Data Governance Consultant (m/w/d)

Data Governance Consultant (m/w/d)

Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte moderne Data Governance und integriere sie in innovative Datenplattformen.
  • Unternehmen: Woodmark Consulting, führendes IT-Beratungsunternehmen für AI, Data & Analytics.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Gehaltsmodell.
  • Weitere Informationen: Klimaneutrale Arbeitsumgebung mit tollen Team-Events und Gesundheitsförderung.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Leidenschaft für Daten und Innovation, um echten Mehrwert zu schaffen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Data Governance und Interesse an modernen Datenarchitekturen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Die Woodmark Consulting GmbH gehört zu den führenden deutschen IT-Beratungsunternehmen für AI, Data & Analytics. Wir begeistern Menschen durch unsere Leidenschaft für Daten & Innovation. Das Leben unserer Werte Respekt, Offenheit, Vertrauen und Fürsorge sorgt für eine ausgezeichnete Unternehmenskultur und ist die Basis unseres Erfolgs. Nutze auch du deine Leidenschaft für Daten & Innovation und erschließe mit uns deren Potential. So schaffen wir gemeinsam einen Mehrwert für Kunden, Gesellschaft und Umwelt.

Was dich bei uns erwartet

  • Du möchtest Data Governance konzipieren und auch technisch in modernen Datenplattformen verankern? Bei uns arbeitest du an der Schnittstelle von Data Governance, Datenplattformen und Data Engineering. Abhängig von deinen Stärken und Interessen kannst du dabei unterschiedliche fachliche und technische Schwerpunkte setzen.
  • Du unterstützt unsere Kunden dabei, fachliche und regulatorische Anforderungen in konkrete Datenprodukte, Data Domains, Data Catalogs sowie moderne Daten- und Plattformarchitekturen zu übersetzen und nachhaltig in bestehende Organisationen zu integrieren. Dabei verbindest du fachliche Konzepte mit technischer Umsetzung und gestaltest nachhaltige Datenlandschaften auf Basis moderner Cloud- und Datenplattformen.

Deine bunte Aufgabenpalette

  • Governance und Plattform zusammenbringen: Du entwickelst moderne Ansätze für Data Governance und übersetzt diese in konkrete Anforderungen an Datenplattformen, Datenprodukte und die Organisation. Du unterstützt unsere Kunden bei strategischen und operativen Fragestellungen rund um Data Governance.
  • Data Domains und Data Products gestalten: Du unterstützt Kunden bei der Strukturierung ihrer Datenlandschaft, der Definition von Data Domains sowie der fachlichen und technischen Ausgestaltung von Data Products.
  • Moderne Datenplattformen mitgestalten und vorantreiben: Du arbeitest eng mit Data Engineers, Data Architects, Cloud- und Plattformexperten sowie Fachbereichen zusammen und sorgst dafür, dass Governance-Anforderungen pragmatisch in Projekten realisiert werden. Du arbeitest an Zielarchitekturen mit (z. B. auf Basis von AWS, Microsoft Azure, Microsoft Fabric, Databricks oder Data-Lakehouse-Architekturen) und übersetzt fachliche, organisatorische und regulatorische Anforderungen in tragfähige Umsetzungskonzepte.
  • Governance operationalisieren: Du unterstützt dabei, Rollen, Verantwortlichkeiten und Standards so zu gestalten, dass sie wirksam in Organisation, Prozesse, Datenplattformen und Entwicklungsabläufe integriert und nachhaltig verankert werden.
  • Verantwortung übernehmen: Du strukturierst, steuerst und setzt Projekte oder Teilprojekte eigenständig um. Dabei sorgst du für eine klare Abstimmung zwischen Kunden, Projektteam und Entscheidern.
  • Kommunikation ist das Maß aller Dinge: Du bist stets im intensiven Austausch mit deinen Kunden, um ein professionelles Erwartungsmanagement und deren Zufriedenheit sicherzustellen, deinem Projektteam, um den Projekterfolg zu gewährleisten und natürlich dem Woodmark Team, um den Wissensaustausch und die gegenseitige Unterstützung zu stärken.

Was du für deinen Start bei uns brauchst

  • Du bringst Erfahrung in Data Governance, Data Management, Data Architecture oder modernen Datenplattformen mit und hast Interesse daran, fachliche Governance-Konzepte zu beraten, zu konzipieren und innerhalb der Technologie deiner Wahl umzusetzen.
  • Wichtig ist uns nicht, dass du jedes Tool bereits kennst. Entscheidend ist, dass du Governance, Architektur und Technologie zusammendenkst und Lust hast, Kunden von der Konzeption bis zur Umsetzung zu begleiten.

