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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei LinkedIn, Instagram und Event-Management.
- Arbeitgeber: Work Safe Tec GmbH - Innovativ in Arbeitssicherheit und Marketing.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 520-Euro-Minijob und neueste Hardware.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Inhalte und erlebe Events hautnah.
- Gewünschte Qualifikationen: Sehr gute Deutschkenntnisse und Erfahrung mit LinkedIn und Canva.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und abwechslungsreiche Aufgaben warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Wir sind die Work Safe Tec GmbH und entwickeln mit tagIDeasy eine Software für Arbeitssicherheit, Inventar- und Prüfmanagement. Für mehr Sichtbarkeit und saubere Marketingabläufe suchen wir eine 520-Euro-Kraft zur Unterstützung in LinkedIn, Instagram, Mailings und Event Support.
Aufgaben
- LinkedIn Content & Community (unter Anleitung)
- Bespielung von LinkedIn Personen Account(s) und Unternehmensaccount
- Planung und Veröffentlichung von Posts nach Content Plan (Text, Hashtags, Timing)
- Erstellung einfacher Visuals in Canva (Postgrafiken, Event-Recaps, Carousel-Posts)
- Community Management: Kommentare beobachten, Antworten vorbereiten, relevante Personen/Unternehmen markieren
- Content Recycling: aus Webinaren, Messen, Blogbeiträgen und Updates kurze LinkedIn Formate ableiten
- Mailings & CRM Unterstützung
- Unterstützung bei Newsletter und Mailings (Texte nach Vorlage, Betreffzeilen, Versandvorbereitung)
- Pflege und Segmentierung von Kontakten im HubSpot CRM
- Unterstützung bei Auswertungen (z. B. Öffnungs und Klickraten, einfache Reportings)
- Website Support (WordPress)
- Einpflegen und Formatieren von Inhalten in WordPress (Blogartikel, Landingpages, kleinere Anpassungen)
- Bild und Text Aufbereitung inkl. SEO Basics (Überschriftenstruktur, Meta Title/Description nach Vorlage)
- Messe & Kongress Support
- Vorbereitung von Messe/Kongressbesuchen (Checklisten, Material, Terminabstimmung)
- Vor Ort Unterstützung: Organisation, Fotos/kurze Clips, Notizen, Kontakte erfassen
- Nachbereitung: Recap Content, Follow-ups vorbereiten, Kontakte im CRM dokumentieren
Qualifikation
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gutes Sprachgefühl für B2B Kommunikation
- Erfahrung mit LinkedIn und Content Erstellung (Text + einfache Visuals)
- Sicherer Umgang mit Canva und solide Tool Affinität
- Erste Erfahrungen mit HubSpot und WordPress sind ein Plus (oder hohe Lernbereitschaft)
- Strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, saubere Dokumentation
- Bereitschaft, gelegentlich bei Events vor Ort zu unterstützen (nach Absprache)
Benefits
- Minijob auf 520-Euro-Basis
- Klare Leitplanken, Content Vorlagen und strukturierte Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeiten, Remote-first
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit sichtbaren Ergebnissen (Reichweite, Leads, Event Learnings)
- neuste Hardware
Bewerbung
Sende uns bitte kurz: 3–5 Sätze zu deiner Erfahrung mit LinkedIn/Marketing optional: Beispiele (Posts, Canva Designs, WordPress Links) deine Verfügbarkeit (Stunden/Woche) und ob du bei Messen/Kongressen unterstützen kannst CV
Minijob (520-Euro-Basis) LinkedIn & Marketing Support (m/w/d) Arbeitgeber: Work Safe Tec
Kontaktperson:
Work Safe Tec HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Minijob (520-Euro-Basis) LinkedIn & Marketing Support (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze LinkedIn aktiv, um dich mit der Branche zu vernetzen. Kommentiere Beiträge von Unternehmen, die dich interessieren, und teile deine eigenen Gedanken zu relevanten Themen. So zeigst du dein Engagement und baust gleichzeitig dein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Firma und ihre Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Marketing und mit LinkedIn konkret einbringen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei kreativ bei der Erstellung deiner Inhalte! Nutze Canva, um ansprechende Visuals zu gestalten, die deine Fähigkeiten zeigen. Teile diese in deinem Portfolio oder auf LinkedIn, um potenzielle Arbeitgeber zu beeindrucken.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du proaktiv bist und Interesse an der Stelle hast. Vergiss nicht, deine Verfügbarkeit und deine Bereitschaft für Event-Support klar zu kommunizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Minijob (520-Euro-Basis) LinkedIn & Marketing Support (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem LinkedIn-Profil: Zeig uns, was du drauf hast! Dein LinkedIn-Profil sollte nicht nur ein Lebenslauf sein, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Nutze die Gelegenheit, um deine Erfahrungen im Marketing und mit LinkedIn zu präsentieren.
Mach es persönlich: In deiner Bewerbung solltest du 3-5 Sätze über deine Erfahrungen mit LinkedIn und Marketing schreiben. Erzähl uns, was dich motiviert und warum du bei uns arbeiten möchtest. Das macht einen großen Unterschied!
Beispiele sind Gold wert: Wenn du Beispiele für Posts, Canva Designs oder WordPress Links hast, füge sie unbedingt hinzu! Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinem Stil und deinen Fähigkeiten. Zeig uns, was du kannst!
Verfügbarkeit klar kommunizieren: Sag uns, wie viele Stunden du pro Woche zur Verfügung stehst und ob du bereit bist, bei Messen und Kongressen vor Ort zu unterstützen. Das hilft uns, die richtige Planung zu machen und zeigt dein Engagement!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Work Safe Tec vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website von Work Safe Tec GmbH genau an. Verstehe ihre Produkte und Dienstleistungen, insbesondere die Software tagIDeasy. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du LinkedIn-Content erstellt oder Community-Management betrieben hast. Wenn du bereits mit Canva gearbeitet hast, bringe auch hier Beispiele mit, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Falls du noch keine Erfahrung mit HubSpot oder WordPress hast, sei ehrlich darüber, aber betone deine Bereitschaft, schnell zu lernen. Unternehmen schätzen oft die Motivation und das Engagement, neue Tools zu meistern.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.