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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du sorgst für individuelle Pflege und begleitest 95 Bewohner in ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: Das Seniorenstift Theresias bietet ein familiäres und innovatives Team in Nürnberg.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Bikeleasing, überdurchschnittliche Zuschläge und eine strukturierte Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine anerkannte Ausbildung in der Pflege und Freude am Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Fortbildungsmöglichkeiten und ein Prämienprogramm für neue Mitarbeiter warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie suchen einen zentralen Arbeitsplatz, der dennoch einen idyllischen Ausblick und vor allem ein familiäres und innovatives Team bietet? Unser Seniorenstift Theresias in den Nordstadtgärten auf dem ehemaligen Tuchergelände in Nürnberg bietet genau diese Eigenschaften. Verteilt auf vier Etagen begleiten Sie hier gemeinsam mit Ihren Kollegen/innen 95 pflegebedürftige Menschen in ihrem Alltag in unserer Charleston Einrichtung. Neben Vollstationärer Pflege bieten wir hier Kurzzeit- und Verhinderungspflege, Pflege bei Demenz sowie Pflege für Schwerstpflegebedürftige an.
Deine neuen Aufgaben
- Du stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher.
- Du bist zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des Pflegeprozesses.
- Du dokumentierst und beurteilst fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der Pflegemaßnahmen.
- Du stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit.
- Du bist Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige.
Das bringst du mit
- Du hast eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger.
- Du hast Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen.
- Mit deiner empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreitest du ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innen.
- Du bist bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen.
Unsere Leistungen
- Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren.
- Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation.
- Überdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und Feiertage.
- Verlässliche und frühzeitige Dienstplanung.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV).
- Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung.
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Ein Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d).
Ihr Ansprechpartner/in: Karin Karouch, 0911 815470
Pflegefachkraft (m/w/d) - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\'] Arbeitgeber: Wohn- und Pflegezentrum Theresias
Kontaktperson:
Wohn- und Pflegezentrum Theresias HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Pflegeangebote, die im Seniorenstift Theresias bereitgestellt werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du die verschiedenen Pflegeformen verstehst und bereit bist, dich in diese einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine empathische Art und deinen Umgang mit pflegebedürftigen Menschen zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du auf die Bedürfnisse der Bewohner eingegangen bist.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen, die das Seniorenstift anbietet. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung während des Gesprächs.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Teamdynamik und den Arbeitsabläufen zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einem familiären und innovativen Arbeitsumfeld und hilft dir, einen Eindruck von der Unternehmenskultur zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen und wie du zur Verbesserung ihrer Lebensqualität beitragen möchtest.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf auf deine Ausbildung und relevante berufliche Erfahrungen ein. Beschreibe spezifische Situationen, in denen du deine Fähigkeiten in der Grund- und Behandlungspflege unter Beweis gestellt hast.
Betone Teamarbeit und Empathie: Da das Arbeiten im Seniorenstift Theresias stark teamorientiert ist, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Empathie im Umgang mit Bewohnern zeigst.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Anschreiben keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wohn- und Pflegezentrum Theresias vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst.
✨Zeige deine Empathie
Da der Umgang mit pflegebedürftigen Menschen eine zentrale Rolle spielt, ist es wichtig, dass du deine empathische Art während des Interviews zeigst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeit zur einfühlsamen Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit dem Seniorenstift Theresias und dessen Angeboten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung legt, solltest du im Interview nach den angebotenen Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung.
