Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Datenarchitekturen und Reporting-Strukturen im Microsoft-Ökosystem.
- Unternehmen: Wolf Theiss, ein führendes Unternehmen im Bereich Recht und Technologie.
- Vorteile: Marktgerechtes Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Interdisziplinäre Zusammenarbeit in mehreren Büros in CEE.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Daten und KI in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Datenplattformen und fundierte Kenntnisse in Microsoft Azure und Power BI.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Vollzeitbeschäftigung, derzeit EUR 4.400,- brutto (Basis Vollzeit 40 Stunden). Bei Wolf Theiss bauen wir unsere Daten- und KI-Fähigkeiten über die gesamte rechtliche Wertschöpfungskette aus. Für diese Rolle suchen wir jemanden, der helfen kann, eine zuverlässige Datenbasis zu schaffen und sie in die Grundlage für Berichterstattung, Analytik und KI-Anwendungsfälle umzuwandeln.
Der Fokus liegt auf der Strukturierung, Modellierung und Nutzbarmachung von rechtlichen und geschäftlichen Informationen, um bessere Entscheidungen, größere Transparenz und skalierbare Lösungen zu unterstützen. Es geht nicht nur darum, Daten zu speichern. Es geht darum, die Grundlage zu schaffen, die es ermöglicht, dass Daten, Analytik und KI sinnvoll zusammenarbeiten.
Die Rolle kombiniert strategisches Denken mit praktischer Umsetzung. Sie werden eng mit dem CDTO, den Geschäftsbereichen, den Rechtsteams und den Technologiepartnern zusammenarbeiten, um Daten zu einem praktischen Asset bei Wolf Theiss zu machen.
Wie Sie beitragen werden:
- Moderne Datenarchitekturen und Berichtsgrundlagen innerhalb des Microsoft-Ökosystems, insbesondere Azure, Microsoft Fabric und Power BI aufbauen und weiterentwickeln.
- Kernrechtliche und operationale Entitäten wie Angelegenheiten, Kunden, Zeiterfassung, Abrechnung, Fallabläufe und Wissensressourcen modellieren.
- Robuste Datenmodelle entwerfen und implementieren, die Analytik, Berichterstattung und KI-Anwendungen unterstützen.
- KPI-basierte Berichtstrukturen für das Management, Geschäftsbereiche und Praxisgruppen entwickeln.
- Geschäftliche und rechtliche Anforderungen in skalierbare Datenstrukturen, semantische Modelle und umsetzbare Berichtlogik übersetzen.
- Die Datenqualität, Konsistenz und Transparenz in enger Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern sicherstellen.
- Zur Etablierung von Governance-Strukturen, Datenstandards und klaren Eigentumsmodellen beitragen.
- Eng mit interdisziplinären Teams in mehreren CEE-Büros zusammenarbeiten.
Was uns wichtig ist:
- Mehrjährige Erfahrung in Data Warehousing, Datenplattformen, Business Intelligence, Analytics Engineering oder einer ähnlichen Rolle.
- Starkes Verständnis moderner Datenarchitekturen, Datenmodellierung und Berichtlogik.
- Praktische Erfahrung mit dem Microsoft-Stack, insbesondere Azure, Microsoft Fabric und Power BI.
- Fähigkeit, komplexe Geschäfts- und Fachlogik in saubere und skalierbare Datenmodelle zu übersetzen.
- Erfahrung im Aufbau von Berichtstrukturen und der Definition bedeutungsvoller KPIs.
- Gutes Verständnis von Daten-Governance, Datenqualität und strukturiertem Datenmanagement.
- Fähigkeit, effektiv mit sowohl geschäftlichen Stakeholdern als auch technischen Teams zu arbeiten.
- Erfahrung im Bereich professionelle Dienstleistungen oder in einem regulierten Umfeld ist von Vorteil.
- Fließende Englischkenntnisse - Deutschkenntnisse werden als Vorteil angesehen.
Vergütung: Wir bieten ein wettbewerbsfähiges, marktorientiertes Gehalt, abhängig von Qualifikationen und Erfahrung, mit einem Mindestgehalt von EUR 4.400 brutto pro Monat (Vollzeitbasis). Diese Position unterliegt nicht einem Kollektivvertrag oder gesetzlichen Mindestgehaltsanforderungen.
Data Platform Architect (m/f/d) Arbeitgeber: Wolf Theiss
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Sie als Buchhalter/in nicht nur Ihre Fähigkeiten in der Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung weiterentwickeln können, sondern auch aktiv am Jahresabschluss mitwirken. Wir legen großen Wert auf die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Schulungs- und Aufstiegsmöglichkeiten. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Gehalt von €3.000 pro Monat und einer positiven Teamkultur, die Zusammenarbeit und Innovation fördert.
