Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte ein liebevolles Zuhause für unsere Bewohner:innen und unterstütze sie in der Pflege.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einem Wohn- und Pflegezentrum mit Herz.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Bikeleasing, Corporate Benefits und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und strukturierte Einarbeitung für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Verwandle Pflege in eine Berufung und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung in der Pflege und Bereitschaft zur Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3467 - 4300 € pro Monat.
In unserem Wohn- und Pflegezentrum gestaltest Du gemeinsam mit einem engagierten Team ein liebevolles Zuhause für 124 Bewohner:innen sowie fünf Tagespflegegäste – ganz gleich, ob in der vollstationären Pflege, der Kurzzeit- oder Verhinderungspflege. Besonders demenziell veränderte Menschen erhalten bei uns eine bedürfnisorientierte Betreuung, auch nachts, in einem geschützten Bereich mit eigenem Garten.
Unsere aktivierende Pflege umfasst kreative, musikalische und bewegungsfördernde Angebote sowie gemeinsames Kochen und Backen – und im Sommer unternehmen wir regelmäßig Ausflüge in die Umgebung.
Wenn Du Pflege nicht nur als Beruf, sondern als Berufung verstehst, findest Du bei uns die besten Voraussetzungen, Dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln. Mit gezielten Fort- und Weiterbildungen und unserer aktiven Ausbildungsarbeit begleiten wir Dich auf Deinem Weg. Werde Teil unseres Teams und gestalte Pflege, die wirklich etwas bewegt.
- Du bist bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen.
- Du hast eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger.
Wir bieten:
- Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren.
- Corporate Benefits.
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation.
- Regelmäßige Feste und Teamevents.
- Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV).
Pflegefachkraft als geringfügige Beschäftigung (m/w/d) Arbeitgeber: Wohn und Pflegezentrum Sonnengarten
Als Wohnbereichsleitung (m/w/d) in unserer Einrichtung profitieren Sie von einer wertschätzenden und unterstützenden Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Förderung setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Zusatzleistungen wie Bikeleasing und betriebliche Altersvorsorge, sondern auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung voranzutreiben. Unsere regelmäßigen Mitarbeiterevents stärken den Zusammenhalt im Team und machen das Arbeiten bei uns besonders angenehm und bereichernd.
Kontaktdaten:
Wohn und Pflegezentrum Sonnengarten Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft als geringfügige Beschäftigung (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen und Informationsveranstaltungen
In der Pflege geht's oft um persönliche Kontakte und Vertrauen. Schau dir lokale Jobmessen an oder besuche Infoveranstaltungen von Pflegeeinrichtungen. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern sprechen, was dir einen persönlichen Vorteil verschafft.
✨Engagiere dich in Pflege-Communities
Tritt lokalen Pflege-Communities oder Gruppen auf sozialen Medien bei. Da lernt man nicht nur Gleichgesinnte kennen, sondern erfährst auch von aktuellen Aushilfsjobs, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Networking ist hier echt der Schlüssel!
✨Frag direkt bei Einrichtungen nach
In der Pflege sind Minijobs oft nicht immer ausgeschrieben. Geh einfach mal in Pflegeeinrichtungen in deiner Nähe vorbei und frag direkt nach. Vielleicht gibt es kurzfristigen Bedarf, und du bekommst einen Fuß in die Tür!
✨Freu dich auf unsere Stellenangebote!
Vergiss nicht, dass du auch direkt auf unserer Webseite bei Wohn und Pflegezentrum Sonnengarten nach passenden Minijobs in der Pflege suchen und dich bewerben kannst. Wir haben regelmäßig neue Angebote, die auf dich warten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft als geringfügige Beschäftigung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine sozialen Kompetenzen hervor!:In den Pflegeberufen sind Empathie und Kommunikationsfähigkeiten unerlässlich. Achte darauf, diese Soft Skills in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu betonen. Zeige, wie du in vergangenen Erfahrungen gut mit Menschen umgegangen bist!
Besonderes Augenmerk auf die Nachweise!:Falls du Praktika oder Nebenjobs im Gesundheitsbereich hattest, packe diese Erfahrungen in deinen Lebenslauf. Zertifikate, wie Erste-Hilfe-Kurse oder Pflegebasiskurse, sind auch ein Plus – die sollten nicht fehlen!
Motivation für den Minijob!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt erläutern, warum du diesen Minijob als Aushilfe anstrebst. Was interessiert dich an der Pflege? Welche Ziele verfolgst du? Zeige uns, dass dir die Arbeit mit Menschen wichtig ist!
Klares und freundliches Format!:Deine Bewerbung sollte ordentlich strukturiert sein und positiv wirken. Halte die Sprache einfach, aber freundlich. Überlege, wie wir uns bei Wohn und Pflegezentrum Sonnengarten ansprechen würden – unser Umgangston ist auch der beste Ansatz für deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wohn und Pflegezentrum Sonnengarten vorbereitet
✨Praktische Erfahrung ist alles!
In der Pflege geht es vor allem um praktische Fähigkeiten und Empathie. Sei darauf vorbereitet, konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen zu teilen, die deine Eignung für die Rolle als Aushilfe zeigen. Vielleicht hast du sogar schon bei der Betreuung von älteren Menschen oder Kindern geholfen – das zählt alles!
✨Kommunikation und Teamarbeit betonen
Im Pflegebereich ist Teamarbeit essentiell. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen, Patienten und deren Angehörigen interagiert hast und bringe diese Erfahrungen ins Gespräch. Zeige, dass du gut im Team arbeiten kannst.
✨Flexibilität als Minijobber
Da es sich um einen Minijob handelt, wird Flexibilität von dir erwartet. Betone in deinem Gespräch, dass du bereit bist, auch an unregelmäßigen Zeiten oder Wochenenden zu arbeiten. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du engagiert und anpassungsfähig bist.
✨Wir sind fürsorglich, also sei es auch du!
Vorbereiten auf Fragen, die dein Einfühlungsvermögen testen, ist wichtig. Es könnte eine Situation geben, in der du mit einem unruhigen Patienten umgehen musst. Überlege dir, wie du darauf reagieren würdest und zeige, dass du nicht nur Fähigkeiten hast, sondern auch eine echte Leidenschaft für die Pflege und das Wohlergehen anderer Menschen.
