Auf einen Blick
- Aufgaben: Be- und Entladen von LKWs, Warenlagerung und Materialversorgung.
- Unternehmen: Dynamischer Personaldienstleister mit Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung, bis zu 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und kostenlose Arbeitskleidung inklusive.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem spannenden Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Staplerschein und idealerweise Erfahrung im Logistikbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2200 - 2750 € pro Monat.
Die work-shop Personal AG ist ein engagierter und dynamischer Personaldienstleister in Dingolfing, Straubing und Passau. Wir verstehen uns als Ihre Chance, sich beruflich neue Perspektiven zu erschließen und mit dem Blick nach vorn im Job durchzustarten. Dabei stehen Sie als Mensch im Mittelpunkt. Unser dynamisches Team vor Ort betreut Sie auf Ihrem Weg zum Erfolg im Berufsleben.
Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d):
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- übertarifliche Bezahlung ab dem 1. Tag
- tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
- kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung und Werkzeugen
- Einsätze bei namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
- kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
Ihre Aufgaben als Staplerfahrer (m/w/d):
- Be- und Entladen von LKWs und Containern
- Waren ein- und auslagern mithilfe eines Seitenstaplers
- Versorgung der Produktionslinien mit Material
- Allgemeine Warenverteilung mit einem Stapler
Das bringen Sie mit als Staplerfahrer (m/w/d):
- Idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung im Logistikbereich, bzw. mehrjährige Berufserfahrung im Lager
- Idealerweise erste Berufserfahrung im Umgang mit einem Front-/Seitenschubmaststapler
- Einen gültigen Staplerschein
- Belastbarkeit, handwerkliches Geschick
Wir freuen uns auf Sie!
Staplerfahrer (m/w/d) Arbeitgeber: work-shop Passau
Die work-shop Personal AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d) in Neuhaus am Inn nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und übertarifliche Bezahlung bietet, sondern auch eine persönliche Betreuung durch ein engagiertes Team. Unsere Unternehmenskultur fördert Ihre individuelle Entwicklung und bietet zahlreiche Vorteile wie bis zu 30 Tage Urlaub, tarifliche Zuschläge und die Möglichkeit, bei namhaften Kundenunternehmen wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Staplerfahrer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Staplerfahrer interessierst, zögere nicht, direkt bei der Firma anzurufen. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder ob sie noch Fragen zu deinem Profil haben. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich für die Stelle brennst. Das wird Eindruck machen!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staplerfahrer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Staplerfahrer zu werden. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung im Lager oder mit Staplern hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf die Stelle vorbereiten.
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um bei uns durchzustarten, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei work-shop Passau vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die work-shop Personal AG und deren Werte. Schau dir an, welche Kunden sie bedienen und welche Projekte sie haben. So kannst du im Interview gezielt auf ihre Bedürfnisse eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Staplerfahrer unter Beweis gestellt hast. Sei es das effiziente Be- und Entladen von LKWs oder die Lösung von Problemen im Lager – solche Beispiele machen dich greifbar und überzeugend.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem dynamischen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle auch persönliche und fachliche Weiterentwicklung bietet, zeige dein Interesse daran. Frage im Interview nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um sich weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du langfristig denkst.
