Leiter Instandhaltung & Betriebstechnik

Leiter Instandhaltung & Betriebstechnik

Vollzeit 56700 - 69300 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Instandhaltung und sorge für technische Verfügbarkeit.
  • Unternehmen: WOLFFKRAN, ein internationaler Marktführer im Bereich Turmdrehkrane.
  • Vorteile: Unbefristete Festanstellung, individuelle Weiterbildung und ein kollegiales Umfeld.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Betriebssicherheit aktiv mit.
  • Qualifikationen: Technisches Studium oder relevante Berufserfahrung in der Elektrotechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.

WOLFFKRAN ist ein international agierender Hersteller, Vermieter und Serviceprovider von Turmdrehkranen mit Niederlassungen in Europa, im Nahen Osten und in den USA. Als Technologie- und Qualitätsführer erarbeiten wir für jeden Kunden und jede Baustelle die optimale Lösung. Dies gelingt uns mit engagierten Mitarbeiter*innen, die an der ständigen Innovation und strategischen Expansion arbeiten. Stillstand ist für dich keine Option – du denkst Instandhaltung voraus? Du übernimmst Verantwortung, wenn es um die technische Verfügbarkeit unserer Gebäude und Anlagen geht und führst dein Team mit Klarheit und Weitblick. Werde Mitglied der WOLFFKRAN Family.

Welche Aufgaben erwarten Sie?

  • Teamleitung: Fachliche und disziplinarische Führung eines Instandhaltungsteams mit bis zu 5 Mitarbeitenden
  • Instandhaltung: Planung, Durchführung und Dokumentation von Wartungs-, Umbau- und Instandhaltungsarbeiten an Gebäuden und technischen Anlagen
  • Betriebssicherheit: Sicherstellung eines störungsfreien und effizienten Anlagenbetriebs durch vorausschauende Instandhaltung
  • Ersatzteile: Bestellung, Verwaltung und Optimierung von Ersatzteilbeständen zur Sicherstellung der Verfügbarkeit
  • Investitionen: Planung und Umsetzung von Neu- und Ersatzinvestitionen im technischen Bereich
  • Energiemanagement: Weiterentwicklung und Umsetzung eines Energiemanagementsystems
  • Fremdfirmensteuerung: Koordination und Überwachung externer Dienstleister und Lieferanten
  • Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Qualität, Arbeitssicherheit und Werksleitung
  • Prüfverantwortung: Übernahme von Betreiber- und Prüfverantwortung (z. B. elektrische Betriebsmittel, Krane, Flurförderfahrzeuge, Tore, Hebebühnen) sowie ggf. Funktion der VEFK

Was ist Ihr Anforderungsprofil?

  • Qualifikation: Abgeschlossenes (elektro-)technisches Studium oder Weiterbildung zum Techniker/Meister Elektrotechnik bzw. vergleichbar
  • Alternativ: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung und Weiterentwicklung
  • Fachkenntnisse: Kenntnisse in SPS-Steuerungen, Hydraulik und Pneumatik von Vorteil
  • IT-Kenntnisse: Gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse
  • Führung: Ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Mitarbeiterführung
  • Arbeitsweise: Strukturiert, zuverlässig und unternehmerisch denkend
  • Belastbarkeit: Bereitschaft zu Schichtdienst und telefonischer Erreichbarkeit
  • Berechtigungen: Erfahrung im Umgang mit Flurförderfahrzeugen, Krananlagen und Hubarbeitsbühnen von Vorteil
  • Persönlichkeit: Verantwortungsbewusst, durchsetzungsstark und teamorientiert

Interessiert? Dann sende uns deine Bewerbung ganz einfach über den Button „Jetzt bewerben“. Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns bei entsprechender Eignung über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Verantwortung: Führungsposition mit hoher Eigenverantwortung im technischen Umfeld

Sicherheit: Unbefristete Festanstellung in einem internationalen Unternehmen

Team: Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen

Entwicklung: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Abwechslung: Vielseitige technische und organisatorische Aufgaben

Einfluss: Direkter Beitrag zur Betriebssicherheit und Anlagenverfügbarkeit

Leiter Instandhaltung & Betriebstechnik Arbeitgeber: WOLFFKRAN Schweiz AG

WOLFFKRAN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unbefristete Festanstellung in einem international tätigen Unternehmen bietet. Mit einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur sowie individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fördert WOLFFKRAN nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Prozessen in der Fertigungssteuerung mitzuwirken und Teil eines engagierten Teams zu werden, das Innovation und Qualität in den Mittelpunkt stellt.

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Kontaktdaten:

WOLFFKRAN Schweiz AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Instandhaltung & Betriebstechnik erhalten könntest

Nutze Ingenieur-Events und Messen

Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.

Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!

Werde Mitglied in Ingenieur-Communities

In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!

Nutze Alumni-Netzwerke

Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Instandhaltung & Betriebstechnik mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Mitarbeiterführung
Instandhaltungsplanung
Wartungsarbeiten
Betriebssicherheit
Ersatzteilmanagement
Energiemanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei WOLFFKRAN Schweiz AG für die Position als Leiter Instandhaltung & Betriebstechnik bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!

Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!

Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für WOLFFKRAN Schweiz AG arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.

Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WOLFFKRAN Schweiz AG vorbereitet

Technisches Wissen nachweisen

Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.

Einen Projektportfolios präsentieren

Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei WOLFFKRAN Schweiz AG passen.

Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen

Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.

Fragen zur praktischen Anwendung stellen

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei WOLFFKRAN Schweiz AG zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.