Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der täglichen Versorgung und Betreuung von Bewohner:innen.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einem modernen Pflegeheim im Grünen.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wohlbefinden von Menschen und entwickle deine Fähigkeiten in der Pflege.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflege- oder Krankenpflegehelfer:in erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 27900 - 34100 € pro Jahr.
Unser 2014 eröffnetes Haus liegt im Grünen und doch nah am Dorfkern, mit Läden, Apotheke, Ärzt:innen und Banken in unmittelbarer Nähe. Unser engagiertes Team sorgt für eine umfassende Versorgung und schafft eine Atmosphäre des Wohlbefindens.
Du hast die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung.
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflege- oder Krankenpflegehelfer:in
- 30 Urlaubstage sowie Zusatzurlaub als Ausgleich für Schichtarbeit
- Attraktive tarifliche Vergütung nach AVR (Caritas)
- Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
- Gesicherte Arbeitsplätze mit Zukunftsaussichten und vielfältigen Karrieremöglichkeiten in verschiedenen Bereichen
- Job Rad
- Kleinigkeiten für unsere Mitarbeiter:innen, wie Eis oder Frühstück
- Stiftungseigenes Fort- und Weiterbildungsangebot pro nobis
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld bzw. eine Jahressonderzahlung
Unterstützung bei der täglichen Bewohner:innenversorgung, bspw.
Ambulante Pflegehelfer sowie Hilfskräfte in der Pflege und Betreuung Arbeitgeber: Wohnpark am Rotbach
Unser Haus bietet nicht nur eine idyllische Lage im Grünen, sondern auch ein engagiertes Team, das sich für das Wohlbefinden unserer Bewohner:innen einsetzt. Mit attraktiven tariflichen Vergütungen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem unterstützenden Arbeitsumfeld schaffen wir ideale Bedingungen für deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem sorgen wir mit kleinen Aufmerksamkeiten wie Eis oder Frühstück dafür, dass sich unsere Mitarbeiter:innen wertgeschätzt fühlen.
