Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für individuelle Pflege der Bewohner.
- Unternehmen: Liebfrauenhaus in Herzogenaurach, Teil der Charleston Gruppe.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Bikeleasing und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage mit gemütlichen Pausenmöglichkeiten und starkem Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von pflegebedürftigen Menschen und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Pflegeausbildung und Leitungserfahrung in der Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie wünschen sich einen Arbeitsplatz, der neben teamorientierter Arbeit in einem vertrauten Team auch die Möglichkeit auf eine gemütliche Mittagspause im Café oder einen Besuch beim Asiaten nach Feierabend bietet? Mit seiner zentralen Lage mitten in Herzogenaurach erfüllt das Liebfrauenhaus als Teil der Charleston Gruppe genau diese Wünsche. In dieser Einrichtung finden 89 pflegebedürftige Menschen ein liebevolles Zuhause und werden in den Bereichen der Vollstationären Pflege, der Kurzzeit- und Verhinderungspflege, sowie in der Pflege bei Demenz und für Schwerstpflegebedürftige betreut.
Ihre neuen Aufgaben:
- Sie sind zuständig für die Sicherstellung einer bewohnerorientierten, individuellen pflegerischen und psychosozialen Betreuung der pflegebedürftigen Menschen.
- Sie ermitteln den Personalbedarf, wirken bei der Personalauswahl mit und sind verantwortlich für die transparente, zeitgemäße und sachgerechte Personaleinsatzplanung.
- Sie arbeiten neue Mitarbeiter/innen ein, führen regelmäßige Gespräche und ermitteln den individuellen Fort- und Weiterbildungsbedarf.
- Sie planen, organisieren und führen Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen durch.
- Sie überprüfen die Pflegequalität und das Personal hinsichtlich der fach- und sachgerechten Durchführung der Pflege und Behandlungspflege.
- Zu Ihren Aufgaben zählen die qualifizierte Kooperation und Kommunikation mit Bewohner/innen, Angehörigen, Ärzten und pflegerelevanten externen Diensten.
Das bringen Sie mit:
- Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung von Einrichtungen der Pflege/im Gesundheitswesen.
- Sie bringen mindestens zwei Jahre Leitungserfahrung in der Pflege mit.
- Sie sind bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen und bringen aktuelles Wissen und Kompetenz im Bereich Qualitätsmanagement mit.
- Sie haben hohe Sozial-, Führungs- und Fachkompetenz und ein sicheres Auftreten.
Unsere Leistungen:
- Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren.
- Leistungsgerechtes Gehalt mit einer attraktiven Zielerreichungsprämie.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV).
- 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche.
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits.
- Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung.
Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen.
Wohn- und Pflegezentrum Liebfrauenhaus
Erlanger Str. 35a
91074 Herzogenaurach
Ihr/e Ansprechpartner/in:
Buket Yavuz
08379 85633-168
bewerbungen@charleston.de
Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Wohn- und Pflegezentrum Liebfrauenhaus
Als Wohnbereichsleitung in unserem engagierten Team bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und wertschätzenden Arbeitsumfeld zu arbeiten. Unsere Einrichtung fördert aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und Teambesprechungen, während wir eine bewohnerorientierte Pflege sicherstellen. Genießen Sie die Vorteile einer flexiblen Dienstplangestaltung und die Zusammenarbeit mit einem motivierten Team in einer modernen Einrichtung.
Kontaktdaten:
Wohn- und Pflegezentrum Liebfrauenhaus Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegedienstleitung (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Einrichtung und deren Werten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren und die richtige Stelle zu finden. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen oder Interviews kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen, die deine Motivation und dein Engagement unterstreichen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Pflegedienstleitung bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Führung. Wir suchen jemanden mit mindestens zwei Jahren Leitungserfahrung, also vergiss nicht, das in den Vordergrund zu stellen!
Qualifikationen klar darstellen:Mach deutlich, dass du die nötigen Qualifikationen mitbringst. Deine Ausbildung und Weiterbildung sind wichtig, also liste sie übersichtlich auf, damit wir sofort sehen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wohn- und Pflegezentrum Liebfrauenhaus vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Liebfrauenhaus und die Charleston Gruppe aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie der Pflege und die angebotenen Dienstleistungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Teamarbeit zeigen. Bereite Beispiele vor, wie du Herausforderungen in der Pflege gemeistert hast oder wie du neue Mitarbeiter eingearbeitet hast. Das macht deinen Gesprächsbeitrag lebendiger.
✨Zeige deine Sozialkompetenz
In der Pflege ist Empathie und Kommunikation entscheidend. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Kollegen zu sprechen. Zeige, dass du ein offenes Ohr für die Bedürfnisse anderer hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle auch Fortbildungsmaßnahmen umfasst, ist es wichtig, dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung zu zeigen. Frage nach den angebotenen Schulungen und wie die Einrichtung ihre Mitarbeiter unterstützt, um immer auf dem neuesten Stand zu bleiben.
