Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Vermessungstechnik und entwickle digitale Geländemodelle.
- Arbeitgeber: WOLFF & MÜLLER, ein innovatives Unternehmen mit familiärer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Firmen-PKW und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Vermessungsingenieur und Erfahrung in der Teamführung.
- Andere Informationen: Vielfältige Mitarbeiterangebote und hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Attraktives Vergütungspaket: Leistungs- und marktgerechtes Gehalt, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen, ein Firmen-PKW sowie Smartphone stehen Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung.
Flexible Arbeitszeiten: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei der Vereinbarkeit zwischen Beruf und Privatleben. Deshalb haben wir die Voraussetzungen für eine Gleitzeitregelung in Form von Gleittagen geschaffen.
Viele Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote, Jobrad, diverse Team-, Sport- und Freizeitaktivitäten, Sommerfeste & Weihnachtsfeier.
Gutes Arbeitsumfeld: Fairness im Umgang, Kompetenz in der Sache und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima.
Personalentwicklung: Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung sowohl auf fachlicher als auch persönlicher Ebene durch die WOLFF & MÜLLER Akademie.
Arbeiten bei WOLFF & MÜLLER ist herausfordernd, denn wir wollen immer besser werden, die Trends in der Branche setzen und dem Wettbewerb einen Schritt voraus sein. Begeisternd, denn wir arbeiten an vielen spannenden Projekten, tragen große Verantwortung und haben den Freiraum, uns weiterzuentwickeln. Familiär, denn wir gehen offen und vertrauensvoll miteinander um.
Als Teamleiter Vermessungstechnik (w/m/d) führen und entwickeln Sie ein kleines Team an Mitarbeitenden in der Vermessung im Sinne des Unternehmensleitbildes und der Führungsgrundsätze. Sie sind für die Vorbereitung und Bereitstellung der Absteck- & Vermessungsdatenleistungen auf unseren Baustellen zuständig. Sie erstellen digitale Geländemodelle nach Anforderungen der Baustellen für Abrechnungen, zu Kontrollzwecken sowie zur Steuerung unserer Baumaschinen.
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Vermessungsingenieur / Vermessungstechniker (w/m/d). Idealerweise bringen Sie gute Kenntnisse in VESTRA / BricsCAD oder ITwo Civil mit und stehen neuen Möglichkeiten im Zuge der Digitalisierung bzw. BIM-Methodik offen gegenüber. Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Vermessungstechnik und im Idealfall erste Erfahrungen in der Führung und Weiterentwicklung eines Teams gesammelt. Sie zeichnen sich durch hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke aus. Zudem besitzen Sie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, sind gut organisiert und arbeiten gerne im Team. Gelegentliche Reisebereitschaft für das Einsatzgebiet sowie ein Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab.
Teamleiter Vermessungstechnik (w/m/d) Arbeitgeber: WOLFF & MÜLLER Tief- und Straßenbau GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
WOLFF & MÜLLER Tief- und Straßenbau GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Vermessungstechnik (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, dennoch wertvolle Erfahrungen und Kontakte bieten, die dir später helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Vermessungstechnik (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Teamleiter Vermessungstechnik passen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WOLFF & MÜLLER Tief- und Straßenbau GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über WOLFF & MÜLLER und deren Projekte. Schau dir die Unternehmenswerte an und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Teamleiter Vermessungstechnik umsetzen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Fachwissen in der Vermessungstechnik unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern.
✨Zeige deine Offenheit für Digitalisierung
Da das Unternehmen Wert auf Digitalisierung und BIM-Methodik legt, sei bereit, über deine Erfahrungen mit modernen Technologien wie VESTRA oder BricsCAD zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Tools zu lernen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Projekten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Arbeitsumfeld erfahren möchtest.