SAP EWM Consultant (m/w/d)
Ist dies der nächste Schritt in Ihrer Karriere Finden Sie heraus, ob Sie der richtige Kandidat sind, indem Sie die vollständige Übersicht unten lesen.
Standort: Deutschland (Hybrid) Beliebiger Ort
Anstellung: Festanstellung
Erfahrung: Ab 1 Jahr SAP EWM
Über die Position
Unser Kunde ist eine spezialisierte SAP Supply Chain Beratung mit Fokus auf innovative S/4HANA-Projekte. Dich erwarten spannende nationale und internationale Projekte, flache Hierarchien sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Deine Aufgaben
- Mitarbeit in SAP EWM Implementierungs- und Rollout-Projekten
- Customizing und Optimierung von Lagerprozessen
- Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passender Lösungen
- Durchführung von Workshops, Tests und Anwenderschulungen
- Zusammenarbeit mit angrenzenden SAP-Modulen und Projektteams
Dein Profil
- Mindestens 1 Jahr Erfahrung mit SAP EWM
- Kenntnisse in Lager- und Logistikprozessen
- Erfahrung im SAP Customizing oder Implementierungsprojekten
- Strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das wird geboten
- Attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeiten
- Hybrid Working
- Spannende S/4HANA-Projekte bei namhaften Kunden
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Internationales, kollegiales Team
- Interesse? Bewirb dich jetzt und werde Teil eines Unternehmens, das Innovation, Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung in den Mittelpunkt stellt.
Für weitere Informationen bewerben Sie sich bitte direkt. xayajpt
Für diese Position sind Optionen für die Arbeit im Homeoffice verfügbar.
SAP EWM Consultant - Deutschlandweit (Hybrid) Arbeitgeber: Wolf Jansen
Wolf Jansen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für SAP CO Consultants in Zürich, wo Teamarbeit und individuelle Verantwortung großgeschrieben werden. Mit flexiblen hybriden Arbeitsmodellen und der Möglichkeit, durch leistungsabhängige Boni unbegrenzte Einkommenspotenziale zu erschließen, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern auch ein positives Arbeitsklima. Zudem unterstützt Wolf Jansen neue Mitarbeiter bei der Relocation, was den Einstieg in diese spannende Rolle erleichtert.
