Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Wohnmodelle und begleite Quartiersentwicklungen.
- Unternehmen: Engagiertes Team in der Sozialplanung mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und ein angenehmes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte soziale Projekte und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Hochschulstudium im sozialwissenschaftlichen Bereich und Erfahrung in Projektentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Werden Sie Teil der Abteilung Sozialplanung!
- Mainz | Berufserfahrung | ab sofort
- Das bringen Sie mit
- abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH) im sozialwissenschaftlichen Bereich und Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit
- Erfahrung in der verantwortlichen Entwicklung und Durchführung von Projekten
- Fähigkeit zur Steuerung komplexer Planungs- und Umsetzungsprozesse
- Kenntnisse im Sozialrecht und in den Methoden der empirischen Sozialforschung und
- Datenanalyse sowie in der sozialen Quartiersentwicklung
- hohe Sozialkompetenz, starke Konfliktfähigkeit, Kommunikations- sowie Moderations fähigkeit
- zielorientierte Arbeitsweise, ausgeprägtes Kostendenken, hohe Flexibilität
- Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B
- Das erwartet Sie
- Sie konzipieren zielgruppenorientierte Wohnmodelle und setzen diese erfolgreich um.
- Sie entwickeln Strategiekonzepte für Quartiersentwicklungen und begleiten deren Realisierung.
- Sie übernehmen Quartiersmanagementaufgaben und sind regelmäßig in den Wohngebieten präsent.
- Sie fördern das Engagement sowie die Mitbestimmung unserer Mieterinnen und Mieter.
- Sie entwickeln präventive Strategien zur Vermeidung sozialer Spannungen in den Wohnquartieren.
- Sie übernehmen die Fachaufsicht sowie die Evaluierung von Wohnprojekten und Nachbarschaftstreffen.
- Was wir Ihnen bieten
- attraktive Vergütung nach TVöD
- ein engagiertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld
- individuelle Weiterbildungsangebote
- flexible und moderne Arbeitskultur
- lukrative arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- betriebliche Krankenzusatzversicherung
- vergünstigtes Deutschlandticket
- flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub im Jahr, zzgl.
- Brücken- und Gleittage
- #J-18808-Ljbffr
Sozialplaner (m/w/d) Arbeitgeber: Wohnbau Mainz GmbH
Als Architekt in der Abteilung Bauen und Modernisieren bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das Wert auf Kreativität und Eigenverantwortung legt. Unsere attraktive Vergütung nach TVöD, flexible Arbeitszeiten sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass Sie sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterentwickeln können. Zudem profitieren Sie von einer sicheren Anstellung im Mainzer Stadtgebiet und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre, die durch ein hohes Maß an Teamarbeit geprägt ist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialplaner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Hochschulstudium im sozialwissenschaftlichen Bereich
Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit
Entwicklung und Durchführung von Projekten
Steuerung komplexer Planungs- und Umsetzungsprozesse
Kenntnisse im Sozialrecht
Methoden der empirischen Sozialforschung
Datenanalyse
