Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte HR-Prozesse von A bis Z und unterstütze das Team bei Personalfragen.
- Unternehmen: Wolfensberger, ein innovatives Unternehmen für hochpräzise Produkte aus Eisen und Stahl.
- Vorteile: Hohe Verantwortung, Selbstständigkeit und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein engagiertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und bringe deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Qualifikationen: HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis und Erfahrung in HR-Prozessen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
145 Mitarbeiter geben ihr Bestes für hochpräzise Produkte aus Eisen und Stahl; Gussprodukte, die für unsere anspruchsvollen nationalen und internationalen Kunden bestimmt sind. Suchen Sie eine Stelle in einem Unternehmen, wo Sie die Zukunft mitgestalten und sich einbringen können? Werden Sie Teil der Wolfensberger-Story und kommen Sie zu uns.
Ihre Aufgaben:
- Sicherstellung einer effizienten und rechtskonformen HR-Administration von A – Z
- Verantwortung für korrekte und termingerechte Lohnverarbeitung, inkl. Sozialversicherungen und Quellensteuer
- Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen
- Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalbezogenen Dokumenten
- Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Zeiterfassung
- Übernahme weiterer Aufgaben gemäss Anweisungen der Geschäftsleitung
Wir erwarten:
- Weiterbildung als HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis
- Fundiertes Fachwissen in den operativen HR-Prozessen
- Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise in einem KMU
- Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität
- Deutsche Muttersprache
- Sehr selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und hohe Sozialkompetenz
- Mehrjährige Erfahrung im Lohnwesen und gute Kenntnisse des Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrechts
- Zahlenaffinität
Wir bieten:
- Interessantes Aufgabengebiet
- Hohe Verantwortung
- Hoher Grad an Selbstständigkeit
- Attraktive Anstellungsbedingungen
Möchten Sie mehr darüber erfahren? Dann rufen Sie uns an oder senden Sie Ihre vollständige Bewerbung an Frau Barbara Rüegg, Personalfachfrau. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
HR-Fachperson Arbeitgeber: Wolfensberger AG
Wolfensberger ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung der Zukunft des Unternehmens mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und persönlichem Wachstum in einem dynamischen Team von 145 engagierten Fachleuten, profitieren Sie von attraktiven Anstellungsbedingungen und einer hohen Verantwortung in Ihrer Rolle als HR-Fachperson. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Flexibilität, was Wolfensberger zu einem idealen Ort für Ihre berufliche Entfaltung macht.
