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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung fĂĽr den gesamten Outbound-Sales-Cycle und Akquise neuer Partnerschaften.
- Arbeitgeber: Wolt, ein schnell wachsendes globales Unternehmen im Bereich Logistik.
- Mitarbeitervorteile: Hohe Wirkung, Karrierebeschleunigung und Zusammenarbeit in einem wertschätzenden Team.
- Warum dieser Job: Verkaufe innovative Produkte mit echtem Mehrwert für Händler:innen und gestalte aktiv deren Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: 3–6 Jahre Erfahrung im Sales und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Volle Verantwortung für deine Pipeline und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 63000 € pro Jahr.
Ăśber Wolt
Bei Wolt kannst du deine Sales-Karriere in einem dynamischen, schnell wachsenden, globalen Unternehmen weiterentwickeln. Als Teil des DoorDash-Teams bauen wir eine globale Logistikplattform, mit der in wenigen Minuten nahezu alles in deiner Stadt geliefert werden kann. Heute nutzen über 55 Millionen registrierte User unsere Produkte und bestellen bei mehr als 200.000 Händler:innen in über 30 Ländern.
Um unser wachsendes Händlerangebot weiter auszubauen, skalieren wir unsere Commerce Platform, die aus zwei Kernprodukten besteht:
- Wolt Drive – Eine Delivery-as-a-Service-Lösung (DaaS), mit der Händler:innen schnelle und zuverlässige Last-Mile-Lieferungen in ihre eigenen Bestellkanäle integrieren können.
- Wolt Storefront – Eine White-Label-Online-Bestellplattform, mit der Händler:innen eigene gebrandete digitale Stores mit nahtlosem Checkout und höherer Conversion erstellen können.
Die Rolle des Commerce Platform Sales Managers konzentriert sich vollständig auf die Akquise und Aktivierung neuer Partner für beide Produkte – vom Vermitteln des Mehrwerts über den Vertragsabschluss bis zur Übergabe an die Onboarding-Teams.
Als Commerce Platform Sales Manager ist deine Mission klar: neue Händler Partnerschaften für Wolt Drive und Wolt Storefront identifizieren, präsentieren und erfolgreich abschließen. Du baust eine starke Pipeline auf, arbeitest mit einem strukturierten Sales-Prozess und sicherst hochwertige und skalierbare Partnerschaften.
Dein Arbeitsalltag umfasst:
- Verantwortung fĂĽr den gesamten Outbound-Sales-Cycle
- Systematische Marktanalyse und aktive Akquise neuer Partnerschaft Möglichkeiten
- Proaktive Ansprache von Restaurants, Einzelhändler:innen und E-Commerce-Unternehmen über verschiedene Verticals hinweg
- Überzeugende Produkt-Pitches für Drive und Storefront, zugeschnitten auf die Bedürfnisse der Händler:innen
- Verhandlung kommerzieller Konditionen und Abschluss von Deals mit nachhaltigem Wachstumspotenzial
- Strukturiertes Pipeline-Management
- Pflege einer klar strukturierten Pipeline mit definierten Phasen, nächsten Schritten und Umsatzpotenzial
- Priorisierung von Accounts nach strategischem Wert, Skalierbarkeit und Implementierung Bereitschaft
- Zielgerichtetes Arbeiten auf monatliche Sales-Ziele hin
- Erstellung ĂĽberzeugender Sales-Unterlagen
- Entwicklung und Optimierung von Pitch Decks, Case Studies und Angeboten
- Übersetzung von Produktfeatures in klare, überzeugende Mehrwertargumente für Händler:innen
- Enge Abstimmung mit Onboarding- und Operations-Teams fĂĽr eine reibungslose Ăśbergabe nach Vertragsabschluss
Du wirst in dieser Rolle erfolgreich sein, wenn du:
- 3–6 Jahre Erfahrung im Sales, Business Development, Field Sales, Retail Partnerships oder vergleichbaren Rollen mitbringst
- Nachweislich Deals abgeschlossen und regelmäßig Sales-Ziele erreicht hast
- Ein:e echte:r Hunter bist – proaktiv, ausdauernd und pipeline-getrieben
- Hervorragende Kommunikations- und Pitching-Skills besitzt und komplexe Lösungen verständlich erklären kannst
- Daten nutzt, um Verhandlungen zu unterstĂĽtzen und fundierte Sales-Entscheidungen zu treffen
- Dich schnell an ein dynamisches Umfeld anpassen kannst und ein hohes MaĂź an Ownership zeigst
- Interesse an E-Commerce, Last-Mile-Logistik oder digitalen Retail-Lösungen hast
- FlieĂźend Deutsch und Englisch sprichst
Was wir bieten:
- Rolle mit hoher Wirkung – Verkauf von zwei der am schnellsten wachsenden Händlerprodukte von Wolt
- Karrierebeschleunigung – Aufbau tiefer B2B-Sales-Expertise in Multi-Produkt-Lösungen
- Team mit Herz und ohne Ego – Zusammenarbeit mit ambitionierten, wertschätzenden Kolleg:innen
- Globale Perspektive – Teil eines international stark wachsenden Unternehmens
- Ownership & Autonomie – Volle Verantwortung für deine Pipeline, Ziele und Marktentwicklung
Warum du diese Rolle lieben wirst:
- Du ĂĽbernimmst eine reine Sales-Rolle mit klarem Fokus auf Neukundengewinnung
- Du verkaufst zwei Produkte mit echtem Mehrwert für Händler:innen
- Du arbeitest eigenständig und wirst gleichzeitig von starken Onboarding- und Operations-Teams unterstützt
- Du gestaltest aktiv mit, wie Händler:innen ihre digitalen und Delivery-Kanäle ausbauen
Gehalt: 75 – 95 EUR / YEAR
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Commerce Platform Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Wolt
Kontaktperson:
Wolt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Commerce Platform Sales Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Pitch-Skills trainierst. Übe, wie du die Vorteile von Wolt Drive und Wolt Storefront überzeugend präsentieren kannst – das wird dir helfen, die Entscheider zu beeindrucken.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu und zeige dein Interesse an der Commerce Platform Sales Manager Rolle bei Wolt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website fĂĽr deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst direkt zeigen, dass du ein echter Hunter bist, der bereit ist, neue Partnerschaften fĂĽr Wolt aufzubauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Commerce Platform Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Erkläre, warum du genau für die Rolle des Commerce Platform Sales Managers bei Wolt brennst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist ĂĽber unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wolt vorbereitest
✨Verstehe die Produkte von Wolt
Mach dich mit den beiden Kernprodukten, Wolt Drive und Wolt Storefront, vertraut. Überlege dir, wie diese Lösungen den Händlern helfen können und bereite konkrete Beispiele vor, um deine Argumentation während des Interviews zu untermauern.
✨Bereite überzeugende Pitches vor
Da du als Commerce Platform Sales Manager überzeugende Produkt-Pitches erstellen musst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Erstelle ein Pitch Deck, das die Vorteile der Produkte klar und ansprechend darstellt, und sei bereit, es im Interview zu präsentieren.
✨Zeige deine Verkaufsstrategie
Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen im Sales zu sprechen. Erkläre, wie du Deals abgeschlossen hast und welche Strategien du verwendet hast, um deine Pipeline zu verwalten. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Rolle mitbringst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Informiere dich ĂĽber die Unternehmenskultur bei Wolt und stelle Fragen dazu im Interview. Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team und wie du dich in die bestehende Struktur einfĂĽgen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.