Das hast du auf Lager

  • Projekterfahrung: Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche gesammelt: Data Governance, Data Management, Data Architecture, Data Engineering, Data Platforms oder Cloud-basierte Datenarchitekturen und möchtest deine fachliche Expertise im Bereich Data Governance weiter ausbauen.
  • Expertise ist selbstverständlich: Du verfügst über ein gutes Verständnis von Data Governance, Data Management und Rollenmodellen, Erfahrung mit Data Domains, Data Products, Data Mesh oder vergleichbaren Architekturansätzen, ein Verständnis moderner Datenplattformen (z. B. Data Lakes, Data Lakehouses, Cloud Data Warehouses), praktische Berührungspunkte mit Technologien wie Microsoft Azure, Microsoft Fabric, Databricks, Microsoft Purview oder vergleichbaren Lösungen, Kenntnisse im Bereich Data Catalogs, Metadata Management, Data Quality oder Data Lineage, Interesse an technischer Umsetzung, Automatisierung, Schnittstellen, Plattformintegration oder DevOps-nahen Arbeitsweisen, die Fähigkeit, fachliche Anforderungen in umsetzbare Architekturen, Konzepte und Projektaktivitäten zu übersetzen.
  • Fachliches Interesse und stakeholderorientiertes Denken: Die fachliche Perspektive rund um Data Governance fasziniert dich. Du möchtest Governance-Organisationen unserer Kunden beraten und weiterentwickeln. Dabei kannst du komplexe Zusammenhänge verständlich vermitteln und schlägst die Brücke zwischen Governance, Organisation, Datenarchitektur und technischer Umsetzung.
  • Technisches Interesse bringt uns weiter: Du musst kein Softwareentwickler, Reporting-Spezialist oder Data Engineer sein, solltest aber Freude daran haben, technische Zusammenhänge zu verstehen und Governance-Anforderungen gemeinsam mit Architekten und Engineers in moderne Datenplattformen zu integrieren.
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse: Mit der deutschen Sprache und der englischen Dokumentation kommst du problemlos zurecht und bist aktiv dabei, wenn in der Projektarbeit auch auf Englisch kommuniziert wird.

Über uns

Die Woodmark Consulting GmbH gehört zu den führenden deutschen IT-Beratungsunternehmen für AI, Data & Analytics. Wir begeistern Menschen durch unsere Leidenschaft für Daten & Innovation. Das (Vor)Leben unserer Werte Respekt, Offenheit, Vertrauen und Fürsorge sorgt für eine ausgezeichnete Unternehmenskultur und ist die Basis unseres Erfolgs.

Was wir dir bieten

  • Innovation & Agilität - In unseren abwechslungsreichen Kundenprojekten und Communities beschäftigst du dich mit spannenden Trendthemen, Tools & Technologien.
  • Mobile Work - Dank flexibler Arbeitszeit und moderner Technik kannst du von überall arbeiten – genau so, wie es zum Kunden und deiner Lebenslage passt.
  • Mitbestimmung & Entwicklung - Du kannst dich einbringen und wirst am Erfolg beteiligt. Mit Udemy hast du unbegrenzte Möglichkeiten dich weiterzubilden.
  • Sport & Fun - Wir fördern Gesundheit und sponsern dein Fitness- und Yoga-Studio. Unsere Events und Feiern unterstützen den persönlichen Austausch und Teamspirit.
  • Gehaltsmodell & Benefits - Unsere Gehälter sind marktgerecht und dank betrieblicher Altersvorsorge, vielen Sachzuschüssen, Sonder- und Sozialleistungen besonders attraktiv.
  • Umweltschutz & Mobilität - Bei der Woodmark arbeitest du klimaneutral. In punkto Mobilität bieten wir dir ein attraktives (Elektro-)Firmenwagen- und Jobrad-Modell.

Bewirb dich jetzt! Interesse? Super! Dann bewirb dich jetzt. Für alle Rückfragen sprich einfach unsere Personalreferentin Tabea Discus an. Sie ist gerne für dich erreichbar unter +49 (151) 25677161 oder tabea.discus@woodmark.de Oder sende uns direkt deine Bewerbung an karriere@woodmark.de Wir freuen uns auf dich!

Wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden als großen Gewinn. Sie trägt zu einer positiven Arbeitsumgebung bei und fördert insbesondere kreative Ideen, Innovationen sowie Lösungen für die Themen der Zukunft. Woodmark begrüßt daher ausdrücklich Bewerbungen aller Menschen - unabhängig von sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung sowie Religion und Weltanschauung oder sonstigen Merkmalen.

Data Governance Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Woodmark Consulting

Die Woodmark Consulting GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende Projekte im Bereich AI, Data & Analytics bietet, sondern auch eine Unternehmenskultur, die von Respekt, Offenheit und Vertrauen geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten über Udemy und einem starken Fokus auf Gesundheit und Teamgeist, ermöglicht Woodmark seinen Mitarbeitern, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung innovativer Lösungen mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

Woodmark Consulting Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Data Governance Consultant (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Woodmark Consulting bewerben

Viele Unternehmen, wie Woodmark Consulting, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Data Governance Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Data Governance
Data Management
Data Architecture
Data Engineering
Cloud-basierte Datenarchitekturen
Data Domains
Data Products

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Woodmark Consulting und die ausgeschriebene Position Data Governance Consultant (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Woodmark Consulting vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Woodmark Consulting an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.