Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Serviceteam und sorge für reibungslose Abläufe.
- Unternehmen: Ein führendes Unternehmen im Bereich Seniorenbetreuung mit Herz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und viele Extras.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem tollen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren mit deiner Gastgebermentalität und Empathie.
- Qualifikationen: Gastronomische Ausbildung und Erfahrung in der Personalführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Ihr Aufgabengebiet:
- Verantwortlich für die reibungslosen Abläufe im Service und der Einhaltung von Hygienestandards
- Herzliche, professionelle Betreuung und Beratung unserer Bewohner
- Führung und Entwicklung des Serviceteams
- Entwicklung und Implementierung von Servicestandards
- Planung bei Veranstaltungen in Kooperation mit der Küche
- Koordination des Dienst- und Personaleinsatzes
Sie bringen mit:
- Abgeschlossene gastronomische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung mit Personalverantwortung
- Ausgeprägte Gastgebermentalität im Umgang mit Senioren
- Empathische Kommunikationsfähigkeiten
- Sicherer EDV Umgang und Kenntnisse in OrgaCard
- Sehr gute Deutschkenntnisse und ein gepflegtes Äußere
Wir bieten Ihnen:
- Eine der Verantwortung entsprechend attraktive Vergütung nach AVR Diakonie Bayern
- unbefristetes Dienstverhältnis
- arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (EZVK)
- Jobticket
- Fahrradleasing
- Corporate Benefits
- 30 Tage Urlaub und vieles mehr.
Leitung Geschäftsführung / Service-Team Führungskräfte (m/w/d) Arbeitgeber: Wohnstift Rathsberg e.V.
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine wertschätzende und herzliche Arbeitsatmosphäre, in der Sie die Möglichkeit haben, Ihr Serviceteam aktiv zu führen und weiterzuentwickeln. Unsere attraktiven Benefits, wie eine unbefristete Anstellung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub, sowie die Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber im Bereich der Seniorenbetreuung. Bei uns stehen die Bedürfnisse unserer Bewohner und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter im Mittelpunkt, was zu einer positiven und motivierenden Unternehmenskultur führt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Geschäftsführung / Service-Team Führungskräfte (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Vorstellungsgespräch. Ein gepflegtes Äußeres hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Geschäftsführung / Service-Team Führungskräfte (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Gastronomie und den Umgang mit Senioren zum Ausdruck.
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deiner abgeschlossenen gastronomischen Ausbildung und deiner mehrjährigen Berufserfahrung. Zeige auf, wie du dein Serviceteam geführt und entwickelt hast – das ist für uns super wichtig!
Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gepflegtes Äußeres spiegelt sich auch in deiner schriftlichen Bewerbung wider – also nimm dir Zeit dafür!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wohnstift Rathsberg e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Gastgebermentalität unter Beweis stellen. Geschichten über erfolgreiche Teamführung oder positive Interaktionen mit Senioren können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen im Servicebereich sind hier besonders relevant.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Äußeres und eine professionelle Körpersprache. Dein Auftreten sollte die Werte des Unternehmens widerspiegeln, insbesondere wenn es um die Betreuung von Senioren geht. Ein freundliches Lächeln und ein selbstbewusstes Auftreten können viel bewirken.
