Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die kaufmännische Ausbildung und unterstütze Studierende auf ihrem Weg.
- Unternehmen: Gemeinnütziges Unternehmen, das 60.000 Studierenden Rückhalt bietet.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben und tolle Karrierechancen in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Studierenden und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Ausbildung und Leidenschaft für die Entwicklung junger Talente.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 540 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick.
Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum oder später eine/n für das Team der Abteilung Personal.
Ausbildungsleiter/In (M/W/D) - Kaufmännische Ausbildung Arbeitgeber: Wolter-Rousseaux Media GmbH
Das Studentenwerk Schleswig-Holstein ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur 60.000 Studierenden Unterstützung bietet, sondern auch seinen 540 Mitarbeitenden ein inspirierendes und kreatives Arbeitsumfeld schafft. Hier profitieren Sie von einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist, der auch in herausfordernden Zeiten zusammenhält. Arbeiten Sie in einer sinnstiftenden Position, die einen direkten Einfluss auf das Leben von Studierenden hat, und genießen Sie die Vorzüge eines gemeinnützigen Unternehmens in einer lebendigen Hochschulstadt.
Kontaktdaten:
Wolter-Rousseaux Media GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildungsleiter/In (M/W/D) - Kaufmännische Ausbildung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du dich auf ein Vorstellungsgespräch vorbereitest, überlege dir, was dich wirklich motiviert und warum du für die Position als Ausbildungsleiter/In brennst. Zeig uns deine Leidenschaft!
✨Tipp Nummer 2
Mach dich mit unserem Unternehmen vertraut! Informiere dich über das Studentenwerk Schleswig-Holstein und unsere Werte. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut zu uns passt.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen in der Branche auszutauschen. Vielleicht gibt es ja jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei uns verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die kaufmännische Ausbildung zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildungsleiter/In (M/W/D) - Kaufmännische Ausbildung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl uns von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu erzählen. Zeige, wie diese dich für die Position als Ausbildungsleiter/In qualifizieren und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wolter-Rousseaux Media GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über das Studentenwerk Schleswig-Holstein und seine Ziele. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Unterstützung für Studierende verstehst und wie du dazu beitragen kannst, den kreativen Kurs zu gestalten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Ausbildung und Personalführung zeigen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Zielen für die kommenden Jahre.
✨Sei authentisch und zeige Teamgeist
Das Studentenwerk legt Wert auf eine bunte, gemischte Crew. Sei du selbst und zeige, dass du gut ins Team passt. Betone deine Fähigkeit, auch in turbulenten Zeiten zusammenzuarbeiten und kreative Lösungen zu finden.
