Filialleiter Trainee München (Einsteinstr.)

Filialleiter Trainee München (Einsteinstr.)

München Trainee 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Team bei Warenannahme, Kassieren und Verkaufspräsentation.
  • Unternehmen: Woolworth – ein freundliches Team mit flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 15% Personalrabatt und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und gestalte den Einzelhandel mit.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Einzelhandel.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Wir suchen Filialleiter Trainee Vollzeit (gn*) für unser Kaufhaus in 81675 München.

Wir sind Woolworth. Wir sind freundlich, aus Tradition günstig und über 400 Mal in Ihrer Nähe. Unser breites Sortiment reicht von Haushalts- und Dekoartikeln über Heimtextilien und Schreib- und Spielwaren bis hin zu Bekleidung für die ganze Familie. Durch das starke Wachstum – 800 Kaufhäuser in Deutschland sind unser Ziel – erleben wir täglich Veränderungen und Herausforderungen, die wir gemeinsam meistern, am liebsten mit Ihnen zusammen.

WIR BIETEN IHNEN

  • ein herzliches Team und Arbeiten auf Augenhöhe mit flachen Hierarchien
  • moderne und flexible Arbeitszeiten
  • individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • 15 % Personalrabatt sowie exklusiven Rabatt für Ihre Freunde und Familie
  • Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
  • zahlreiche Vergünstigungen auf unseren Vorteilsplattformen

HANDEL MIT HERZ UND HAND

Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise im Einzelhandel). Sie konnten bereits erste Berufserfahrung im filialisierten Einzelhandel sammeln. Sie besitzen eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung. Sie haben Freude am Umgang mit Ware und arbeiten gerne im Team. Flexibilität und Belastbarkeit gehören zu Ihren Stärken.

SIE UNTERSTÜTZEN UNSER TEAM BEI

  • der Warenannahme und -verräumung
  • dem Kassieren und Abrechnen an der Kasse
  • der ansprechenden Präsentation der Verkaufsfläche
  • Lager- und Reinigungstätigkeiten

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams und bewerben Sie sich.

Filialleiter Trainee München (Einsteinstr.) Arbeitgeber: Woolworth

Woolworth ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und freundlichen Team zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten fördern wir Ihre individuelle Entwicklung und bieten zahlreiche Vorteile wie einen Personalrabatt von 15 % sowie betriebliche Altersvorsorge. In München erwartet Sie ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das durch ständiges Wachstum und spannende Herausforderungen geprägt ist.

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Kontaktdaten:

Woolworth Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialleiter Trainee München (Einsteinstr.) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleiter Trainee interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Kaufhaus in München, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tipp Nummer 2

Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Verbinde dich mit Leuten aus der Branche und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer Trainee-Stelle bist. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Woolworth, unsere Werte und unser Sortiment. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel einbringen kannst. Zeig uns, dass du die richtige Person für unser Team bist!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Achte darauf, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält und zeige uns, warum du perfekt zu Woolworth passt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter Trainee München (Einsteinstr.) mit Bravour zu bestehen

Kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung im Einzelhandel
Dienstleistungsorientierung
Kundenorientierung
Teamarbeit
Flexibilität
Belastbarkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Hebe deine Erfahrungen hervor!:Wenn du bereits im Einzelhandel gearbeitet hast, erzähl uns von deinen Erfahrungen! Was hast du gelernt? Wie hast du Kunden begeistert? Das macht deine Bewerbung besonders.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Woolworth vorbereitet

Informiere dich über Woolworth

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über Woolworth informieren. Schau dir die Unternehmenswerte, das Sortiment und die aktuellen Entwicklungen an. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wofür das Unternehmen steht.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kundenorientierung und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Wenn du von deinen Erfahrungen erzählst, wird es einfacher, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Zeige deine Flexibilität

Da Flexibilität eine wichtige Eigenschaft für die Position ist, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist. Erkläre, wie du dich schnell an neue Situationen anpassen kannst und welche Herausforderungen du erfolgreich gemeistert hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen oder der Teamkultur fragen. So zeigst du, dass du langfristig denkst.