Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte das Leben unserer Bewohner:innen mit individueller Pflege und Unterstützung.
- Unternehmen: Herzliche Einrichtung, die ein neues Zuhause für pflegebedürftige Menschen bietet.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten mit Zuschlägen an Feiertagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
Unsere liebevolle Einrichtung bietet alternden und pflegebedürftigen Menschen ein Leben in Sicherheit und Geborgenheit, ein neues Zuhause. Die Zimmer sind allesamt modern ausgestattet – eigene Möbel können aber auch von unseren Bewohner:innen mitgebracht werden.
Unser 30-köpfiges Pflegeteam macht es sich täglich zur Aufgabe, unseren Bewohner:innen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern und ihnen eine qualitativ hochwertige Pflege nach ihren individuellen Bedürfnissen zu gewährleisten.
- Bereitschaft zur Weiterbildung als Stellvertretende Praxisanleitung
- Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder eine vergleichbare Qualifikation
Wir bieten:
- 30 Urlaubstage sowie Zusatzurlaub als Ausgleich für Schichtarbeit
- Attraktive tarifliche Vergütung nach AVR Caritas
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Stiftungseigenes Fort- und Weiterbildungsangebot pro nobis
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld bzw. eine Jahressonderzahlung
- Wenn Du an Weihnachten oder Silvester arbeitest, erhältst Du einen Zuschlag von 35% + einen extra Urlaubstag
Aufgaben:
- Direkte und indirekte Pflege
- Optional die Aufgaben als Praxisanleitung für unsere Auszubildenden
- Organisation der Abläufe in der Pflege und an den Nahtstellen
- Planung, Steuerung und Ergebnissicherung der Pflege- und Betreuungsprozesse unter Berücksichtigung der fachlichen, gesetzlichen und wirtschaftlichen Aspekte
Pflege Fachkraft, Stellvertretende Pflegedienstleitung Arbeitgeber: Wohnpark St. Barbara
Der Wohnpark St. Barbara ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes und sicheres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre fördert. Mit 30 Urlaubstagen, attraktiven Zusatzleistungen und einem eigenen Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Pflegefachkräfte, während regelmäßige Teamfeiern den Zusammenhalt stärken. Hier macht Pflege Spaß und jeder Tag bringt die Möglichkeit, das Leben unserer Bewohner:innen positiv zu beeinflussen.
