(Junior) Sales Manager Energiemonitoring- & Smart Building Plattform (w/m/d)
(Junior) Sales Manager Energiemonitoring- & Smart Building Plattform (w/m/d)

(Junior) Sales Manager Energiemonitoring- & Smart Building Plattform (w/m/d)

Ludwigsburg Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Definiere Zielkunden und gewinne neue Kunden für unsere innovative Software-Plattform.
  • Arbeitgeber: KARMA, ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich Digitalisierung und Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, mobiles Arbeiten, und leistungsorientierte Vergütung.
  • Andere Informationen: Moderne Büros, kostenlose Fitnessstudio-Nutzung und regelmäßige Team-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gebäudemanagements und trage aktiv zur CO2-Reduktion bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens ein Jahr Erfahrung im B2B-Sales oder Softwarevertrieb.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Du definierst Zielkunden und gewinnst neue Kunden für unsere Software-Plattform in einem sehr zukunftsträchtigen Markt (Digitalisierung, Nachhaltigkeit & Energie).

Du entwickelst gewonnene Leads in deiner Sales Pipeline erfolgreich bis zum Vertragsabschluss und baust eine Beziehung zu deinen Kunden auf.

Die Betreuung Deines Kundenportfolios findet auf verschiedenen Kanälen statt, ob per Telefon, Online-Meetings oder Vor-Ort-Terminen.

Du berätst unsere Stammkunden hinsichtlich neuer Produkte & Features und baust diese aus.

Neben den Vertriebsaufgaben pflegst Du eine enge Zusammenarbeit mit unseren Ingenieuren und dem Produktmanagement.

Du bringst ein abgeschlossenes Studium, Ausbildung oder eine durch mehrjährige Berufserfahrung erworbene vergleichbare Qualifikation mit.

Du verfügst über mindestens ein Jahr Erfahrung im B2B-Sales oder im Softwarevertrieb.

Du bringst eine deutschlandweite Reisebereitschaft mit.

Du hast eine ausgeprägt Affinität zu digitalen Produkten und Software-Lösungen.

Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Argumentationsfähigkeit sind ebenfalls wichtig.

Du bist ein Macher-Typ und hast Lust, Verantwortung zu übernehmen.

  • Mobiles Arbeiten: Zuhause, im Office oder unterwegs
  • Flexible Arbeitszeiten: Themen und Projektabhängig
  • Sicherheit: Unbefristete Festanstellung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Leistungsorientierte Vergütung: Neben einem attraktiven Grundgehalt erhältst Du eine leistungsbasierte Zusatzzahlung
  • Unternehmenskultur: Eine offene und faire Kommunikation sowie gegenseitiges Interesse sind uns sehr wichtig
  • Entscheidungsspielraum: Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und trägst damit unmittelbar zum Unternehmenserfolg der KARMA bei
  • Zentrale Verkehrsanbindung: Unser modernes vollklimatisiertes Büro liegt 5 Gehminuten vom Ludwigsburger Bahnhof entfernt, sehr gerne findest Du auch einen Parkplatz in unserer Tiefgarage
  • Premium-Fitnessstudio: Kostenfrei nutzbar in Büronähe
  • IT-Ausstattung: iPhone auch zur Privatnutzung
  • Jobrad für den nachhaltigen Arbeitsweg
  • Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
  • Gemeinsame Team-Events, z. B. Afterworks oder die Weihnachtsfeier
  • Klare Einarbeitungsstruktur
  • Kontinuierliche Teilnahme an Seminaren zur Fortbildung
  • Interner Wissensaustausch

2017 als Spin-off innerhalb der WOLFF & MÜLLER GRUPPE gegründet, ist KARMA die innovative Gebäude-Digitalisierungslösung im B2B Bereich. KARMA unterstützt Unternehmen entscheidend dabei, die Effizienz im Gebäudebetrieb zu steigern, Kosten zu senken und einen aktiven Beitrag zur Senkung des weltweiten CO2-Ausstoßes zu leisten. KARMA verknüpft damit die zwei zukunftsträchtigsten Bereiche „Digitalisierung“ und „Nachhaltigkeit“. Unser Ziel ist kein geringeres als KARMA zur führenden Plattform für nachhaltiges Gebäudemanagement zu entwickeln!

Du willst etwas bewirken? - Bewirb Dich jetzt bei uns! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Bei Fragen zu dieser Position steht Dir Frau Celine Deniz telefonisch unter +49 7141 25878 -112 zur Verfügung.

(Junior) Sales Manager Energiemonitoring- & Smart Building Plattform (w/m/d) Arbeitgeber: Wolff & Müller Energy

KARMA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine offene Unternehmenskultur fördert, in der Kommunikation und gegenseitiges Interesse im Vordergrund stehen. Mit einem modernen Büro in zentraler Lage, kostenfreien Fitnessmöglichkeiten und klaren Einarbeitungsstrukturen unterstützt KARMA die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und ermöglicht es ihnen, aktiv zur Digitalisierung und Nachhaltigkeit beizutragen.
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Kontaktperson:

Wolff & Müller Energy HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Junior) Sales Manager Energiemonitoring- & Smart Building Plattform (w/m/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Software- und Energiewirtschaft arbeiten, und lass dich über offene Stellen informieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen im Vertrieb übst. Sei bereit, deine Erfolge im B2B-Sales zu präsentieren und zeige, wie du Leads erfolgreich in Kunden verwandelt hast.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für digitale Produkte und Nachhaltigkeit! In Gesprächen kannst du Beispiele nennen, wie du diese Themen in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, uns zu zeigen, warum du der perfekte Macher-Typ für unser Team bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Sales Manager Energiemonitoring- & Smart Building Plattform (w/m/d)

B2B-Vertriebserfahrung
Softwarevertrieb
Kundenakquise
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsfähigkeit
Beziehungsmanagement
Affinität zu digitalen Produkten
Reisebereitschaft
Teamarbeit
Eigenverantwortung
Analytisches Denken
Flexibilität
Präsentationsfähigkeiten
Kundenberatung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für Digitalisierung und Nachhaltigkeit in deiner Bewerbung durchscheinen.

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im B2B-Sales oder Softwarevertrieb. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passt.

Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wolff & Müller Energy vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends in der Digitalisierung und Nachhaltigkeit vertraut. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Energiemonitoring und Smart Building Bereich, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Herausforderungen und Chancen des Marktes.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden gewonnen oder Beziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen zu demonstrieren und zeigen, dass du ein Macher-Typ bist.

Zeige deine Begeisterung für digitale Produkte

Stelle sicher, dass du deine Affinität zu digitalen Lösungen und Software-Produkten klar kommunizierst. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du glaubst, dass die Plattform von KARMA einen Unterschied machen kann. Deine Leidenschaft wird positiv wahrgenommen!

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach der Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten im Vertriebsprozess. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.

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Wolff & Müller Energy
Standort: Ludwigsburg
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