Auf einen Blick
- Aufgaben: Störungen an automatisierten Anlagen analysieren und beheben, Wartungsarbeiten durchführen.
- Unternehmen: WORK ANGEL, spezialisiert auf die Vermittlung von Fachkräften in Industrie und Handwerk.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung, Mitarbeiterrabatte und modernes Equipment.
- Weitere Informationen: Direkter Zugang zu Unternehmen und persönliche Begleitung im Bewerbungsprozess.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
WORK ANGEL ist auf die Vermittlung von Facharbeitern und Hilfskräften in den Bereichen Industrie und Lager/Logistik, sowie im Handwerk spezialisiert. Sie sind bereits erfahrene Fach- oder Hilfskraft oder möchten als Berufsanfänger, Wiedereinsteiger oder ungelernte Hilfskraft den Einstieg in den gewerblich/technischen bzw. handwerklichen Bereich meistern? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Profitieren Sie von unseren sehr guten Kontakten zu mittelständischen Unternehmen und Großkonzernen in der Metropolregion Nürnberg und bundesweit.
Aktuell suchen wir für unseren Kunden am Standort Nürnberg einen Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) zur Direktvermittlung.
Ihre Aufgaben als Elektroniker für Automatisierungstechnik:
- Analyse und nachhaltiges Beheben von Störungen an automatisierten Produktions- und Verpackungsanlagen (Ursachenanalyse, Fehler vermeiden)
- Durchführen von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Maschinen, Anlagen und Schaltschränken
- Prüfung und Betreuung von Sensorik/Aktorik, Antriebstechnik sowie Sicherheitseinrichtungen
- Optimierung von Steuerungsabläufen und Prozessparametern – je nach Anlagenteil direkt in der SPS‑Logik oder über Schnittstellen/Parameter
- Unterstützung bei Inbetriebnahmen, Umbauten, Retrofits und technischen Projekten (z. B. Linienanpassungen, Taktzeit‑/Qualitätsoptimierung)
- Dokumentation von Softwareständen/Änderungen und enge Zusammenarbeit mit Produktion, Mechanik, Qualitätssicherung sowie externen Dienstleistern
- Aktive Teilnahme am kontinuierlichen Verbesserungsprozess (Verbesserungen identifizieren, Maßnahmen umsetzen, Standards schaffen)
Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten:
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik, Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Instandhaltung von Industrieanlagen – idealerweise in der Lebensmittel‑ oder Prozessindustrie
- Gute Kenntnisse in Elektrotechnik, Antriebstechnik, Sensorik/Aktorik
- SPS-Grundkenntnisse (z. B. Siemens S7 / TIA) von Vorteil
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (teilweise 2‑/3‑Schicht)
- Belastbarkeit, Flexibilität und Bereitschaft zur Mehrarbeit (Saisongeschäft)
- Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Arbeitsweise
Ihre Benefits bei unserem Kunden:
- Betriebliche Altersversorgung
- Attraktive/überdurchschnittliche Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Job Rad Leasing, Job Ticket
- Modernes Equipment zur Erleichterung des Arbeitsalltags
Ihre Vorteile mit WORK ANGEL:
- Nur einmal bewerben – den Rest übernehmen wir!
- Direkter Zugang zu Entscheidern und Personalabteilungen unserer Kunden
- Ihre Bewerbung erreicht das Kundenunternehmen oft vor anderen oder exklusiv!
- Persönliche Begleitung im gesamten Bewerbungsprozess
- Wir bezahlen mindestens nach GVP‑Tarifvertrag in der Arbeitnehmerüberlassung, vorwiegend aber übertariflich!
Ihr Kontakt: WORK ANGEL Personalmanagement, Frau Renate Merkl, Neuwieder Str. 15, 90411 Nürnberg, Tel.: - 46, Mail:
Sämtliche Bezeichnungen in dieser Stellenanzeige richten sich selbstverständlich an alle Geschlechter (m/w/d).
Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) - Direktvermittlung Arbeitgeber: WORK ANGEL Personalmanagement
WORK ANGEL bietet Ihnen als Elektroniker für Automatisierungstechnik in der Metropolregion Nürnberg eine hervorragende Möglichkeit, Ihre Karriere voranzutreiben. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Arbeitsumfeld profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, betrieblicher Altersversorgung und modernen Arbeitsmitteln. Zudem ermöglicht Ihnen unser Netzwerk zu namhaften Unternehmen einen direkten Zugang zu spannenden Projekten und beruflichen Chancen.
Kontaktdaten:
WORK ANGEL Personalmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) - Direktvermittlung erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Stellen. Oft gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind, aber dringend besetzt werden müssen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele tolle Stellenangebote für dich. Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir dich schnell und unkompliziert an die richtigen Unternehmen vermitteln können. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) - Direktvermittlung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektroniker für Automatisierungstechnik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Instandhaltung von Industrieanlagen oder in der Automatisierungstechnik. Zeig uns, wie du Probleme analysierst und löst – das ist genau das, was wir suchen!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen zu präsentieren. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WORK ANGEL Personalmanagement vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die spezifischen Anforderungen für die Position des Elektronikers für Automatisierungstechnik genau anschauen. Verstehe die Grundlagen der Elektrotechnik und SPS-Programmierung, insbesondere wenn es um Siemens S7/TIA geht. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch bereit bist, dein Wissen anzuwenden.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Instandhaltung und Optimierung von Maschinen und Anlagen zeigen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine praktische Anwendung des Wissens.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
In der Automatisierungstechnik ist die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.
✨Frage nach den nächsten Schritten im Prozess
Am Ende des Interviews solltest du nicht zögern, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wie es weitergeht. Außerdem kannst du so klären, ob es noch offene Fragen gibt, die du beantworten kannst.
