Polnischer Recruiter (m/w/d) in Weimar

Polnischer Recruiter (m/w/d) in Weimar

Weimar Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Rekrutierung polnischer Fachkräfte und Durchführung von Interviews.
  • Unternehmen: Dynamisches Personaldienstleistungsunternehmen mit internationalem Fokus.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristete Festanstellung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld mit festen Arbeitszeiten und angenehmem Teamklima.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalvermittlung und arbeite in einem tollen Team.
  • Qualifikationen: Sehr gute Polnisch- und Deutschkenntnisse sowie Kommunikationsstärke.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Standort: Weimar

Unternehmen: Work InTime Group GmbH

Über uns

Die Work InTime Group GmbH ist ein dynamisches Personaldienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf internationaler Personalvermittlung. Wir unterstützen Unternehmen zuverlässig bei der Besetzung qualifizierter Fachkräfte – insbesondere aus Polen und Osteuropa.

Deine Aufgaben

  • Aktive Rekrutierung polnischer Hilfs- und Fachkräfte
  • Bewerberansprache & Bewerbermanagement
  • Durchführung von Interviews (telefonisch / online)
  • Betreuung von Kandidaten während des gesamten Vermittlungsprozesses
  • Zusammenarbeit mit Kundenunternehmen
  • Pflege von Bewerberdatenbanken
  • Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen

Dein Profil

  • Sehr gute Polnisch- und Deutschkenntnisse (mind. B2)
  • Erfahrung im Recruiting / HR / Personalwesen von Vorteil
  • Kommunikationsstärke & Organisationstalent
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Teamfähigkeit & interkulturelle Kompetenz

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung
  • Unbefristete Festanstellung
  • Modernes Arbeitsumfeld
  • Feste Arbeitszeiten
  • Entwicklungsmöglichkeiten
  • Angenehmes Teamklima

Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Bewerbung an:

Kontakt: 02234 9276526

AP: Michael M

Polnischer Recruiter (m/w/d) in Weimar Arbeitgeber: work InTime GmbH

Die Work InTime Group GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Weimar ein modernes Arbeitsumfeld und eine unbefristete Festanstellung bietet. Mit attraktiven Vergütungen, festen Arbeitszeiten und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter in einem angenehmen Teamklima.

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Kontaktdaten:

work InTime GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Polnischer Recruiter (m/w/d) in Weimar erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu ungeschriebenen Stellenangeboten ermöglichen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann Türen öffnen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du ins Interview gehst. Bereite Antworten auf häufige Fragen vor und denke an Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unter Beweis stellen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort – so erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Polnischer Recruiter (m/w/d) in Weimar mit Bravour zu bestehen

Polnischkenntnisse (mind. B2)
Deutschkenntnisse (mind. B2)
Erfahrung im Recruiting
Bewerberansprache
Bewerbermanagement
Durchführung von Interviews
Betreuung von Kandidaten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Anpassung ist der Schlüssel:Passe dein Anschreiben und deinen Lebenslauf an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Rolle als polnischer Recruiter wichtig sind.

Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei work InTime GmbH vorbereitet

Sprich die Sprache der Stelle

Da die Position einen starken Fokus auf polnische und deutsche Sprachkenntnisse hat, solltest du sicherstellen, dass du in beiden Sprachen fließend kommunizieren kannst. Übe wichtige Phrasen und Fachbegriffe, die im Recruiting verwendet werden, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Bereite dich auf typische Fragen vor

Informiere dich über häufige Interviewfragen im Bereich Recruiting und Personalwesen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsstärke und Organisationstalent unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und weißt, wovon du sprichst.

Zeige deine interkulturelle Kompetenz

Da du mit Kandidaten aus Polen und anderen osteuropäischen Ländern arbeiten wirst, ist es wichtig, deine interkulturelle Kompetenz zu demonstrieren. Teile Erfahrungen, die du im Umgang mit verschiedenen Kulturen gemacht hast, und erkläre, wie du diese Fähigkeiten in der neuen Rolle einsetzen würdest.

Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Work InTime Group GmbH, indem du Fragen zur Teamdynamik und Unternehmenskultur stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur positiven Atmosphäre beitragen kannst.