Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Mieten und Kreditorenbuchhaltung, unterstütze die Wohnungsverwaltung und erstelle Betriebskostenabrechnungen.
- Unternehmen: Der größte Vermieter im Kreis Lippe mit über 75 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Unbefristeter Vollzeitjob, 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wohnungswirtschaft in einem modernen und teamorientierten Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise buchhalterische Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir eine unbefristete Stelle (Vollzeit mit 37 Wochenarbeitsstunden oder nach Absprache Teilzeit) im Bereich Rechnungswesen/Finanzbuchhaltung, Arbeitsort ist Lemgo. Eine Erweiterung des Arbeitsfeldes in Richtung EDV und IT wäre ideal. Im Kreis Lippe vermieten und verwalten wir knapp 2.300 Genossenschaftswohnungen - damit sind wir der größte Vermieter im Kreis und stehen seit mehr als 75 Jahren für zeitgemäßes Arbeiten in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft.
Ihre Aufgaben:
- Mieten- und Kreditorenbuchhaltung
- Buchung, Pflege und Verwaltung des genossenschaftlichen Mitgliederbereichs einschließlich Geschäftsanteilen und Mitgliedskonten.
- Prüfung von Rechnungen und Gebührenbescheiden
- Konten- und Stammdatenpflege
- Durchführung des monatlichen Mietermahnlaufes
- Erstellung von Ausgangsrechnungen
- Unterstützung bei Mieterhöhungen und weitere Zuarbeit für die Wohnungsverwaltung
- Erstellung Betriebskostenabrechnung und Mitwirkung Jahresabschluss
- Kommunikation mit Abrechnungsdienstleistern, Versorgungsunternehmen und Kommunen
Möglicher Zusatz EDV:
- Laufende Kontrolle der aktuellen Dienste (Server und Rechner) und Durchführung von Updates
- Benutzer administrieren
- Support für die Mitarbeitenden im Bereich Windows, Office und der eingesetzten Programme (S-Firm, Varial, Spirit, etc.) bzw. Organisation des Supports
- Umgang mit dem ERP-System Wodis Sigma /Yuneo aus dem Hause Aareon (Dokumentenmanagement, Administration, etc.)
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - bestenfalls bereits mit buchhalterischer Berufserfahrung
- Strukturierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit MS-Office
- Lust auf unseren hohen Serviceanspruch und auf die Zusammenarbeit mit unseren Genossenschaftsmitgliedern
- Teamfähigkeit für das tägliche Arbeiten
- Wohnungswirtschaftliche Kenntnisse sind vorteilhaft, aber kein Muss
Unser Angebot:
- Unbefristeter Vollzeitjob mit 37 Wochenarbeitsstunden (oder in Absprache Teilzeit)
- Bezahlung nach wohnungswirtschaftlichem Tarif
- Betriebliche Altersvorsorge, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub
- Arbeitszeitflexibler Freitag mit 5 Arbeitsstunden
- Individuelle Qualifikations- und Weiterbildungsangebote
- Ein Team mit 25 Mitarbeitern/innen in Lemgo
- Moderne und arbeitsfreundliche Büroausstattungen
- ERP-System: Wodis Sigma bzw. Wodis Yuneo (ab November 2026 im Einsatz)
- Einarbeitung durch den aktuellen Mitarbeiter im Rahmen einer Altersnachfolge
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen postalisch oder per Mail an Thorsten Kleinebekel. Wir freuen uns auf Ihr Interesse!
Kontakt und Rückfragen:
Thorsten Kleinebekel: kleinebekel@wohnbau-lemgo.de / 05261.259941
Wohnbau Lemgo eG
Pagenhelle 13
32657 Lemgo
Die Kennziffer lautet: BU-06.2026.
Mitarbeiter (m/w/d) Rechnungswesen und Finanzbuchhaltung - Lemgo Arbeitgeber: Wohnbau Lemgo eG
Die Wohnbau Lemgo eG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz im Bereich Rechnungswesen und Finanzbuchhaltung bietet, sondern auch eine attraktive Bezahlung nach wohnungswirtschaftlichem Tarif sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub. Mit einem engagierten Team von 25 Mitarbeitern in einem modernen Büro in Lemgo fördern wir eine positive Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Weiterbildung setzt, und bieten Ihnen die Möglichkeit, sich in einem stabilen Unternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung in der Wohnungswirtschaft weiterzuentwickeln.
