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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf technischer Produkte und Beratung von Kunden.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Personalvermittlungsbüro mit über 40 Jahren Erfahrung in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Marktgerechte Entlöhnung, modernes Arbeitsumfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben, hohe Eigenverantwortung und ein motiviertes Team warten auf dich!
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Vertrieb und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Bewerbungen per E-Mail oder WhatsApp sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als lokal verankertes Personalvermittlungsbüro mit 10 Standorten in der Schweiz ist die Besetzung von vielseitigen Stellen seit über 40 Jahren unsere Leidenschaft. Wir kennen den Markt, die Unternehmen und die Menschen, die wir zusammenbringen. Jetzt haben auch Sie die Chance, Teil dieser Erfolgsgeschichte zu werden!
Für unseren Kunden suchen wir einen engagierten Technical Sales Engineer, der aktiv verkauft, Kunden berät und technische Lösungen erfolgreich am Markt etabliert.
Ihre Aufgaben:
- Verkauf von Technischen Produkten
- Betreuung und Beratung von Bestandskunden
- Gewinnung neuer Kunden und Aufbau langfristiger Beziehungen
- Analyse von Kundenanforderungen und Erarbeitung passender technischer Lösungen
- Präsentation von Produkten und technischen Konzepten
- Angebots- und Vertragsverhandlungen
- Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Team zur Sicherstellung der Kundenanforderungen
Ihr Profil:
- Technische Ausbildung oder Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder ähnliches
- Erfahrung im technischen Vertrieb oder Kundenberatung zwingend
- Kommunikationsstark, serviceorientiert und überzeugungsfähig
- Gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
- Reisebereitschaft und Freude an Kundenbesuchen
- Verhandlungssicheres Deutsch - Französisch ist von Vorteil
Was wir bieten:
- Marktgerechte Entlöhnung
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
- Ein motiviertes Team und ein modernes Arbeitsumfeld
- Attraktive Anstellungsbedingungen sowie persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
Bewerben Sie sich direkt bei uns! Senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an oder nutzen Sie WhatsApp unter +41 76 270 95 64. Gerne beantworten wir auch Ihre Fragen direkt im Chat. Ihre Ansprechperson Marco Conte Telefon: 055 220 60 94
Sales Engineer Arbeitgeber: Workmanagement AG
Kontaktperson:
Workmanagement AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Engineer
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu verbinden. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf technischen Vertrieb konzentrieren, und nimm aktiv daran teil.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Präsentationen vor. Da du Produkte und Lösungen präsentieren musst, übe deine Präsentationsfähigkeiten und stelle sicher, dass du die technischen Details deiner Produkte gut verstehst, um potenzielle Kunden zu überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends im technischen Vertrieb. Halte dich über Entwicklungen in der Maschinenbau- und Elektrotechnikbranche auf dem Laufenden, um bei Gesprächen mit Kunden kompetent auftreten zu können.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft! Da die Stelle Kundenbesuche erfordert, betone in Gesprächen deine Flexibilität und Bereitschaft, zu reisen. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Sales Engineer relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine technische Ausbildung sowie deine Erfahrung im Vertrieb und in der Kundenberatung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Anforderungen beitragen können.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Workmanagement AG vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über die technischen Produkte und Lösungen, die du verkaufen wirst, gut informiert bist. Recherchiere die neuesten Trends in der Branche und sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten.
✨Verkaufstechniken üben
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufstechniken zu demonstrieren. Übe, wie du Kundenbedürfnisse analysierst und passende Lösungen präsentierst. Rollenspiele mit Freunden oder Kollegen können dir helfen, mehr Sicherheit zu gewinnen.
✨Kundenorientierung betonen
Zeige während des Interviews, dass du kundenorientiert denkst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Kunden beraten und langfristige Beziehungen aufgebaut hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen für den Interviewer vor. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im technischen Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet.
