Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Beratung und Betreuung von Kunden sowie Auftragsabwicklung von A–Z.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen mit einem eingespielten Team und abwechslungsreichen Aufgaben.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten im technischen Vertrieb.
- Andere Informationen: Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise wird geschätzt.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld und entwickle deine Karriere im technischen Vertrieb.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene technische Grundausbildung und gute IT-Kenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Technische Beratung und Betreuung von Kunden (telefonisch / per Mail)
- Erstellung und Nachverfolgung von Offerten
- Auftragsabwicklung von A–Z inkl. Terminüberwachung
- Schnittstelle zwischen Kunden, Aussendienst und Produktion
- Unterstützung bei technischen Abklärungen und Lösungen
- Pflege von Kunden- und Artikeldaten im System
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Grundausbildung (z. B. Polymechaniker, Automatiker, Mechaniker o. ä.)
- Weiterbildung im kaufmännischen Bereich oder Erfahrung im Verkaufsinnendienst von Vorteil
- Erfahrung im industriellen Umfeld wünschenswert
- Gute IT-Kenntnisse (MS Office, ERP von Vorteil)
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil
- Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kundenorientierte, kommunikative Persönlichkeit mit technischem Verständnis
Das dürfen Sie erwarten
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
- Eingespieltes Team und modernes Arbeitsumfeld
- Entwicklungsmöglichkeiten im technischen Vertrieb
- Attraktive Anstellungsbedingungen
Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte direkt bei Marco Conte per E-Mail an.
Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und relevanten Diplomen.
Sind Sie interessiert? Dann melden Sie sich noch heute bei Marco Conte - Telefon oder via E-Mail.
Gerne gebe ich Ihnen weitere Einzelheiten bekannt.
Technische/r Sachbearbeiter/in Verkaufsinnendienst 100% Arbeitgeber: Woma Workmanagement AG
Kontaktperson:
Woma Workmanagement AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technische/r Sachbearbeiter/in Verkaufsinnendienst 100%
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technische/r Sachbearbeiter/in interessierst, zögere nicht, direkt bei Marco Conte anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf das Gespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Mission.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Unternehmen arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein paar Insider-Infos können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, deine Fragen vorzubereiten! Zeige, dass du engagiert bist, indem du Fragen zur Rolle, zum Team und zu den Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und nicht nur einen Job suchst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technische/r Sachbearbeiter/in Verkaufsinnendienst 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält. Vergiss nicht, deine technische Ausbildung und IT-Kenntnisse hervorzuheben!
Anschreiben nicht vergessen: Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle zu erklären und wie du mit deiner Erfahrung im Verkaufsinnendienst einen Mehrwert für uns schaffen kannst. Mach es persönlich und spannend!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Woma Workmanagement AG vorbereitest
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse gut im Griff hast. Lies dich in die Produkte und Dienstleistungen ein, die das Unternehmen anbietet, und sei bereit, spezifische Fragen dazu zu beantworten.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kunden erfolgreich beraten oder Probleme gelöst hast. Zeige, dass du eine kundenorientierte Denkweise hast und verstehst, wie wichtig der Kontakt zu den Kunden ist.
✨Fragen zur Auftragsabwicklung vorbereiten
Informiere dich über den Prozess der Auftragsabwicklung im Verkaufsinnendienst. Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Verständnis für die Abläufe zeigen und dein Interesse an der Position unterstreichen.
✨IT-Kenntnisse betonen
Da gute IT-Kenntnisse gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen mit MS Office und eventuell ERP-Systemen hervorheben. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast.