(Junior) Sales Manager - SaaS für Energiemanagement (w/m/d)
(Junior) Sales Manager - SaaS für Energiemanagement (w/m/d)

(Junior) Sales Manager - SaaS für Energiemanagement (w/m/d)

Ludwigsburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Definiere Zielkunden und gewinne neue Kunden für unsere innovative Software-Plattform.
  • Arbeitgeber: KARMA, ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich Digitalisierung und Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, mobiles Arbeiten, und leistungsorientierte Vergütung.
  • Andere Informationen: Moderne Büros, kostenlose Fitnessstudio-Nutzung und regelmäßige Team-Events.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das aktiv zur Senkung des CO2-Ausstoßes beiträgt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens ein Jahr Erfahrung im B2B-Sales oder Softwarevertrieb.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du definierst Zielkunden und gewinnst neue Kunden für unsere Software-Plattform in einem sehr zukunftsträchtigen Markt (Digitalisierung, Nachhaltigkeit & Energie).

Du entwickelst gewonnene Leads in deiner Sales Pipeline erfolgreich bis zum Vertragsabschluss und baust eine Beziehung zu deinen Kunden auf.

Die Betreuung Deines Kundenportfolios findet auf verschiedenen Kanälen statt, ob per Telefon, Online-Meetings oder Vor-Ort-Terminen.

Du berätst unsere Stammkunden hinsichtlich neuer Produkte & Features und baust diese aus.

Neben den Vertriebsaufgaben pflegst Du eine enge Zusammenarbeit mit unseren Ingenieuren und dem Produktmanagement.

Du bringst ein abgeschlossenes Studium, Ausbildung oder eine durch mehrjährige Berufserfahrung erworbene vergleichbare Qualifikation mit.

Du verfügst über mindestens ein Jahr Erfahrung im B2B-Sales oder im Softwarevertrieb.

Du bringst eine deutschlandweite Reisebereitschaft mit.

Du hast eine ausgeprägt Affinität zu digitalen Produkten und Software-Lösungen.

Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Argumentationsfähigkeit sind wichtig.

Du bist ein Macher-Typ und hast Lust, Verantwortung zu übernehmen.

  • Mobiles Arbeiten: Zuhause, im Office oder unterwegs
  • Flexible Arbeitszeiten: Themen und Projektabhängig
  • Sicherheit: Unbefristete Festanstellung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Leistungsorientierte Vergütung: Neben einem attraktiven Grundgehalt erhältst Du eine leistungsbasierte Zusatzzahlung
  • Unternehmenskultur: Eine offene und faire Kommunikation sowie gegenseitiges Interesse sind uns sehr wichtig
  • Entscheidungsspielraum: Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und trägst damit unmittelbar zum Unternehmenserfolg der KARMA bei
  • Zentrale Verkehrsanbindung: Unser modernes vollklimatisiertes Büro liegt 5 Gehminuten vom Ludwigsburger Bahnhof entfernt, sehr gerne findest Du auch einen Parkplatz in unserer Tiefgarage
  • Premium-Fitnessstudio: Kostenfrei nutzbar in Büronähe
  • IT-Ausstattung: iPhone auch zur Privatnutzung
  • Jobrad für den nachhaltigen Arbeitsweg
  • Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
  • Gemeinsame Team-Events, z. B. Afterworks oder die Weihnachtsfeier
  • Klare Einarbeitungsstruktur
  • Kontinuierliche Teilnahme an Seminaren zur Fortbildung
  • Interner Wissensaustausch

2017 als Spin-off innerhalb der WOLFF & MÜLLER GRUPPE gegründet, ist KARMA die innovative Gebäude-Digitalisierungslösung im B2B Bereich. KARMA unterstützt Unternehmen entscheidend dabei, die Effizienz im Gebäudebetrieb zu steigern, Kosten zu senken und einen aktiven Beitrag zur Senkung des weltweiten CO2-Ausstoßes zu leisten. KARMA verknüpft damit die zwei zukunftsträchtigsten Bereiche „Digitalisierung“ und „Nachhaltigkeit“. Unser Ziel ist kein geringeres als KARMA zur führenden Plattform für nachhaltiges Gebäudemanagement zu entwickeln!

Du willst etwas bewirken? - Bewirb Dich jetzt bei uns! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Bei Fragen zu dieser Position steht Dir Frau Celine Deniz telefonisch unter +49 7141 25878 -112 zur Verfügung.

(Junior) Sales Manager - SaaS für Energiemanagement (w/m/d) Arbeitgeber: Wolff & Müller Energy

KARMA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine offene Unternehmenskultur, in der Kommunikation und gegenseitiges Interesse großgeschrieben werden. Mit einem modernen Büro in zentraler Lage, kostenfreien Fitnessmöglichkeiten und klaren Einarbeitungsstrukturen fördert KARMA die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und ermöglicht ihnen, aktiv zur Digitalisierung und Nachhaltigkeit im Gebäudemanagement beizutragen.
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Kontaktperson:

Wolff & Müller Energy HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Junior) Sales Manager - SaaS für Energiemanagement (w/m/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Meeting mit einem Kunden. Informiere dich über die Firma KARMA, ihre Produkte und den Markt. Zeige, dass du nicht nur Interesse hast, sondern auch gut informiert bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, während des Gesprächs Fragen zu stellen, nutze diese Chance, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen. Frag nach den nächsten Schritten im Prozess oder wie das Team zusammenarbeitet.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Digitalisierung und Nachhaltigkeit gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Sales Manager - SaaS für Energiemanagement (w/m/d)

B2B-Vertriebserfahrung
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsfähigkeit
Kundenbeziehungsmanagement
Lead-Entwicklung
Affinität zu digitalen Produkten
Softwarevertrieb
Reisebereitschaft
Teamarbeit
Eigenverantwortung
Analytisches Denken
Flexibilität
Projektmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Vertrieb sind wichtig. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du dich für die Position als (Junior) Sales Manager interessierst.

Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im B2B-Sales oder Softwarevertrieb hervor. Erzähl uns von konkreten Erfolgen, die du erzielt hast, und wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die relevanten Infos finden können!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wolff & Müller Energy vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends in der Digitalisierung und Nachhaltigkeit vertraut. Informiere dich über die Herausforderungen, die Unternehmen im Energiemanagement haben, und über die Lösungen, die die Software-Plattform bietet. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du die Bedürfnisse der Zielkunden verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden gewonnen oder Beziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen zu demonstrieren und zeigen, dass du ein Macher-Typ bist.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit mit Ingenieuren und Produktmanagement aussieht.

Zeige deine Reisebereitschaft

Da die Stelle deutschlandweite Reisebereitschaft erfordert, solltest du im Interview klar machen, dass du bereit bist, zu reisen. Erkläre, wie du deine Reisen planen würdest, um sowohl Kundenbesuche als auch interne Meetings effizient zu gestalten.

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Wolff & Müller Energy
Standort: Ludwigsburg
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