Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von Seniorinnen und Senioren in einem familiären Umfeld.
- Unternehmen: Vertrauenswürdiger Wohnpark mit über 80 engagierten Pflegekräften.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, Corporate Benefits, Gesundheitsförderung und Kinderbetreuung.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsbedingungen und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und erlebe wertschätzende Zusammenarbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
Seit unserer Eröffnung im Jahr 1996 sind wir eine vertrauenswürdige Anlaufstelle für die Betreuung von Seniorinnen und Senioren. Mit insgesamt 71 Betten, verteilt auf 3 Wohnbereiche, bieten wir eine familiäre Atmosphäre, in der sich unsere Bewohnerinnen und Bewohner geborgen fühlen können. In unserem Team aus über 80 engagierten Pflegekräften legen wir großen Wert auf Zusammenarbeit und Wertschätzung. Unser Wohnpark beherbergt nicht nur 71 Betten, sondern auch 121 Service-Wohnungen für Senioren und Seniorinnen. Diese Wohnungen werden durch einen ambulanten Pflegedienst betreut, der aus einem Team von 15 einfühlsamen Mitarbeitenden besteht.
Wir bieten:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- oder Krankenpflege als Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachkraft.
- Corporate Benefits – exklusive Rabatte bei namhaften Marken aus den Bereichen Mode, Technik, Reisen, Mobilfunk und Food.
- Bestmögliche Arbeitsbedingungen und modernste Hilfsmittel.
- Kinderbetreuung und Ferienprogramme.
- Ein Gutscheinsystem für steuer- und sozialversicherungsfreie Gutscheine in Höhe von 50 Euro monatlich.
- Bezuschussung des Deutschlandtickets als Job-Ticket mit 25 %.
- Bike-Leasing per Gehaltsumwandlung nach der Probezeit.
- Attraktive Bezahlung auf Tarifniveau mit besonders hohen Zuschlagszahlungen (40 % Sonntags-, 100 % Feiertags-, 25 % Nachtzuschlag).
- Arbeitgeberzuschuss von bis zu 100 Euro für eine betriebliche Altersvorsorge.
- Weihnachtsgeld für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
- Dokumentation wichtiger Messwerte, beispielsweise das Körpergewicht, den Blutdruck etc.
Pflege-/Fachkräfte Arbeitgeber: Wohnpark AM TÖPFERDAMM
Der Wohnpark AM TÖPFERDAMM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Atmosphäre und ein engagiertes Team von über 80 Pflegekräften bietet. Mit einem stabilen Arbeitsumfeld, individuellen Einsatzmöglichkeiten und umfangreichen Benefits wie Jubiläumszahlungen, Corporate Benefits und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung, schaffen wir optimale Bedingungen für unsere Mitarbeiter. Hier hast Du die Chance, in einem wertschätzenden Umfeld zu arbeiten, das auf langfristige Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung setzt.
