Referent der Geschäftsführung (m/w/d) Real Estate

Referent der Geschäftsführung (m/w/d) Real Estate

Ludwigsburg Vollzeit 47700 - 58300 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft von DQuadrat Real Estate aktiv mit und unterstütze die Geschäftsführung.
  • Unternehmen: Werde Teil eines innovativen Familienunternehmens mit offener Kommunikation.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Team und hervorragende Verkehrsanbindung.
  • Warum dieser Job: Trage Verantwortung in spannenden Projekten und entwickle dich persönlich weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und erste Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.

Gestalten Sie die Zukunft von DQuadrat Real Estate aktiv mit! Als Referent der Geschäftsführung sind Sie zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Gesellschaftern, internen Fachbereichen und externen Partnern. Sie sorgen für strukturierte Abläufe, unterstützen bei kaufmännischen und organisatorischen Aufgaben und treiben die Weiterentwicklung unserer Prozesse voran. Darüber hinaus begleiten Sie strategische Themen wie Digitalisierung, KI-Anwendungen und die Zusammenarbeit innerhalb der DQuadrat-Unternehmensgruppe.

DAS ERWARTET SIE

  • Geschäftsführungsunterstützung: Sie organisieren Termine, bereiten Besprechungen und Entscheidungsvorlagen vor und sorgen für die strukturierte Nachverfolgung von Aufgaben und Projekten.
  • Gremien- & Gesellschaftsmanagement: Sie begleiten Gesellschafterversammlungen und weitere Gremientermine organisatorisch und administrativ, koordinieren Beteiligte und erstellen Protokolle.
  • Organisation & Prozesse: Sie entwickeln Organisations- und Ablagestrukturen weiter, koordinieren Jahresplanungen und unterstützen die kontinuierliche Optimierung interner Prozesse.
  • Controlling & kaufmännische Themen: Sie begleiten Liquiditätsplanung, Budgetierung und Reporting und bereiten relevante Kennzahlen für die Geschäftsführung auf.
  • Buchhaltung & Administration: Sie unterstützen die kaufmännische Verwaltung, fungieren als Kontrollinstanz für ausgewählte Buchhaltungsprozesse und koordinieren die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.
  • Digitalisierung & KI: Sie treiben Digitalisierungsthemen voran, koordinieren KI-Initiativen und fördern den Wissenstransfer innerhalb des Teams.
  • Schnittstellenmanagement: Sie arbeiten eng mit Gesellschaften der DQuadrat-Gruppe, Gesellschaftern und internen Fachbereichen zusammen und stellen einen reibungslosen Informationsfluss sicher.
  • Unternehmensauftritt & Sonderprojekte: Sie unterstützen bei der Pflege der Unternehmenswebsite, der Organisation von Veranstaltungen sowie bei bereichsübergreifenden Projekten und Sonderaufgaben der Geschäftsführung.

IHR FUNDAMENT

  • Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung: Sie haben bereits erste bis mehrjährige Berufserfahrung in einer Assistenz-, Referenten-, Projektmanagement- oder vergleichbaren Position gesammelt.
  • Kaufmännisches Verständnis: Sie besitzen ein gutes Gespür für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sowie Interesse an Controlling- und Finanzthemen.
  • Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und behalten auch bei vielfältigen Aufgaben den Überblick.
  • Kommunikation: Sie überzeugen durch sicheres Auftreten, Organisationsgeschick und ausgeprägte Kommunikationsstärke.
  • Digitale Affinität: Sie nutzen moderne digitale Werkzeuge sicher und haben Interesse an neuen Technologien und KI-Anwendungen.
  • Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative, Diskretion, Verlässlichkeit und eine lösungsorientierte Denkweise aus.

DARAUF KÖNNEN SIE BEI UNS BAUEN

  • Attraktives Vergütungspaket: Sie erhalten eine attraktive monatliche Vergütung.
  • Unternehmenskultur: Eine offene Kommunikation auf Augenhöhe sowie kurze Entscheidungswege sind uns sehr wichtig.
  • Arbeitsumfeld: Sie erwartet ein kollegiales, professionelles und hochmotiviertes Team sowie ein moderner Arbeitsplatz.
  • Verkehrsanbindung: Unser Bürogelände liegt nur 3 Gehminuten vom Ludwigsburger Bahnhof entfernt.

VERGÜTUNGSPAKET PERSONALENTWICKLUNG FLEXIBLES ARBEITEN* ZUSATZLEISTUNGEN* DIVERSITY GESUNDHEITSFÖRDERUNG

abhängig von Standort und Position.

ARBEITEN BEI WOLFF & MÜLLER IST

  • Herausfordernd, denn wir wollen immer besser werden, die Trends in der Branche setzen und dem Wettbewerb einen Schritt voraus sein.
  • Begeisternd, denn wir arbeiten an vielen spannenden Projekten, tragen große Verantwortung und haben den Freiraum, uns weiterzuentwickeln.
  • Familiär, denn wir gehen offen und vertrauensvoll miteinander um.

ÜBER UNS

Als Familienunternehmen plant und baut WOLFF & MÜLLER seit drei Generationen Bauwerke für die Anforderungen von morgen. Heute gehören wir zu den führenden Bauunternehmungen in privater Hand – mit Standorten in ganz Deutschland, eigener Rohstoffgewinnung und baunahen Dienstleistungen. Unser wichtigster und bester Baustoff: die Begeisterung fürs Bauen.

Mehr erfahren unter wolff-mueller.de.

Referent der Geschäftsführung (m/w/d) Real Estate Arbeitgeber: WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG

WOLFF & MÜLLER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine familiäre und kollegiale Arbeitsatmosphäre fördert. Durch gezielte Personalentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten haben Sie die Chance, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln und in Führungspositionen aufzusteigen, während Sie an spannenden Bauprojekten arbeiten und Verantwortung übernehmen.

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Kontaktdaten:

WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Referent der Geschäftsführung (m/w/d) Real Estate erhalten könntest

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent der Geschäftsführung (m/w/d) Real Estate mit Bravour zu bestehen

Organisationsgeschick
Kommunikationsstärke
Kaufmännisches Verständnis
Projektmanagement
Digitale Affinität
Eigeninitiative
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Referent der Geschäftsführung (m/w/d) Real Estate bei WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.