Backoffice-Allrounder 80–100% | Teamorientiert & Entwicklung

Backoffice-Allrounder 80–100% | Teamorientiert & Entwicklung

Rapperswil Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Team in administrativen Belangen und betreue Kundenanliegen.
  • Unternehmen: Modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien in Rapperswil-Jona.
  • Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeit und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Weitere Informationen: Fließende Deutschkenntnisse sind Voraussetzung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Grundausbildung und erste Erfahrungen im administrativen Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Workmanagement AG in Rapperswil-Jona sucht eine zuverlässige Persönlichkeit als Sachbearbeiter/in Backoffice. Sie unterstützen das Team in administrativen Belangen, betreuen Kundenanliegen und verwalten Stammdaten.

Die ideale Kandidatin hat eine kaufmännische Grundausbildung sowie erste Erfahrungen im administrativen Bereich. Fließende Deutschkenntnisse sind Voraussetzung.

Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Backoffice-Allrounder 80–100% | Teamorientiert & Entwicklung Arbeitgeber: Workmanagement AG

Die Workmanagement AG in Rapperswil-Jona bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und teamorientierten Umfelds zu werden, in dem Ihre administrativen Fähigkeiten geschätzt werden. Mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung fördern wir Ihre Karriere durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten. Genießen Sie die Vorteile eines modernen Arbeitsplatzes, der nicht nur abwechslungsreiche Aufgaben bietet, sondern auch ein angenehmes Arbeitsklima schafft.

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Kontaktdaten:

Workmanagement AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Backoffice-Allrounder 80–100% | Teamorientiert & Entwicklung erhalten könnten

Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von Workmanagement AG zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Backoffice-Allrounder 80–100% | Teamorientiert & Entwicklung mit Bravour zu bestehen

Kaufmännische Grundausbildung
Erfahrung im administrativen Bereich
Fließende Deutschkenntnisse
Teamorientierung
Kundenbetreuung
Datenverwaltung
Zuverlässigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Workmanagement AG bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Workmanagement AG vorbereitet

Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.