Ihre Aufgaben
- Selbstständige Betreuung und Abwicklung sämtlicher administrativer HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt
- Erstellung von Personal- und Sozialreportings sowie weiteren HR-relevanten Auswertungen
- Verantwortung für die gesamte Mitarbeiterkorrespondenz und administrative Personalbetreuung
- Pflege und Verwaltung verschiedener HR-Systeme wie SAP HCM, SuccessFactors und DocuSign
- First-Level-Support für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen rund um die eingesetzten HR-Systeme
- Mitarbeit in lokalen sowie internationalen HR-Projekten
- Aktive Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung bestehender HR-Prozesse
- Mitwirkung bei der Digitalisierung und Automatisierung administrativer HR-Abläufe
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
- Weiterbildung im Personalwesen, beispielsweise als HR-Assistent/in oder Personalsachbearbeiter/in
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der HR-Administration
- Erfahrung in einem internationalen Industrieunternehmen von Vorteil
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie fundierte Kenntnisse in SAP HCM
- Erfahrung mit SuccessFactors von Vorteil
- Stilsichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Dienstleistungsorientierte, offene und teamfähige Persönlichkeit
- Interesse an der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen
Das dürfen Sie erwarten
- Vielseitige und verantwortungsvolle HR-Funktion in einem internationalen Industrieumfeld
- Hohe Eigenverantwortung und enge Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern
- Moderne HR-Systeme und fortschrittliche, digitalisierte Prozesse
- Möglichkeit, sich aktiv in HR-Projekte und Prozessoptimierungen einzubringen
- Professionelles und wertschätzendes Arbeitsumfeld
#J-18808-Ljbffr
HR Assistant 80-90% Arbeitgeber: Workmanagement AG
Als Verkaufsberater/in bei unserem innovativen Kunden im Raum Solothurn und Aargau erwartet Sie eine spannende und vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld. Sie profitieren von einer umfangreichen Einarbeitung, kontinuierlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und der Zusammenarbeit mit engagierten Fachspezialisten in einem motivierten Team. Zudem haben Sie die Möglichkeit, aktiv am Erfolg des Shops mitzuwirken und Ihre eigenen Ideen einzubringen, was unser Unternehmen zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
