Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte unseren Fuhrpark und sei der Ansprechpartner für alle Fuhrparkverantwortlichen.
- Arbeitgeber: WOLFF & MÜLLER, ein führendes Familienunternehmen im Bauwesen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und kostenlose Parkplätze.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fuhrparkmanagements in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im Fuhrparkmanagement.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Das erwartet SieAls Sachbearbeiter Fuhrparkmanagement (w/m/d) übernehmen Sie die zentrale Verwaltung des gesamten Fuhrparks (ca. 900 Fahrzeuge, PKW und NFZ, bis 3,5 t)Sie sind fachliche*r AnsprechpartnerIn für alle Fuhrparkverantwortlichen der Unternehmensgruppe sowie Ansprechpartner *in für MitarbeitendeSie übernehmen administrative Fuhrparkaufgaben, z.B. Konfiguration und Bestellung von Fahrzeugen in Zusammenarbeit mit den Autohäusern, Verfolgung des LieferterminsFahrzeugdatenpflege über SAP R/3Anpassung von Unterweisungen und Pflege im SystemErfassung und Bearbeitung von KFZ-Steuer, Bußgeldbescheiden, KFZ-VersicherungVertrags- und Unterlagenmanagement inkl.
Stammdatenpflege in elektronischer FormOrganisation FahrzeugtauschAnmietung von LangzeitmietwagenKontinuierliches Reporting sowie Analysen und Optimierung des FahrzeugbestandesAußerdem wirken Sie aktiv bei der Weiterentwicklung des Fuhrparkmanagements mitIhr FundamentSie haben erfolgreich eine Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich abgeschlossenSie bringen idealerweise bereits Kenntnisse im Fuhrparkmanagement mitSie sind routiniert im Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel, und haben vorzugsweise bereits Erfahrung mit SAP R/3 gesammeltEine selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie Dienstleistungsorientierung, Durchsetzungsstärke, diplomatisches Gespür und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil abDarauf können Sie bei uns bauenAttraktives Vergütungspaket: Ein leistungsgerechtes Gehalt mit einer variablen Komponente, 30 Tage UrlaubJunges, dynamisches Unternehmen: Wir bieten einen großen Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum mit Startup-Atmosphäre und modern eingerichteten BürosFlache Hierarchien: Wir verfügen über ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen und schnellen Entscheidungswegen und innovativen EntwicklungsprojektenUmfeld: Wir bieten ein modernes und spannendes Arbeitsumfeld mit Option auf mobiles ArbeitenGutes Arbeitsklima: Wir pflegen Offenheit im sachlichen Meinungsaustausch und eine kollegiale ArbeitsatmosphäreWeiterbildung: Wir fördern die Qualifizierung und Weiterbildung unserer Mitarbeiter, damit Sie ihre individuellen Kenntnisse und Fähigkeiten entfalten könnenBenefits: Wir bieten Ihnen kostenlose Parkplätze, eine tolle Anbindung an das öffentliche Netz (S-Bahn), ein Betriebsrestaurant, regelmäßige Firmenevents und After Work Veranstaltungen sowie kostenloses Wasser, Kaffee, Tee und saisonale Leckereien (z.B. Eis)VERGÜTUNGSPAKETPERSONALENTWICKLUNGFLEXIBLES ARBEITEN*ZUSATZLEISTUNGEN*DIVERSITYGESUNDHEITSFÖRDERUNGÜber UNSAls Familienunternehmen plant und baut WOLFF & MÜLLER seit drei Generationen Bauwerke für die Anforderungen von morgen. Heute gehören wir zu den führenden Bauunternehmungen in privater Hand – mit Standorten in ganz Deutschland, eigener Rohstoffgewinnung und baunahen Dienstleistungen.
Unser wichtigster und bester Baustoff: die Begeisterung fürs Bauen. Mehr erfahren unter wolff-ARBEITEN BEI WOLFF & MÜLLER ISTHerausfordernd, denn wir wollen immer besser werden, die Trends in der Branche setzen und dem Wettbewerb einen Schritt voraus sein.Begeisternd, denn wir arbeiten an vielen spannenden Projekten, tragen große Verantwortung und haben den Freiraum, uns weiterzuentwickeln.Familiär, denn wir gehen offen und vertrauensvoll miteinander um.
Sachbearbeiter Fuhrpark Management Arbeitgeber: WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Fuhrpark Management
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Fuhrparkmanagement zu optimieren.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches und schnelles Bewerbungsformular, das dir hilft, dich direkt bei uns zu bewerben und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Fuhrparkmanagement! Teile in Gesprächen oder Interviews Beispiele, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder wie du Prozesse verbessert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch motiviert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Fuhrpark Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Kenntnisse im Fuhrparkmanagement oder mit SAP R/3 hast, dann lass das nicht unerwähnt! Deine Erfahrungen sind wichtig für uns und sollten klar hervorgehoben werden.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein klarer Anschreiben helfen uns, schnell einen Eindruck von dir zu bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns ankommen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über WOLFF & MÜLLER zu erfahren. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Fuhrparkmanagement und deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse in SAP R/3 auffrischen
Da Kenntnisse in SAP R/3 für die Position wichtig sind, solltest du dich vor dem Interview mit den grundlegenden Funktionen und Anwendungen vertraut machen. Das gibt dir Sicherheit und zeigt, dass du bereit bist, dich schnell einzuarbeiten.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung des Fuhrparkmanagements, indem du Fragen dazu stellst, wie das Unternehmen Innovationen umsetzt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Zukunft des Unternehmens.