Mitarbeiter Bewohnerabrechnung (w/m/d) Teilzeit

Mitarbeiter Bewohnerabrechnung (w/m/d) Teilzeit

Berlin Teilzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für die Bewohnerabrechnung und Unterstützung der Debitorenbuchhaltung.
  • Unternehmen: AGAPLESION gAG, einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Mitarbeitervorteile wie Rabatte und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit und arbeite in einem wertschätzenden Team.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Gesundheitswesen, idealerweise in der Buchhaltung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte. Als Teil dieses Verbunds steuert die AGAPLESION WOHNEN & PFLEGEN gGmbH die Verwaltungs- und Servicedienstleistungen für die Wohn- und Betreuungsangebote in Berlin, Hamburg, Sachsen, Niedersachsen und Nordrhein-Westfalen.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir eine/n Mitarbeiter:in Bewohnerabrechnung (w/m/d) in Teilzeit (mindestens 25h/Woche) an unserem Standort in Spandau.

  • Kostenträgerzuweisung & Abrechnung: Du weist Kostenträger korrekt zu und erstellst die Abrechnung für Bewohner in Vollstationär, Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege (VHP) und Tagespflege – zuverlässig, strukturiert und unter Berücksichtigung aller relevanten Vorgaben.
  • SEPA-Lastschrift & Zahlungseingänge: Du ziehst SEPA-Lastschriftmandate ein, überprüfst Zahlungseingänge und unterstützt bei der Klärung von Abweichungen, damit Zahlungen korrekt und fristgerecht verbucht werden.
  • Neuanlage von Pflege- und Leistungsträgern: Du legst neue Pflegekassen und Leistungsträger an, prüfst die Daten sorgfältig und stellst sicher, dass alle relevanten Informationen für die Abrechnung verfügbar sind.
  • Unterstützung der Debitorenbuchhaltung: Du wirkst bei der Prüfung, Klärung und Rückzahlung überzahlter Beträge (z. B. EA, PK, Sozialversicherung, Rente, Wohngeld) mit und trägst so zu einer transparenten und fehlerfreien Buchhaltung bei.

Qualifikation: Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder bist ausgebildeter Kaufmann / Kauffrau im Gesundheitswesen, idealerweise mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen. Du bringst fundierte praktische Erfahrung in der Buchhaltung mit und kennst dich bestenfalls bereits mit der Bewohnerabrechnung aus. Eine zusätzliche Weiterbildung im Finanz- oder Rechnungswesen ist ein Plus, aber keine Voraussetzung.

IT-Kompetenz: Du bist sicher im Umgang mit einer gängigen Buchhaltungssoftware, verfügst über gute EDV-Kenntnisse und zeichnest dich durch ein ausgeprägtes Zahlenverständnis aus, erste Anwendungskenntnisse mit SAP wären von Vorteil aber kein Muss.

Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und mit hoher Sorgfalt, dabei behältst Du auch in komplexen Aufgabenstellungen den Überblick.

Teamgeist: Du überzeugst durch Teamfähigkeit, bringst dich aktiv ein und zeigst dabei Flexibilität im Umgang mit neuen Herausforderungen.

Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Tarifgehalt (AVR.HN), je nach Qualifikation zwischen 3.629,00 € und 4.648,90 € (VZ, 39h), zzgl. Sonderzahlung und Vermögenswirksamen Leistungen und Familienbudget.

Erholungszeit: 30 Tage Urlaub plus zusätzliche arbeitsfreie Tage an Weihnachten, Silvester sowie am Reformationstag.

Flexibilität: Individuelle Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

Weiterentwicklung: Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen sowie Teamevents für ein starkes Miteinander.

Zukunftsvorsorge: Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersvorsorge.

Mitarbeitervorteile: Corporate-Benefit-Programm, Rabatte in unseren hauseigenen Restaurants sowie Kooperation mit dem Deutschen Dienstrad für eine nachhaltige, umweltfreundliche Fahrt zur Arbeit und ein Zuschuss zum EGYM-Wellpass.

Unsere Einrichtungen gehören zur AGAPLESION WOHNEN & PFLEGEN gGmbH. Unsere Wohn- und Pflegeeinrichtungen bieten deutschlandweit über 3.600 Pflegeplätze an. Wir sind stolz darauf, dass wir erneut als Top Arbeitgeber 2026, Leading Employer 2025 und mit 4,5 Sternen auf Kununu ausgezeichnet wurden. Wir leben die Vielfalt und legen ausschließlich Wert auf Deine Persönlichkeit und Erfahrung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess erreichst du unser Recruiting Team unter bewerbung.berlin(at)agaplesion.de.

Mitarbeiter Bewohnerabrechnung (w/m/d) Teilzeit Arbeitgeber: Wohnen und Pflegen Nord

Die AGAPLESION gAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Tarifgehalt bietet, sondern auch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und Teamevents fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem wertschätzenden und vielfältigen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren die Angestellten von zahlreichen Mitarbeitervorteilen, wie einem Corporate-Benefit-Programm und einer arbeitgeberbezuschussten Altersvorsorge, was die AGAPLESION gAG zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz in Spandau macht.

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Kontaktdaten:

Wohnen und Pflegen Nord Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Bewohnerabrechnung (w/m/d) Teilzeit mit Bravour zu bestehen

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