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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den strategischen Verkauf von Neuwagen in ganz Österreich.
- Arbeitgeber: Die DENZEL Gruppe ist ein führender Automobil-Mehrmarkenhändler mit 90 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergünstigungen, Dienstauto zur privaten Nutzung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg der Retailorganisation und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung und 3-5 Jahre Vertriebserfahrung im Automobilbereich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Österreichs (ca. 50%) erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 76000 - 106400 € pro Jahr.
Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten.
Als Gesamtverkaufsleitung Neuwagen sind Sie direkt der Retailleitung unterstellt und österreichweit für die strategische Steuerung des Verkaufs über alle Kundencenter hinweg verantwortlich. Sie agieren als Bindeglied zwischen Retailleitung und den Kundencentern und tragen maßgeblich zum unternehmerischen Erfolg der Retailorganisation innerhalb der Denzel Gruppe bei.
- Sie zeigen sich für die strategische Vertriebssteuerung über alle Kundencenter hinweg verantwortlich.
- Sie steuern die Vertriebsentwicklung anhand von KPIs über alle Kundencenter und in enger Zusammenarbeit mit den Brandmanagern bzw. Kundencenter-Verkaufsleitungen (z.B. Bestellwesen, Lagermanagement, Bonifizierung).
- Sie definieren, optimieren und steuern die Retail-Verkaufsprozesse über alle Kundencenter hinweg.
- Gemeinsam mit der Retailleitung und der disziplinär zuständigen Führungskraft vor Ort stellen Sie ein performanceorientiertes Vertriebsteam auf.
- Sie führen, entwickeln und motivieren Ihre Teams zu Höchstleistungen.
- Sie verhandeln mit relevanten Stakeholdern.
- Sie verstehen sich als Netzwerker:in und vertreten die Interessen der DENZEL Gruppe gegenüber externen Partnern.
Erforderliche Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung mit betriebswirtschaftlicher Ausrichtung.
- 3-5 Jahre Vertriebs-Erfahrung im Automobilbereich (Einzelhandel und/oder Konzernstruktur).
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln und hohes Verständnis für Kennzahlen.
- Wertschätzende, empathische Führungspersönlichkeit mit klarer Kommunikation und dem Willen etwas zu bewegen.
- Erfahrung im Stakeholder Management gepaart mit interkultureller Kompetenz.
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke.
- Umsetzungsstärke mit hoher Ziel- und Ergebnisorientierung.
- Reisebereitschaft innerhalb Österreichs (ca. 50%).
- Versierter Umgang mit allen Office Programmen.
Wir bieten:
- Einzigartige Möglichkeit, den Erfolg der Retailorganisation mitzugestalten.
- Langfristige Perspektive mit hohen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Attraktive konzerninterne Leistungen (Vergünstigungen bei Events, Autokauf und Bankleistungen, Vorsorge- und Gesundheitsangebote, etc.).
- Dienstauto zur privaten Nutzung.
Wir bieten für diese Position ein Jahresbruttogehalt ab € 76.000 in Kombination mit einem attraktiven Prämiensystem. Das tatsächliche Gehalt wird gemeinsam mit Ihnen im persönlichen Gespräch vereinbart.
Gesamtverkaufsleitung Neuwagen (m/w/x) Arbeitgeber: Wolfgang Denzel AG
Kontaktperson:
Wolfgang Denzel AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesamtverkaufsleitung Neuwagen (m/w/x)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Automobilbranche, die möglicherweise Kontakte zur DENZEL Gruppe haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Automobilsektor und die spezifischen Marken, die die DENZEL Gruppe vertreibt. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche und deren Herausforderungen hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit KPIs vor. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Teams motiviert und Vertriebsprozesse optimiert hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität. Da die Position eine hohe Reisebereitschaft innerhalb Österreichs erfordert, ist es wichtig, dies in Gesprächen klar zu kommunizieren und deine Bereitschaft zu betonen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesamtverkaufsleitung Neuwagen (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die DENZEL Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die verschiedenen Geschäftsbereiche und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Gesamtverkaufsleitung Neuwagen relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Vertriebs-Erfahrung im Automobilbereich sowie deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine unternehmerische Denkweise, dein Verhandlungsgeschick und deine Erfahrung im Stakeholder Management ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wolfgang Denzel AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die DENZEL Gruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die unternehmerische Innovation und das starke Wir-Gefühl schätzt und bereit bist, diese Werte in deiner Rolle als Gesamtverkaufsleitung zu leben.
✨Bereite dich auf KPIs vor
Da die strategische Vertriebssteuerung ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du dich mit relevanten KPIs im Automobilvertrieb vertraut machen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit KPIs genutzt hast, um den Vertrieb zu steuern und zu optimieren.
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Führung und Motivation von Teams demonstrieren. Betone, wie du ein performanceorientiertes Vertriebsteam aufgebaut und entwickelt hast, um Höchstleistungen zu erzielen.
✨Netzwerken und Stakeholder-Management
Hebe deine Erfahrungen im Stakeholder-Management hervor und erläutere, wie du erfolgreich mit externen Partnern verhandelt hast. Zeige, dass du ein Netzwerker bist und die Interessen der DENZEL Gruppe effektiv vertreten kannst.
