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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen mit einem kreativen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft des Unternehmens mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Geschäftsentwicklung und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Tolle Aufstiegschancen in einem wachsenden Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Position Overview Junior Business Developer (m/w/d) at Working Talent Deutschland – Düsseldorf. Du möchtest in einem internationalen Umfeld Vertrieb lernen, schnell Verantwortung übernehmen und dich zur gefragten B2B‑Fachkraft entwickeln? Für ein dynamisch wachsendes FinTech‑Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Einsteiger, der ein intensives Onboarding, ein Team erfahrener Sales‑Coaches und ein transparentes Provisionsmodell – ohne Einkommensgrenze – erwartet. Die Vergütung basiert auf Fähigkeiten und Erfahrung. Für Details wende dich an deinen Recruiter. Responsibilities Zielgerichtete Recherche & Ansprache potenzieller B2B‑Kunden Telefonischer Erstkontakt mit Entscheider*innen im Mittelstand Analyse von Kundenbedarfen & Präsentation digitaler Finanzlösungen Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen Zusammenarbeit mit internen Expertenteams (z.B. FX, Treasury) Entwicklung zur Spezialistin für internationale Finanzlösungen Qualifications Erste Erfahrung im Vertrieb, Kundenkontakt oder beratungsnahen Umfeld Sehr gute Deutschkenntnisse (C2 oder Muttersprache) & gute Englischskills Kommunikationsstärke, Eigenmotivation & Lust auf B2B‑Sales Interesse an Finanzmärkten & internationalen Geschäftsmodellen Strukturierte, fokussierte Arbeitsweise Büropräsenz in Vollzeit (kein Homeoffice) Benefits Fixgehalt bis zu 50.000 €, Zielgehalt im ersten Jahr ca. 70.000 € Provisionsmodell ohne Deckelung – klar & leistungsorientiert Intensive Einarbeitung & kontinuierliches Sales‑Mentoring Klare Karrierepfade – z.B. Richtung Account Management oder Leadership Corporate Benefits, Sportzuschüsse & betriebliche Altersvorsorge Why Join Du entwickelst echte Vertriebsexpertise im Zukunftsmarkt FinTech – mit Coaching auf Top‑Niveau, schnellen Lernkurven und fairer Vergütung von Anfang an. Employment Details Seniority Level: Entry levelEmployment Type: Full‑timeLocation: Düsseldorf, Germany #J-18808-Ljbffr
Junior Business Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Working Talent Deutschland
Kontaktperson:
Working Talent Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Business Developer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Ein persönlicher Austausch kann oft Türen öffnen, die ein Lebenslauf nicht erreichen kann.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir sollten auch unsere eigenen Fragen vorbereiten, um zu zeigen, dass wir wirklich interessiert sind.
✨Tipp Nummer 3
Networking ist der Schlüssel! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um neue Kontakte zu knüpfen. Oftmals erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Business Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit in die Bewerbung einfließen lassen. Sei ehrlich und lass deine Leidenschaft für die Position durchscheinen.
Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich über StudySmarter und unsere Werte. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du unsere Mission verstehst und teilst, hebt das deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch enorm!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet. Also, klick dich durch und schick uns deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Working Talent Deutschland vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Business Development. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie dein Wissen dem Unternehmen helfen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Projekte vorangetrieben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.
✨Sei authentisch
Sei du selbst während des Interviews. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen. Zeige deine Leidenschaft für Business Development und warum du Teil des Teams werden möchtest.