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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle maßgeschneiderte Marketingstrategien für Restaurants in Süd- und Mitteldeutschland.
- Arbeitgeber: Wolt, ein innovatives Unternehmen im Bereich Essenslieferung.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein hundefreundliches Büro.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gastronomie-Szene aktiv mit und unterstütze lokale Restaurantpartner.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Marketing und 6-8 Jahre Erfahrung in der Kampagnenumsetzung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
In dieser Rolle werden Sie die Restaurant-Marketingstrategie von Wolt in Süd- und Mittel-Deutschland gestalten. Sie entwickeln maßgeschneiderte Marketingpläne, die Sichtbarkeit und Wachstum für unsere wichtigsten Restaurantpartner in Städten wie München, Frankfurt und Stuttgart fördern, mit einem starken Fokus auf lokale Markteinblicke und Partnerzusammenarbeit.
Was Sie tun werden
- Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Restaurant-Marketingstrategien in Städten in Süd- und Mittel-Deutschland, basierend auf lokaler Marktexpertise.
- Identifizierung hyperlokaler Marketingmöglichkeiten (z.B. Stadtfeste, saisonale Veranstaltungen, kulturelle Momente).
- Aufbau und Nutzung von Beziehungen zu erstklassigen Restaurantpartnern zur gemeinsamen Erstellung von Marketingaktivierungen.
Praktische Kampagnenumsetzung
- Aktivierung von Restaurantpartnern durch vor Ort Unterstützung von der Planung bis zur Ausführung von Kampagnen, um Kundennachfrage und Sichtbarkeit zu steigern.
- Durchführung von 360-Grad-Marketingplänen über bezahlte, eigene und verdiente Kanäle, einschließlich Promotionen und co-branded Initiativen.
- Zusammenarbeit mit dem lokalen Marketingteam in Berlin und Agenturen, um nationale Strategien an lokale Initiativen anzupassen.
- Verwaltung regionaler Partner-Marketingbudgets und Sicherstellung der Übereinstimmung mit finanziellen Zielen.
Partnerbeziehungsmanagement
- Als vertrauenswürdiger Marketingberater für wichtige Restaurantpartner fungieren und ihnen helfen, Wolts Marketingtools effektiv zu nutzen.
- Zusammenarbeit mit Account Management und lokalen Vertriebsteams, um Prioritäten, Leistungsziele und gemeinsame Marketingmöglichkeiten abzustimmen.
Leistungsberichterstattung, Datenanalyse & Einblicke
- Verfolgung, Analyse, Optimierung und Berichterstattung über Marketingleistungskennzahlen auf regionaler und Partner-Ebene.
- Nutzung datengestützter Erkenntnisse zur Optimierung von Strategien und Verbesserung des ROI.
- Bereitstellung von Feedback aus dem Feld zur kontinuierlichen Verbesserung lokaler Marketingstrategien.
Unsere bescheidenen Erwartungen
- Abschluss eines Bachelor- oder Masterstudiums im Marketing, mit 6-8 Jahren Marketingerfahrung und nachweislicher Erfolgsbilanz in der Kampagnendurchführung und Partnerzusammenarbeit.
- Starke Verbindungen zur Gastronomieszene in Süd- und Mittel-Deutschland sind von Vorteil.
- Strategisches Denken und ergebnisorientierte Denkweise.
- Praktische Einstellung; in der Lage, vom strategischen Denken zur Umsetzung überzugehen (z.B. Koordination von Aktivierungen, persönliche Treffen mit Partnern).
- Bonus: frühere Erfahrung im Vertrieb oder Account Management.
- Muttersprache Deutsch und geschäftsfließendes Englisch.
- Bewusstsein für Compliance und Anpassungsfähigkeit in einer dynamischen Marketinglandschaft.
- Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen in Süd- und Mittel-Deutschland sowie monatlich zum Berliner Hauptsitz.
