Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)
Jetzt bewerben
Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)

Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)

Monsheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Jetzt bewerben
W

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unseren Markt und sorge für frische, regionale Lebensmittel.
  • Arbeitgeber: EDEKA Wollny ist ein familiengeführtes Unternehmen in der 4. Generation.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße einen sicheren Arbeitsplatz, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie mindestens 35 Tage Urlaub.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Teams und bringe deine Ideen ein!
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel und Führungserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir bieten E-Learning und Aufstiegsprogramme für deine Weiterbildung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

EDEKA Wollny - Wir sind ein erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen in der 4. Generation. In unseren vier Märkten im schön gelegenen Rheinhessen bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen attraktiven Arbeitsplatz. Sie gewährleisten täglich die Versorgung unserer Kundinnen und Kunden mit frischen, regionalen und qualitativ hochwertigen Lebensmitteln. Dabei legen wir Wert auf einen freundlichen Umgang und ein familiäres Miteinander.

Für unseren Markt in Monsheim suchen wir Sie als Marktleiter / Filialleiter (m/w/d).

Verantwortung:

Sie tragen die Verantwortung für das gesamte Geschehen in Ihrer Filiale. Sie koordinieren, steuern und optimieren die Arbeitsabläufe.

Entwicklung:

Ihr Fokus liegt auf dem stetigen Verbessern der Filialergebnisse.

Sortiment:

Sie gewährleisten die ständige Verkaufsbereitschaft des gesamten Sortiments und setzen Impulse für Sortimentsoptimierung.

Führungsverantwortung:

Sie fordern, fördern und führen ihre Mitarbeitenden und forcieren aktiv die gemeinsame Teamentwicklung.

Ausbildung und Berufserfahrung:

Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel und idealerweise Erfahrung in den genannten Bereichen.

Führungserfahrung:

Sie haben bereits einschlägige Führungserfahrung sammeln können.

Kenntnisse:

Sie können mit betriebswirtschaftlichen Faktoren umgehen und scheuen sich nicht vor Kennzahlen.

Arbeitsweise:

Sie arbeiten selbstständig sowie strukturiert, zeigen Einsatzbereitschaft und wissen Ihr Team zu motivieren und zu organisieren.

Sicherer Arbeitsplatz:

Wir bieten Ihnen eine krisensichere Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen.

Sonderzahlung:

Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Sonderleistung:

Wir unterstützen Sie durch freiwillige soziale Leistungen und vermögenswirksame Leistungen.

Weiterbildung:

Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten E-Learning, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme.

Zeiterfassung:

Überstunden werden erfasst und durch Freizeit ausgeglichen oder vergütet.

Kreativität:

Sie haben die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen.

Erholung:

Bei uns erhalten Sie mindestens 35 Tage Urlaub im Jahr.

Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.

W

Kontaktperson:

Wollny KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends im Lebensmitteleinzelhandel. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen für die Filiale zu entwickeln.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Führungserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Teamentwicklung und Mitarbeitermotivation demonstrieren. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle des Marktleiters zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Fachleuten im Einzelhandel, um Einblicke und Tipps zu erhalten. Oft können persönliche Empfehlungen oder Kontakte den Unterschied machen, wenn es darum geht, in die engere Auswahl zu kommen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Marke EDEKA Wollny und deren Werte. Informiere dich über ihre Philosophie und wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner zukünftigen Rolle als Marktleiter zu fördern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)

Führungskompetenz
Teammanagement
Kommunikationsfähigkeit
Vertriebserfahrung
Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel
Betriebswirtschaftliches Verständnis
Analytische Fähigkeiten
Organisationsgeschick
Motivationsfähigkeit
Erfahrung in der Sortimentsoptimierung
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Denkweise
Kundenorientierung
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über EDEKA Wollny und deren Unternehmensphilosophie. Verstehe die Werte, die das familiengeführte Unternehmen vertritt, um in deiner Bewerbung darauf eingehen zu können.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Betone relevante Stationen, die deine Eignung für die Position als Marktleiter unterstreichen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Teamführung und deine Fähigkeit zur Optimierung von Arbeitsabläufen ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wollny KG vorbereitest

Bereite dich auf Fragen zur Führung vor

Da die Position des Marktleiters eine Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du bereit sein, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Teamleitung zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und gefördert hast.

Kenntnisse über betriebswirtschaftliche Faktoren

Stelle sicher, dass du mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen vertraut bist. Du könntest gefragt werden, wie du die Filialergebnisse verbessern würdest. Bereite dich darauf vor, deine Ansätze zur Optimierung von Verkaufszahlen und Kosten zu erläutern.

Präsentiere deine Ideen zur Sortimentoptimierung

Da die Stelle auch die Verantwortung für das Sortiment umfasst, solltest du einige Ideen zur Sortimentoptimierung parat haben. Überlege dir, welche Produkte gut laufen könnten und wie du die Verkaufsbereitschaft sicherstellen würdest.

Zeige deine Leidenschaft für frische Lebensmittel

EDEKA Wollny legt Wert auf frische und regionale Produkte. Zeige während des Interviews deine Begeisterung für qualitativ hochwertige Lebensmittel und wie wichtig dir ein freundlicher Umgang mit Kunden ist. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.

Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)
Wollny KG
Jetzt bewerben
W
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>