Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung eines 2-jährigen Kindes an 1-2 Tagen pro Woche.
- Unternehmen: Sympathische Familie aus Berlin-Lichtenberg sucht Unterstützung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung bis 25€, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Vermittlung.
- Weitere Informationen: Bewerbung bequem per WhatsApp möglich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Kindheit eines kleinen Menschen und genieße flexible Arbeitszeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Babysitting und über 18 Jahre alt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 22 - 25 € pro Stunde.
Im Auftrag einer sympathischen Familie aus Berlin-Lichtenberg suchen wir ab sofort eine flexible Betreuungsperson für ein 2-jähriges Kind, die auf Rechnung arbeitet.
Ihre
Vorteile
- Attraktive Vergütung bis 25€
- Individuelle Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesses
- Die Vermittlung ist für Sie kostenlos
- Gute Anbindung an den ÖPNV
• Bewerbung bequem per Whats App möglich!
- Flexible Arbeitszeiten
- Ihre
Aufgaben
- Betreuung an 1-2 Tagen pro Woche in Haushalt der Familie
- Betreuungszeiten ca. zwischen 16 bis maximal 21 Uhr
- Bereitschaft auf Wunsch ein aktuelles Führungszeugnis zu beantragen
Sie sind über 18 und verfügen über Erfahrung in der Babysitter Bereich? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ansprechperson: Alicia Ehle E-Mail: [a. ehle@benefitatwork. de](https://mailto: a. ehle@benefitatwork. de) Telefonnummer: 0331 231 879 13 Whats
Referenznummer: ALE42018 - Bitte immer angeben!
- Babysitter – Kinder – Kinderfrau – Nanny – Erzieher – Rechnung – Flexible Arbeitszeiten
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Babysitter/ Nanny/ Kinderbetreuung gesucht - ALE42018 Arbeitgeber: Work-Life-Management
Als Arbeitgeber im Bereich Familienservice bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und familiären Umfeld zu arbeiten. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglicht es Ihnen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren, während Sie mit einem attraktiven Stundenlohn von 16€-18€ für Ihre wertvolle Arbeit entlohnt werden. Zudem profitieren Sie von einer kostenfreien Beratung und Vermittlung, die Ihnen den Einstieg erleichtert.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Work-Life-Management haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Work-Life-Management zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Work-Life-Management vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
