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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du sorgst für individuelle Pflege und planst den Pflegeprozess.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team, das sich um das Wohl unserer Bewohner kümmert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Weiterbildung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Eine Ausbildung als Pflegefachkraft ist erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die etwas bewirken wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Echt was bewirken
- Du stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher.
- Du bist zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des Pflegeprozesses.
- Du dokumentierst und beurteilst fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der Pflegemaßnahmen.
- Du stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit.
- Du bist Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige.
Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Wohn- und Pflegezentrum Stumpfwiese
Kontaktperson:
Wohn- und Pflegezentrum Stumpfwiese HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach lokalen Pflegeverbänden oder -gemeinschaften, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals erfährst du von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Qualitätsstandards und Pflegeprozesse, die bei uns angewendet werden. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Standards vertraut bist und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur individuellen Pflegeplanung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du den Pflegeprozess erfolgreich gesteuert hast.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen während des Vorstellungsgesprächs. Zeige dein Interesse an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen und wie du dazu beitragen kannst, die Pflegequalität zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Pflegefachkraft. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der individuellen Grund- und Behandlungspflege reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Gehe auf spezifische Situationen ein, in denen du die Planung, Umsetzung und Steuerung des Pflegeprozesses erfolgreich durchgeführt hast.
Dokumentation und Qualitätsstandards: Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Bedeutung von Dokumentation und Qualitätsstandards verstehst. Erwähne Beispiele, wie du in der Vergangenheit die Durchführung und Wirkung von Pflegemaßnahmen dokumentiert und beurteilt hast.
Kommunikationsfähigkeiten betonen: Da du Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige bist, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Füge Beispiele hinzu, wie du erfolgreich mit verschiedenen Personengruppen kommuniziert hast, um Vertrauen aufzubauen und Informationen auszutauschen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wohn- und Pflegezentrum Stumpfwiese vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Grund- und Behandlungspflege. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du individuelle Pflegepläne erstellt und umgesetzt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du Ansprechpartner für Bewohner/innen und Angehörige bist, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
✨Kenntnis der Qualitätsstandards
Informiere dich über die relevanten Qualitätsstandards in der Pflege. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Standards in deiner bisherigen Arbeit eingehalten hast und wie du zur kontinuierlichen Verbesserung beitragen kannst.
✨Fragen zur Teamarbeit
Bereite Fragen vor, die deine Teamfähigkeit zeigen. Diskutiere, wie du in einem interdisziplinären Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast, um den Pflegeprozess zu steuern.
