SAP Basis & Platform Inhouse Consultant (gn) in Hamburg

SAP Basis & Platform Inhouse Consultant (gn) in Hamburg

Hamburg Vollzeit 56700 - 69300 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte eine moderne SAP-Plattform und arbeite an innovativen Cloud-Technologien.
  • Unternehmen: Internationales Industrieunternehmen mit Fokus auf Innovation und Wertschätzung neuer Ideen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Skills in einem dynamischen Umfeld und gestalte die Zukunft der SAP-Technologie.
  • Qualifikationen: Erfahrung in SAP Basis Administration und Interesse an Cloud-Technologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.

Einleitung

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, international aufgestelltes Industrieunternehmen, dessen technische Lösungen weltweit in unterschiedlichsten Branchen im Einsatz sind.

Innovation, Qualität und langfristiges Denken prägen die Unternehmenskultur ebenso wie kurze Entscheidungswege und eine hohe Wertschätzung für neue Ideen.

Im Zuge der digitalen Transformation bietet sich Dir die Chance, eine moderne SAP-Plattform aktiv weiterzuentwickeln.

Dabei verbindest Du klassische SAP-Basis-Themen mit Cloud-Technologien, SAP Security und zukunftsweisenden Plattformlösungen rund um SAP S/4HANA und SAP BTP.

  • Deine Aufgaben
  • Du stellst den stabilen, sicheren und performanten Betrieb einer modernen SAP-Systemlandschaft sicher.
  • Du verantwortest die technische Betreuung und Weiterentwicklung von SAP S/4HANA-, SAP ERP-, SAP HANA-, SAP Fiori- und SAP-Gateway-Systemen.
  • Du planst und koordinierst technische Upgrades, Migrationen, Releasewechsel sowie Systemkopien und Wartungsmaßnahmen.
  • Du gestaltest aktiv die Weiterentwicklung der SAP Business Technology Platform (BTP) und unterstützt den Ausbau moderner Cloud- und Integrationsszenarien.
  • Du bringst Dein Know-how in den Bereichen SAP Security, Systemhärtung, Zertifikate, Verschlüsselung und sichere Systemkommunikation ein.
  • Du analysierst technische Herausforderungen, identifizierst Optimierungspotenziale und etablierst nachhaltige Lösungen.
  • Du automatisierst wiederkehrende Betriebs- und Administrationsprozesse und erhöhst dadurch Effizienz und Transparenz.
  • Du arbeitest eng mit internen IT-Teams, Fachbereichen sowie internationalen Ansprechpartnern zusammen und begleitest die technologische Weiterentwicklung der SAP-Plattform.
  • Dein Profil
  • Eine Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Umfeld.
  • Mehrjährige Erfahrung in der SAP Basis Administration oder im technischen SAP-Umfeld.
  • Gute Kenntnisse rund um SAP S/4HANA, SAP ERP, SAP HANA, SAP Fiori oder vergleichbare SAP-Technologien.
  • Erfahrung in den Bereichen Systembetrieb, Performance-Optimierung, Transportmanagement sowie Backup- und Recovery-Prozesse.
  • Berührungspunkte mit SAP BTP, Cloud-Technologien oder modernen Integrationsszenarien sind von Vorteil.
  • Interesse an Themen wie SAP Security, Berechtigungskonzepte, sichere Systemkommunikation und Compliance.
  • Erfahrung mit Automatisierung, Skripting oder Standardisierung von Betriebsprozessen ist willkommen.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie eine lösungsorientierte und kommunikative Arbeitsweise.

Benefits

  • Eine verantwortungsvolle Rolle mit großem technologischem Gestaltungsspielraum
  • Spannende Projekte rund um SAP S/4HANA, SAP BTP und Cloud-Technologien
  • Die Möglichkeit, die strategische Weiterentwicklung einer internationalen SAP-Landschaft aktiv mitzugestalten
  • Flexible Arbeitszeiten sowie hybrides Arbeiten (2 Tage remote/ Woche)
  • Individuelle Weiterbildungsangebote in den Bereichen SAP-Technologie, Cloud und Security
  • 30 Urlaubstage, attraktive Vergütung und langfristige Perspektiven
  • Gesundheitsangebote, Mobilitätsleistungen und zahlreiche weitere Benefits
  • Ein kollegiales Umfeld, kurze Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen
  • Über uns

Finde den Job, der zu Dir passt - mit Deinem Karrierebegleiter an Deiner Seite.

Wir geben nicht nur Unternehmen ein Gesicht, wir geben auch Deiner Karriere die richtige Bühne.

Bei workidentity bringen wir Dich mit Arbeitgebern zusammen, die zu Deinen Zielen, Werten und Deinem Potenzial passen.

Ob Du den nächsten Karriereschritt planst, eine neue Herausforderung suchst oder Dich strategisch neu ausrichten möchtest: Wir sind an Deiner Seite.

Was uns für Dich besonders macht?

Zugang zu exklusiven Chancen

Viele spannende Positionen werden nicht öffentlich ausgeschrieben. Wir öffnen Dir diese Türen zu Unternehmen und Projekten, die zu Dir passen.

Passgenaues Matching

Wir verbinden Erfahrung und Marktkenntnis mit moderner Technik. Das Ergebnis: Angebote, die fachlich UND menschlich zu Dir passen.

Persönliche Begleitung

Vom ersten Gespräch bis zur Vertragsunterschrift sind wir an Deiner Seite. Wir hören zu, geben klares Feedback und unterstützen Dich bei den nächsten Schritten.

Langfristige Perspektive

Wir denken an Deine gesamte Karriere, nicht an eine schnelle Vermittlung. Ob Aufstieg, Wechsel oder Neuausrichtung: wir planen nachhaltig mit Dir.

  • Vielfalt als Haltung
  • Unterschiede machen uns stärker. Als Teil der

Charta der Vielfalt leben wir eine Kultur, die Diversität fördert und individuelle Potenziale sichtbar macht.

SAP Basis & Platform Inhouse Consultant (gn) in Hamburg Arbeitgeber: workidentity

Als Arbeitgeber bietet unser international erfolgreiches Familienunternehmen in Hamburg ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit für hybrides Arbeiten. Die Unternehmenskultur fördert individuelle Weiterentwicklung und kreative Ideen, während attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote die Work-Life-Balance unterstützen. Hier hast du die Chance, an spannenden internationalen Projekten zu arbeiten und deine Karriere langfristig in einem wirtschaftlich stabilen Umfeld voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

workidentity Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so SAP Basis & Platform Inhouse Consultant (gn) in Hamburg erhalten könntest

✨Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

✨Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

✨Direkt bei workidentity bewerben

Viele Unternehmen, wie workidentity, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

✨Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Basis & Platform Inhouse Consultant (gn) in Hamburg mit Bravour zu bestehen

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Cloud-Technologien

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf workidentity und die ausgeschriebene Position SAP Basis & Platform Inhouse Consultant (gn) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei workidentity vorbereitet

✨Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

✨Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

✨Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von workidentity an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.