Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Modelle zur Risikobewertung und strukturiere Finanzierungsprodukte für Migranten.
- Unternehmen: Pionierunternehmen im Bereich der Einkommensanteilsvereinbarungen für Migranten.
- Vorteile: Eigenkapital als Mitgründer, wettbewerbsfähige Vergütung und einzigartige Marktchancen.
- Weitere Informationen: Gestalte die Zukunft der Migration und profitiere von einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines revolutionären Projekts, das Migranten hilft, ihre Träume zu verwirklichen.
- Qualifikationen: Teil- oder vollqualifizierter Aktuar mit Erfahrung in Kreditrisikomodellen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Jedes Jahr kommen über 700.000 Arbeiter, Studenten und Auszubildende aus einkommensschwachen Ländern in die EU und benötigen zwischen 2.500 und 12.000 Euro im Voraus, um Visagebühren, Sprachtests, Anerkennung von Qualifikationen und Umzugskosten zu decken. Niemand finanziert dies. Banken wollen sich nicht darum kümmern. Familien geraten in Schulden. Workabroad Advance ist unsere Antwort: ein Produkt zur Einkommensbeteiligung, das die Migrationskosten finanziert und Rückzahlungen über die Gehaltsabrechnung des Arbeitgebers einzieht, sobald der Arbeiter platziert und verdient. Der Markt beträgt 6,4 Milliarden Euro pro Jahr allein in der EU. Niemand hat dies bisher aufgebaut.
Aufgaben
- Entwicklung des ISA-Underwriting-Modells – Ausfallwahrscheinlichkeit nach Kreditnehmerprofil, Annahmen zur Einkommensentwicklung und Verlustkurven – ohne Daten von Kreditbüros
- Festlegung der Einkommensanteilsätze und Rückzahlungsobergrenzen nach Kreditnehmerkohorte
- Stresstest des Portfolios gegen makroökonomische Schocks, Ausfallcluster und Einkommensunterbrechungen
- Strukturierung der Lagerkreditfazilität – Tranchengrößen, Verlustauslöser, Investorenberichterstattung
- Definition des Weges zur ABS-Sicherheitsverbriefung in großem Maßstab
- Leitung der regulatorischen Klassifizierung des Produkts unter den Verbraucherkreditrahmen von BaFin und AFM
- Mitbesitz des Unternehmens als Gründungsmitglied des Teams
Anforderungen
- Teilqualifizierter oder vollqualifizierter Aktuar (SOA, IFoA oder DAV) – oder gleichwertige Kenntnisse im Bereich strukturierte Kredite, Verbraucherkredite oder quantitative Risiken
- Praktische Erfahrung im Aufbau von Kreditbewertungssystemen, PD/LGD-Modellen oder Preismodellen – nicht nur theoretisches Wissen
- Komfort bei der Kreditvergabe an dünn- oder nicht kreditwürdige Kreditnehmer – Erfahrung im Bereich Schwellenländer oder Migrantenkredite ist ein starkes Unterscheidungsmerkmal
- Fundierte Kenntnisse der Mechanik der strukturierten Finanzierung: Wasserfälle, Tranchierung, Verlustabsorption, Lagerfazilitäten
- Gründermentalität – Sie möchten aufbauen, nicht nur verwalten
Vorteile
- Greenfield-Kategorie – es gibt nicht viele vergleichbare ISA-Produkte für diesen Markt in Europa
- Eigenkapital als Mitgründer + angemessene Vergütung
- Struktureller Vorteil bei der Einziehung, den kein eigenständiger Kreditgeber replizieren kann
- Direkter Weg zu ABS und institutionellem Fremdkapital in großem Maßstab
Wie würden Sie ein Modell zur Ausfallwahrscheinlichkeit für einen Arbeiter von den Philippinen, der in den deutschen Arbeitsmarkt eintritt, ohne deutsche Kreditgeschichte, aufbauen? Gehen Sie mit uns die Variablen, Datenquellen und Annahmen durch.
Cofounder - Head of Risk & Actuarial Arbeitgeber: WorkAbroad
Workabroad Advance ist ein innovativer Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich dafür einsetzt, Migranten den Zugang zu finanzieller Unterstützung zu ermöglichen. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Zusammenarbeit, während wir unseren Mitarbeitern umfangreiche Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Durch die Arbeit an einem einzigartigen Produkt in einem dynamischen Umfeld haben Sie die Chance, einen echten Unterschied im Leben von Menschen zu machen und gleichzeitig Ihre Karriere voranzutreiben.
