleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie sind auf der Suche nach einem Job, in den Sie sich kreativ einbinden und Verantwortung übernehmen können und ein innovatives Team an Ihrer Seite haben? Diese Wünsche erfüllt unser 2022 neu eröffnetes Wohn- und Pflegezentrum Mühlengrund in Neuenstein. In der Einrichtung der Charleston Gruppe finden 84 pflegebedürftige Menschen ein liebevolles Zuhause im Nordosten von Hessen. Unsere Pflegeleistungen umfassen die Vollstationäre Pflege, die Kurzzeit- und Verhinderungspflege sowie die Pflege bei Demenz und Pflege für Schwerstpflegebedürftige. Einrichtungsleitung (m/w/d) Ihre neuen Aufgaben Echt was bewirken • Sie sind verantwortlich für eine qualitativ hochwertige Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner/innen unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher und qualitätsrelevanter Aspekte • Sie sind zuständig für die Mitarbeitergewinnung, Repräsentation und Vernetzung der Einrichtung in der Öffentlichkeit • Sie führen und fördern die Mitarbeiter/innen bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung und haben stets ein offenes Ohr für alle Belange • Sie tragen die Verantwortung für die Auslastung der Einrichtung und eine wirtschaftliche Betriebsführung • Sie sorgen für die Erfassung der wichtigsten Risiken in wirtschaftlicher, fachlicher, personeller, baulicher und organisatorischer Sicht • Zu Ihren Aufgaben zählt die qualifizierte Kooperation mit externen Dienstleistern und den Aufsichtsbehörden • Sie sind zuständig für die Kontrolle und Einhaltung des Budgets sowie das Ableiten geeigneter Maßnahmen Das bringen Sie mit Mach Karriere als Mensch • Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine staatlich anerkannte Weiterbildung gemäß den aktuell gültigen landesrechtlichen Regelungen • Sie bringen Berufserfahrung als leitende Funktion einer Einrichtung mit • Sie zeichnet Ihr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis aus • Mit Ihrer Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz überzeugen Sie nicht nur uns, sondern auch die Mitarbeiter/innen in der Einrichtung von Ihren Fähigkeiten • Ihr verbindliches Auftreten und verantwortliches Handeln runden Ihr Profil ab Unsere Leistungen Garantiert statt gut gemeint • Bikeleasing – Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren* • Leistungsgerechtes Gehalt mit einer attraktiven Zielerreichungsprämie • Dienstwagen nach 1 % Regel auch zur privaten Nutzung • 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche • Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung • Unterstützendes Qualitätsmanagement • Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV) * Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen Wohn- und Pflegezentrum Im Mühlengrund Schulstraße 17 36286 Neuenstein (Hessen) Ihr Ansprechpartner/in Cornelia Jahn 0837985633169 bewerbungen(AT)charleston.de
Einrichtungsleitung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Teilzeit'] Arbeitgeber: Wohn- und Pflegezentrum Im Mühlengrund
Kontaktperson:
Wohn- und Pflegezentrum Im Mühlengrund HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Teilzeit']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Pflegebranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Charleston Gruppe und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du ihre Philosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Qualität der Pflege zu verbessern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung und -entwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine betriebswirtschaftlichen Kenntnisse zu demonstrieren. Informiere dich über aktuelle Trends im Gesundheitswesen und überlege, wie du diese in der Einrichtung umsetzen könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Teilzeit']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Führungskompetenzen darstellst. Betone, wie du zur Qualität der Pflege und zum Team beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich als idealen Kandidaten für die Einrichtungsleitung auszeichnen.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine beruflichen Fähigkeiten und Erfahrungen bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, dass sie möglicherweise kontaktiert werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wohn- und Pflegezentrum Im Mühlengrund vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Da die Rolle der Einrichtungsleitung stark mit der Führung und Förderung von Mitarbeitern verbunden ist, sollten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung parat haben, die Ihre Führungsqualitäten und Ihre Fähigkeit zur Mitarbeiterentwicklung zeigen.
✨Verstehen Sie die betriebswirtschaftlichen Aspekte
Ein gutes betriebswirtschaftliches Verständnis ist entscheidend. Bereiten Sie sich darauf vor, wie Sie die Auslastung der Einrichtung optimieren und das Budget kontrollieren würden. Zeigen Sie, dass Sie in der Lage sind, wirtschaftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Zeigen Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist es wichtig, sowohl intern als auch extern gut kommunizieren zu können. Üben Sie, wie Sie Ihre Ideen klar und überzeugend präsentieren können, um sowohl das Team als auch externe Partner zu überzeugen.
✨Informieren Sie sich über die Einrichtung und deren Werte
Machen Sie sich mit der Charleston Gruppe und dem Wohn- und Pflegezentrum Mühlengrund vertraut. Verstehen Sie deren Philosophie und Werte, damit Sie im Interview zeigen können, dass Sie gut zur Unternehmenskultur passen.
