Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Kita und gestalte die pädagogische Arbeit aktiv mit.
- Unternehmen: Partou Deutschland GmbH, Träger der Kita Kleine Giraffen in Wuppertal.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbar, Führungserfahrung wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Deine Vorteile:
- Attraktive Vergütung angelehnt an den TVöD zwischen 4.000 € und 5.500 €, abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung.
- Unbefristeter Vertrag für mehr Sicherheit.
- Jahressonderzahlung im November in Höhe von 50 % eines Bruttomonatslohns.
- Öffnungszeiten von Montag bis Freitag von 07:00 Uhr bis 17:00 Uhr ermöglichen einen ausgeglichenen Arbeitsalltag.
- 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage.
- Zugang zu Corporate Benefits mit Sonderrabatten bei vielen Anbietern und Marken.
- Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberanteil.
- Fitnessmöglichkeiten mit URBAN SPORTS CLUB in über 7.000 Fitnessanlagen in ganz Europa.
- Intensive Einarbeitung, regelmäßige Feedbackgespräche sowie vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung.
- Regelmäßige Teambuilding-Aktionen zur Stärkung des Zusammenhalts im Team.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d), Heilpädagoge/in (m/w/d) oder Studienabschluss der Kindheitspädagogik oder vergleichbar.
- Mehrjährige Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft.
- Idealerweise Erfahrung in einer Leitungsposition und Freude daran, ein Team zu führen und weiterzuentwickeln.
- Erste Berührungspunkte mit kindzentrierter Pädagogik sind wünschenswert.
- Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Teamgeist sowie Offenheit für neue pädagogische Ansätze.
Deine Aufgaben:
- Leitung der Einrichtung und aktive Mitgestaltung organisatorischer Abläufe sowie der pädagogischen Arbeit.
- Führung des Teams mit Engagement, Wertschätzung und klarem Blick für Zusammenarbeit.
- Individuelle Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder im Mittelpunkt der Arbeit.
- Begleitung der Kinder in ihrer Entwicklung auf Grundlage der pädagogischen Rahmenkonzeption.
- Planung und Organisation abwechslungsreicher Aktivitäten innerhalb der Gruppe zur Förderung der persönlichen und sozialen Entwicklung der Kinder.
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern und Gestaltung einer engen Bildungs- und Erziehungspartnerschaft auf Augenhöhe.
Über den Arbeitgeber:
Partou Deutschland GmbH ist Träger der altersgemischten, betriebsnahen Kindertageseinrichtung „Kleine Giraffen“ in Wuppertal-Lichtscheid. Die Kita bietet Platz für insgesamt 65 Kinder ab etwa einem Jahr bis zum Schuleintritt. Das zweistöckige Gebäude verfügt über vielfältige Bildungsbereiche und ein liebevoll gestaltetes Außengelände mit Balancier- und Kletterparcours.
Kita-Leitung (m/w/d) – Kita Kleine Giraffen in Wuppertal Arbeitgeber: Workbee
Die Kita Kleine Giraffen in Wuppertal bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für engagierte Fachkräfte, die eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung und umfangreichen Sozialleistungen suchen. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, regelmäßigen Teambuilding-Aktionen und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, fördert Partou Deutschland GmbH aktiv das Wohlbefinden und die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter. Zudem ermöglicht die Lage in Wuppertal eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und großzügige Urlaubstage.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kita-Leitung (m/w/d) – Kita Kleine Giraffen in Wuppertal erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Kita Kleine Giraffen verstehst und teilst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein, die deine Fähigkeiten und deinen Teamgeist unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kita-Leitung (m/w/d) – Kita Kleine Giraffen in Wuppertal mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, die Kita Kleine Giraffen zu leiten.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen als pädagogische Fachkraft hervor. Wenn du bereits in einer Leitungsposition warst, erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team unterstützt hast.
Gestalte dein Anschreiben kreativ:Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für die kindzentrierte Pädagogik zu zeigen. Kreative Ideen und Ansätze sind immer willkommen – lass uns wissen, wie du die Entwicklung der Kinder fördern möchtest!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Workbee vorbereitet
✨Informiere dich über die Kita
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Kita Kleine Giraffen zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über ihre pädagogischen Ansätze und über die Einrichtung selbst. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Werte und Ziele eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Kita-Leitung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Es ist wichtig, dass du deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogische Philosophie klar kommunizierst. Überlege dir, wie du kindzentrierte Ansätze in deiner Arbeit umsetzt und wie du die individuelle Entwicklung jedes Kindes förderst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Kita. Du könntest nach den aktuellen Herausforderungen der Einrichtung fragen oder wie das Team die Zusammenarbeit mit den Eltern gestaltet.
