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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Infrastruktur und Softwareentwicklung mit einem Team von 60 Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: Woolworth ist ein dynamisches Unternehmen, das innovative IT-Lösungen vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home Office, Firmenwagen und zahlreiche Rabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Strategie und arbeite in einem unterstützenden, zukunftsorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Profitiere von umfangreichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Job Description
Deine Aufgaben Du leitest und steuerst die gesamte IT Infrastruktur sowiedie Softwareentwicklung mit derzeit ca. 60 Mitarbeitenden\\nDu bist verantwortlich für die Definition und Umsetzung einer zukunftsorientieren IT-Strategie\\nDarüber hinaus stellst du die Einhaltung der strategischen Ausrichtung der IT im Einklang mit den Unternehmenszielen sicher\\nDu übernimmst die Planung und Kontrolle des IT Budgets sowie die Kostenoptimierung\\nZur Unterstützung unserer Geschäftsprozesse optimierst du kontinuierlich die IT Prozesse und entwickelst Normen und Standards\\nDu berichtest regelmäßig Fortschritte, Ergebnisse und Strategien an die Geschäftsführung und den CEO\\nDein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation\\nDu verfügst über eine ausgeprägte Führungskompetenz, welche du durch mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position sammeln konntest\\nDu hast bereits erfolgreich Erfahrungen in der Steuerung von IT Projekten sammeln können und IT Standards sowie IT Richtlinien entwickelt und implementiert.\\nDu besitzt fundierte Kenntnisse in IT Architekturen, Anwendungsdesign sowie Projektmanagement\\nPersönlich zeichnest du dich durch deine lösungsorientierte Denkweise, dein Durchsetzungsvermögen sowie deine Belastbarkeit aus\\nWir bieten dir Firmenwagen: Du bekommst einen Firmenwagen den du natürlich auch privat nutzen kannst.\\nWelcome Days: Unser ganzheitliches Onboarding unterstützt dich bei deinem erfolgreichen Start in unserem Unternehmen.\\nWork-Life Balance: Ein flexibles Arbeitszeitmodell und die Möglichkeit zum Home Office.\\nEinarbeitung: Eine strukturierte Einarbeitung in deinem Bereich, die dich optimal auf deine Aufgabe vorbereitet.\\nDie Kantine: In unserem Betriebsrestaurant „Frankies“ bekommst du jeden Tag kostengünstige Speisen und Getränke.\\nRabatt in unseren Stores: 15 % Personalrabatt sowie exklusiven VIP-Rabatt für deine Freunde und Familie.\\nVorteilsplattformen: Auf drei Vorteilsplattformen warten über 5.000 Angebote darauf, entdeckt zu werden.\\nBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen: Wir bezuschussen deine Rücklagen und zahlen vermögenswirksame Leistungen.\\nSchulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Deine Weiterentwicklung ist uns wichtig. Wir bieten ein breites Spektrum an Schulungen und Seminaren an.\\nWIR SIND WOOLWORTH.
DU AUCH? Werde jetzt Teil unseres Teams und bewirb dich.\\n#J-18808-Ljbffr
Geschäftsführer IT (CIO) (gn*) Arbeitgeber: WOOLWORTH GmbH
Kontaktperson:
WOOLWORTH GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer IT (CIO) (gn*)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke mit anderen Führungskräften in der IT-Branche. Besuche relevante Konferenzen oder Meetups, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends und Herausforderungen in der IT zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Führungsqualitäten durch ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte, bei denen du Teams geleitet hast. Dies kann dir helfen, praktische Erfahrungen zu sammeln und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Halte dich über aktuelle Entwicklungen in der IT-Architektur und im Projektmanagement auf dem Laufenden. Abonniere Fachzeitschriften oder Online-Kurse, um dein Wissen kontinuierlich zu erweitern.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge in der Steuerung von IT-Projekten zu teilen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer IT (CIO) (gn*)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Geschäftsführers IT (CIO) gefordert werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Führungskompetenz und Erfahrungen in der IT-Branche hervorhebt. Gehe konkret auf die Punkte ein, die in der Stellenanzeige genannt werden, und zeige, wie du diese erfüllen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf solltest du besonders auf deine bisherigen Erfahrungen in leitenden Positionen und bei der Steuerung von IT-Projekten eingehen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben professionell formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WOOLWORTH GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da du für die Definition und Umsetzung einer zukunftsorientierten IT-Strategie verantwortlich bist, solltest du dir Gedanken über aktuelle Trends in der IT-Branche machen. Sei bereit, deine Visionen und Strategien klar und überzeugend zu präsentieren.
✨Demonstriere Führungskompetenz
Die Position erfordert ausgeprägte Führungskompetenzen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und -motivation zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und dein Team zum Erfolg geführt hast.
✨Kenntnisse in IT-Projektmanagement hervorheben
Stelle sicher, dass du konkrete Erfahrungen im IT-Projektmanagement darlegen kannst. Diskutiere über Projekte, die du geleitet hast, und erläutere, wie du IT-Standards und Richtlinien entwickelt und implementiert hast.
✨Sei lösungsorientiert
In der Rolle des CIO ist eine lösungsorientierte Denkweise entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du kreative Lösungen für komplexe Probleme gefunden hast. Dies zeigt deine Belastbarkeit und dein Durchsetzungsvermögen.
