Ergänzungskraft, Pädagogische Fachkraft

Ergänzungskraft, Pädagogische Fachkraft

Hamminkeln Vollzeit 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und führe pädagogische Arbeit in unseren Kitas durch.
  • Unternehmen: Engagierte Kindertagesstätten in Hamminkeln mit einem motivierten Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
  • Weitere Informationen: Freiräume für selbständiges Handeln und regelmäßige Mitarbeiter-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem kreativen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Pädagogik oder soziale Arbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Für unsere Kindertagesstätten in Hamminkeln suchen wir pädagogische Fachkräfte und Ergänzungskräfte zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Teilzeit oder Vollzeit (19,50-39,00 Stunden/Woche).

Zu Deinen Aufgaben zählen insbesondere:

  • Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit
  • Begleitung kindlicher Bildungsprozesse
  • Gestaltung des pädagogischen Alltags in unserer Kita
  • Enge Zusammenarbeit im Team und vertrauensvoller Austausch mit den Eltern

Du bringst mit:

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Kinderpfleger*in oder ein Studium (mind. 95 Credit-Points) aus dem Bereich Pädagogik oder soziale Arbeit oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung gemäß KiBiz-Personalverordnung
  • Bereitschaft, unser Konzept der Offenen Arbeit mit zu tragen
  • Freude an der Arbeit mit Kindern
  • Empathie und Verantwortungsbereitschaft
  • Positive Einstellung zu den Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt

Wir bieten Dir:

  • Ein nettes, motiviertes und engagiertes Team, welches sich auf die Zusammenarbeit mit Dir freut
  • Eine strukturierte und klare Einarbeitung
  • Eine verantwortungsvolle Arbeit für und mit Menschen
  • Freiräume für selbständiges und kreatives Handeln
  • Vergütung nach dem TV AWO NRW inkl. zusätzliche betriebliche Altersversorgung und VWL
  • Corporate Benefits

Deine Vorteile:

  • Coaching
  • Jahressonderzahlung
  • Mitarbeiter*innen-Events
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Bezuschusstes Jobticket/Deutschlandticket

Ergänzungskraft, Pädagogische Fachkraft Arbeitgeber: Work4kids

Die Arbeiterwohlfahrt in Hamminkeln ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein motiviertes und engagiertes Team bietet, das sich auf die Zusammenarbeit mit neuen pädagogischen Fachkräften freut. Mit einer klaren Einarbeitung, Freiräumen für kreatives Handeln und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Mitarbeiter-Rabatten fördert die AWO nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive und unterstützende Arbeitskultur. Hier hast du die Möglichkeit, in einem wertschätzenden Umfeld einen bedeutenden Beitrag zur Bildung und Entwicklung von Kindern zu leisten.

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Kontaktdaten:

Work4kids Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Ergänzungskraft, Pädagogische Fachkraft erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in der Kita vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die deine Empathie und Verantwortungsbereitschaft unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Netzwerke! Sprich mit anderen Fachkräften oder besuche Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und du alle Vorteile unserer Angebote nutzen kannst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ergänzungskraft, Pädagogische Fachkraft mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Planung
Durchführung der pädagogischen Arbeit
Begleitung kindlicher Bildungsprozesse
Teamarbeit
Kommunikation mit Eltern
Empathie
Verantwortungsbereitschaft

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und Freude an der Arbeit mit Kindern haben. Zeig uns, wer du bist!

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit. Ob Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten – alles zählt! Wir wollen wissen, wie du die kindlichen Bildungsprozesse unterstützt hast.

Teamarbeit ist wichtig:Da wir großen Wert auf Zusammenarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung auch darauf eingehen, wie du im Team arbeitest. Teile Beispiele, wie du mit Kollegen und Eltern kommunizierst und zusammenarbeitest.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Work4kids vorbereitet

Mach dich mit der Einrichtung vertraut

Informiere dich über die Kindertagesstätte, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Website an, lies über ihr Konzept und ihre Werte. So kannst du im Interview gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das können Erfolge bei der Begleitung von Bildungsprozessen oder kreative Ideen für den Alltag in der Kita sein. So kannst du deine Eignung überzeugend darlegen.

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern

Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern im Interview durchscheinen. Sprich darüber, was dir Freude bereitet und wie du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützen möchtest. Eine positive Einstellung ist oft genauso wichtig wie die fachliche Qualifikation.

Frage nach dem Team und der Zusammenarbeit

Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Zusammenarbeit mit den Eltern. Das zeigt dein Interesse an einer vertrauensvollen und kooperativen Arbeitsweise. Außerdem bekommst du wertvolle Einblicke in die Kultur der Einrichtung und kannst besser einschätzen, ob sie zu dir passt.