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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze wohnungslose Erwachsene auf ihrem Weg zu einem selbstbestimmten Leben.
- Arbeitgeber: Diakonie München und Oberbayern – der größte soziale Träger in der Region.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, zusätzliche freie Tage und attraktive Vergünstigungen.
- Andere Informationen: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Mache einen echten Unterschied und fördere Inklusion in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir schaffen neue Perspektiven – mit Herz, Verstand und Teamgeist. Wir unterstützen wohnungslose Erwachsene auf ihrem Weg zu einem stabilen, selbstbestimmten Leben. Unser interdisziplinäres Team aus Casemanagement, Assistenz und Hauswirtschaft fördert soziale Kompetenzen und neue persönliche und berufliche Perspektiven.
Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:
- Case-Management für ehemals wohnungslose Frauen und Männer, inklusive Berücksichtigung suchtbezogener Besonderheiten
- Begleitung im Alltag gemäß individuellen Bedürfnissen und vereinbarten Zielen
- Förderung der Selbstkompetenz und Unterstützung beim Aufbau einer Tagesstruktur oder Vermittlung in Beschäftigung
- Multiprofessionelle Teamarbeit und Kooperation mit anderen Diensten, Einrichtungen und Kostenträgern
- Hilfeplanung und Dokumentation, Verantwortung für Betreuungskosten und Lebensunterhalt
- Steuerung von Maßnahmen im Rahmen von Hilfe-, Ziel- und Maßnahmenplänen
- Übernahme von Schichtdiensten, inkl. Wochenenden zwischen 7 und 21 Uhr
Vielfalt willkommen! Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Behinderung, Herkunft oder Geschlecht. Bei uns zählt Ihr Talent, gemeinsam gestalten wir Inklusion.
Sinnstiftende Arbeit – mache einen echten Unterschied. Faire Vergütung nach AVR Bayern inkl. Jahressonderzahlung. Zusätzliche freie Tage: Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember. JobRad & attraktive Vergünstigungen möglich, z. B. KFZ-Versicherung. Teamwork in einem multiprofessionellen Team. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zusätzliche Altersvorsorge. Betriebliches Eingliederungsmanagement & Beihilfeversicherung.
Abgeschlossenes Studium in Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder ein vergleichbarer akademischer Abschluss in einem Sozialberuf. Selbständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Freude am Umgang mit Menschen und Interesse an der Arbeit mit wohnungslosen Menschen. Organisationstalent, strukturiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Diskretion. Sicherer Umgang mit MS Office. Sprachniveau C1/C2. Führerschein Klasse B. Bereitschaft, den diakonischen Auftrag mitzutragen.
Bei Bewerbungen per Mail bitte gerne folgende Stellen-ID angeben: [#2226375]. Die Diakonie München und Oberbayern - ist mit mehr als 6000 hauptamtlichen und 2000 ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen der größte soziale Träger in der Region. Gemeinsam gestalten wir Unterstützung für Menschen in allen Lebenslagen.
Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) – oder vergleichbare Qualifikation – stationäre Wohnhilfen Herzogsägmühle Arbeitgeber: Wohnen & Soziale Notlagen
Kontaktperson:
Wohnen & Soziale Notlagen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) – oder vergleichbare Qualifikation – stationäre Wohnhilfen Herzogsägmühle
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich einen Vorteil verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Rückmeldungen nach dem Bewerbungsgespräch. Zeige Initiative und frage nach, wie der Stand deiner Bewerbung ist. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf das Gespräch vor!
Informiere dich über die Diakonie München und Oberbayern und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Arbeit mit wohnungslosen Menschen einbringen kannst. So zeigst du, dass du wirklich motiviert bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist. Lass uns gemeinsam neue Perspektiven schaffen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) – oder vergleichbare Qualifikation – stationäre Wohnhilfen Herzogsägmühle
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du dich für die Arbeit mit wohnungslosen Menschen interessierst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Struktur ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast die besten Chancen, gesehen zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wohnen & Soziale Notlagen vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission und den Werten der Diakonie München und Oberbayern vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von sozialer Arbeit verstehst und wie wichtig Teamgeist und Empathie in der Unterstützung wohnungsloser Menschen sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Klienten gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten im Case-Management und in der Teamarbeit zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Herausforderungen zu erfahren, die dich erwarten könnten.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In der sozialen Arbeit sind Soft Skills entscheidend. Betone deine Kommunikationsstärke, dein Organisationstalent und deine Fähigkeit, strukturiert zu arbeiten. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.