Teamleiter Schweißerei / Schweißmeister (m/w/d)
Teamleiter Schweißerei / Schweißmeister (m/w/d)

Teamleiter Schweißerei / Schweißmeister (m/w/d)

Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führen Sie unser Schweiß- und Schleifteam und optimieren Sie Arbeitsabläufe.
  • Arbeitgeber: WOLPERT GRUPPE, ein innovatives Unternehmen mit über 300 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, unbefristete Festanstellung und attraktive Vergütung.
  • Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Mitarbeiterevents zur Teambildung.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Schweißen und Führungserfahrung erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Die WOLPERT GRUPPE ist mit derzeit sieben eigenständigen und hochspezialisierten Unternehmen mit über 300 Mitarbeitern zu einer schlagkräftigen Unternehmensgruppe herangewachsen, die rund 60 Mio. Euro Umsatz erzielt. Erstellt werden Prototypenwerkzeuge und Serienwerkzeuge sowie Serienteile. Alle Unternehmen der Gruppe verfügen über große Erfahrungen, ein beeindruckendes Know-How und eine lange Tradition – die reicht sogar bis 1895 zurück. Diese Werte müssen jedoch jeden Tag aufs Neue mit Leben gefüllt werden. Das schaffen wir, weil wir uns für Technik begeistern können, freudig an innovativen Lösungen arbeiten und an die Herausforderungen unserer Kunden denken.

Standort: Wolpert Industrial Technologies GmbH, Blätteräcker 10, 74523 Schwäbisch Hall - Sulzdorf

Beschäftigungsart: Vollzeit

Einstiegslevel: Führungskraft

Vertragsart: Unbefristet

Veröffentlicht am: März 2, 2026

Was Sie erwartet: Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in unserer Fertigung. Als Schweißmeister führen Sie unser Schweiß- und Schleifteam fachlich wie organisatorisch und sorgen dafür, dass Qualität, Termine und Sicherheit im Alltag zuverlässig zusammenkommen.

Ihre Aufgaben im Überblick:

  • Fachliche und organisatorische Führung des Schweiß- und Schleifteams
  • Planung und Koordination des Personaleinsatzes
  • Steuerung der täglichen Arbeitsabläufe in der Schweißerei
  • Sicherstellung der qualitäts- und normgerechten Ausführung aller Schweiß- und Schleifarbeiten
  • Einweisung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
  • Überwachung von Maschinen, Anlagen und Arbeitsmitteln
  • Enge Abstimmung mit angrenzenden Abteilungen
  • Arbeiten mit ERP-Systemen zur Planung und Dokumentation
  • Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen
  • Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Ordnung, Umwelt- und Qualitätsvorgaben

Was wir erwarten:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Schweißer oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Schweißen und Schleifen
  • Erfahrung in der Führung und Anleitung von Mitarbeitenden
  • Fundierte Kenntnisse gängiger Schweißverfahren (z. B. MAG, MIG, WIG, E-Hand)
  • Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
  • Kenntnisse relevanter Normen, Qualitäts- und Prüfanforderungen
  • Organisations- und Planungskompetenz
  • Sicherer Umgang mit Arbeitsschutz-, Umwelt- und Sicherheitsvorschriften
  • Schweißfachliche Weiterbildung oder Erfahrung mit automatisierten Schweißprozessen von Vorteil

Was wir Ihnen bieten:

  • Einen perfekten Rahmen für Ihre persönliche berufliche Entwicklung durch eine umfangreiche Einarbeitung sowie gezielte innerbetriebliche Weiterbildung
  • Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
  • Für die Gestaltung einer gesunden Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub
  • Unbefristete Festanstellung (Vollzeit) im Angestelltenverhältnis in einem innovativen und dynamischen Unternehmen
  • Strukturierte Einarbeitung über mehrere Monate
  • Wir veranstalten gemeinsame Mitarbeiterevents, um den Team-Spirit zu fördern
  • Eine leistungsbezogene und attraktive Vergütung
  • Exklusive Rabatte bei unseren Benefits-Partnern und Jobrad-Leasing runden unser Angebot ab
  • Werte des Familienunternehmens – gegenseitiges Vertrauen, Berechenbarkeit, Ehrlichkeit und Geradlinigkeit

Teamleiter Schweißerei / Schweißmeister (m/w/d) Arbeitgeber: Wolpert Gruppe

Die WOLPERT GRUPPE bietet Ihnen als Teamleiter Schweißerei eine herausragende Möglichkeit, in einem traditionsreichen Familienunternehmen mit über 300 Mitarbeitern zu arbeiten. Hier profitieren Sie von einer strukturierten Einarbeitung, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Jahresurlaub, die eine gesunde Work-Life-Balance fördern. Zudem erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre persönliche und berufliche Entwicklung voranzutreiben.
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Kontaktperson:

Wolpert Gruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter Schweißerei / Schweißmeister (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und schau dir deren Karriereseiten an. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Wer weiß, vielleicht erfährst du so von einer tollen Stelle!

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 4

Wenn du dich für eine Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du proaktiv bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Schweißerei / Schweißmeister (m/w/d)

Fachliche und organisatorische Führung
Planung und Koordination des Personaleinsatzes
Steuerung der täglichen Arbeitsabläufe
Qualitäts- und normgerechte Ausführung von Schweißarbeiten
Einweisung und Unterstützung von Mitarbeitenden
Überwachung von Maschinen und Anlagen
Arbeiten mit ERP-Systemen
Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen
Kenntnisse gängiger Schweißverfahren (MAG, MIG, WIG, E-Hand)
Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
Kenntnisse relevanter Normen und Qualitätsanforderungen
Organisations- und Planungskompetenz
Sicherer Umgang mit Arbeitsschutz- und Sicherheitsvorschriften
Schweißfachliche Weiterbildung oder Erfahrung mit automatisierten Schweißprozessen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Teamleiter Schweißerei interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit Erfahrung im Schweißen und in der Führung von Teams. Hebe in deinem Lebenslauf deine relevanten beruflichen Stationen hervor und beschreibe, wie du diese Fähigkeiten in der neuen Rolle einsetzen kannst.

Qualifikationen klar darstellen: Stelle sicher, dass deine Qualifikationen und Kenntnisse zu den geforderten Schweißverfahren und ERP-Systemen deutlich hervorgehoben werden. Wir wollen sofort sehen, dass du die Anforderungen erfüllst!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wolpert Gruppe vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die WOLPERT GRUPPE und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Begeisterung für Technik und innovative Lösungen teilst. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele zeigen deine Führungskompetenz und Problemlösungsfähigkeiten.

Kenntnisse über Schweißverfahren auffrischen

Stelle sicher, dass du die gängigen Schweißverfahren (MAG, MIG, WIG, E-Hand) gut kennst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Verfahren in der Vergangenheit angewendet hast und welche Normen du dabei beachtet hast.

Fragen zur Teamführung vorbereiten

Überlege dir Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst, um mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, die Erwartungen besser zu verstehen.

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