Was wir bieten
- Spannende Herausforderungen: Entwicklung der neuen vertikalen Strategie und Erstellung von Marketinginitiativen für Partner in einem schnelllebigen Umfeld.
- Beeindruckende Arbeit: Direkter Beitrag zum Erfolg und Wachstum der Partner auf der Wolt-Plattform.
- Berufliches Wachstum: Möglichkeiten zur Karriereentwicklung an der Spitze des digitalen Marketings und der Analytik.
- Kollaboratives Umfeld: Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern, Agenturen und funktionsübergreifenden Teams.
- Wettbewerbsfähige Vergütung: Gehalts- und Leistungspaket, das Ihre Erfahrung widerspiegelt.
- Dynamische Kultur: Innovative und zukunftsorientierte Umgebung.
- Sofortige Auswirkungen: Beginnen Sie, so schnell wie möglich einen Beitrag zu leisten.
- Flexible Arbeitszeiten & hybrides Modell.
- Hundfreundliche Bürokultur.
Nächste Schritte
Wenn Sie begeistert sind, in einem wachstumsstarken Umfeld zu arbeiten und Verantwortung als Teil eines ehrgeizigen Teams zu übernehmen, bewerben Sie sich, um das Gespräch zu beginnen.
Unser Engagement für Vielfalt und Inklusion
Wir setzen uns dafür ein, eine inklusivere Gemeinschaft innerhalb unseres Unternehmens, unserer Branche und unserer Städte zu fördern und zu stärken. Wir stellen vielfältige Teams aus allen Hintergründen, Erfahrungen und Perspektiven ein und fördern diese, da wir glauben, dass wahre Innovation entsteht, wenn jeder Raum hat, um beizutragen.
Regional Restaurant Marketing Manager (South and Central) Arbeitgeber: Wolt
Kontaktperson:
Wolt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Restaurant Marketing Manager (South and Central)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv und gehe auf potenzielle Arbeitgeber zu! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, das dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Kultur und die Branche. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du zur Position beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Restaurant Marketing Manager (South and Central)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir Wolt und die Gastronomieszene in Süd- und Mitteldeutschland genau an. Verstehe, was uns von anderen unterscheidet und wie du das in deiner Bewerbung zeigen kannst.
Sei kreativ und spezifisch: Wenn du deine Marketingstrategien beschreibst, sei so konkret wie möglich. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Ideen hast, die du umsetzen könntest. Das macht einen großen Unterschied!
Persönliche Note: Vergiss nicht, deine Persönlichkeit durchscheinen zu lassen! Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die nötigen Fähigkeiten hat, sondern auch gut ins Team passt. Ein bisschen Humor oder eine persönliche Anekdote kann hier Wunder wirken.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen am besten verwalten und du bist schneller im Prozess!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wolt vorbereitest
✨Verstehe die lokale Gastronomie
Mach dich mit der Gastronomieszene in Süd- und Mitteldeutschland vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, beliebte Restaurants und lokale Events in Städten wie München und Frankfurt. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Restaurantpartner verstehst und wie du diese in deine Marketingstrategien einbeziehen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen oder Projekte, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Partnerzusammenarbeit und Kampagnenausführung demonstrieren. So kannst du im Interview zeigen, wie du strategisch denkst und gleichzeitig hands-on arbeiten kannst.
✨Zeige deine Datenanalysefähigkeiten
Da die Rolle auch Performance Reporting und Datenanalyse umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Analyse von Marketingkennzahlen zu sprechen. Erkläre, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um Marketingstrategien zu optimieren und den ROI zu verbessern.
✨Sei bereit für Fragen zur Zusammenarbeit
Da die Position viel Interaktion mit Restaurantpartnern erfordert, bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation betreffen. Überlege dir, wie du als vertrauenswürdiger Berater agieren würdest und welche Strategien du nutzen würdest, um starke Beziehungen aufzubauen.