Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Filiale und manage alles von Personal bis Waren.
- Arbeitgeber: Woolworth ist Deutschlands am schnellsten wachsende Kaufhauskette seit 1879.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Job, flexible Arbeitszeiten, 15% Personalrabatt und Schulungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines expandierenden Unternehmens mit Entwicklungschancen und einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Einzelhandel sind von Vorteil, Quereinsteiger willkommen.
- Andere Informationen: Starte deine Karriere in einer dynamischen Branche und begleite uns auf unserem Wachstumskurs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung
Wir suchen Filialleiter Trainee Vollzeit (gn*) für unsere Filiale in 83026 Rosenheim. Wir sind Woolworth. Wir haben den Discount bereits 1879 erfunden, den Einzelhandel maßgeblich geprägt und sind heute die am stärksten wachsende Kaufhauskette in Deutschland. Mit Produkten aus den Bereichen Haushalt, Bekleidung und Deko stellen wir unsere Kundschaft und ihr Zuhause in den Mittelpunkt unseres Handelns. Jedes Jahr eröffnen wir über 100 neue Stores in Deutschland und verfolgen das Ziel, 1.500 Standorte in Deutschland zu betreiben. Begleite uns auf dieser spannenden Reise!
DEIN PROFIL:
- Du liebst den Handel und hast Spaß bei deiner Arbeit.
- Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (vorzugsweise im Einzelhandel).
- Du kannst eine mehrjährige Berufserfahrung im filialisierten Einzelhandel, gern auch aus der zweiten Reihe, aufweisen.
- Du überzeugst durch Kundenfreundlichkeit, kaufmännisches Denken und Handeln sowie durch eine hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit.
- Du kannst Mitarbeiter motivieren und mit deiner Hands-on-Mentalität bildest du die Spitze deines Teams.
- Auch als Quereinsteiger (gn) bist du bei uns herzlich willkommen.
WIR BIETEN DIR:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen.
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen.
- 15 % Personalrabatt sowie exklusiven Rabatt für deine Freunde und Familie.
- Zahlreiche Vergünstigungen auf unseren Vorteilsplattformen.
- Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten genau auf dich abgestimmt.
DEINE AUFGABEN:
- Du hast die gesamtverantwortliche Führung der Filiale - von der Personaleinsatzplanung über das Warenmanagement bis hin zur aktiven Umsatz- und Budgetkontrolle.
- Für dein Team hast du die Personalverantwortung und sorgst für die stetige Weiterentwicklung.
- Deine Mitarbeiter werden von dir eingearbeitet und du bist zuständig für die Ausbildung von Auszubildenden und Handelsfachwirten.
- Bei Neueröffnungen und Inventuren im Bezirk stehst du deinen Kollegen (gn) zur Seite.
- Du stellst sicher, dass die Ware optimal präsentiert wird.
- Die notwendigen Vorbereitungen für Umlagerungen werden von dir getroffen und bearbeitet.
- Du führst Preisauszeichnungen, Reduzierungen und Inventuren durch.
- Als Filialleiter Trainee (gn) bist du der zentrale Kontakt zwischen der Verwaltung und den Führungskräften im Vertrieb.
WIR SIND WOOLWORTH. DU AUCH?:
Werde jetzt Teil unseres Teams und bewirb dich. Bitte benutze unser Onlineformular, so erreicht deine Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Arbeitsorte
83026 Rosenheim, Oberbayern
Filialleiter Trainee Vollzeit (gn*) Arbeitgeber: WOOLWORTH GmbH
Kontaktperson:
WOOLWORTH GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter Trainee Vollzeit (gn*)
✨Tip Number 1
Mach dir ein Bild von Woolworth und unserer Unternehmenskultur. Schau dir unsere aktuellen Filialen an, um ein Gefühl für die Atmosphäre und das Sortiment zu bekommen. Das hilft dir, in Gesprächen authentisch zu sein und zu zeigen, dass du wirklich Interesse an der Position hast.
✨Tip Number 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Einzelhandel konkret zu erläutern. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit Mitarbeiter motiviert oder Herausforderungen im Verkauf gemeistert hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und zeigen deine Hands-on-Mentalität.
✨Tip Number 3
Nutze dein Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits bei Woolworth arbeitet oder gearbeitet hat, sprich mit ihm über seine Erfahrungen. Insider-Informationen können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Number 4
Sei bereit, Fragen zur Teamführung und Personalentwicklung zu beantworten. Überlege dir, wie du als Filialleiter Trainee dein Team unterstützen und weiterentwickeln würdest. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch die Menschen hinter den Zahlen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter Trainee Vollzeit (gn*)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über Woolworth und ihre Unternehmensphilosophie. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und teilst.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine kaufmännische Berufsausbildung und relevante Berufserfahrung im Einzelhandel hervor. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere können deine Eignung unterstreichen.
Motivation zeigen: Erkläre, warum du dich für die Position als Filialleiter Trainee interessierst. Deine Leidenschaft für den Handel und deine Motivation, ein Team zu führen, sollten klar erkennbar sein.
Online-Bewerbung nutzen: Nutze das Onlineformular auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und die Anforderungen der Stellenanzeige erfüllen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WOOLWORTH GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für den Einzelhandel
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für den Handel und die Arbeit im Einzelhandel zu zeigen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kundenfreundlichkeit und dein kaufmännisches Denken unter Beweis stellen.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da du als Filialleiter Trainee Verantwortung für ein Team übernimmst, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du Mitarbeiter motiviert und weiterentwickelt hast. Zeige, dass du eine Hands-on-Mentalität hast und bereit bist, in verschiedenen Situationen aktiv zu unterstützen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Umsatz- und Budgetkontrolle vor
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Umsatz- und Budgetkontrolle zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit zur Steigerung des Umsatzes beigetragen hast und welche Strategien du dafür eingesetzt hast.
✨Informiere dich über Woolworth und seine Werte
Mach dich mit der Geschichte und den Werten von Woolworth vertraut. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele des Unternehmens zu erreichen.