Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und automatisiere IT-Services für unsere Kunden im Maschinenraum.
- Unternehmen: Dynamische IT-Beratung mit flexibler, selbstorganisierter Arbeitsweise.
- Vorteile: Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Team-Events.
- Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und echte Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit innovativen Technologien und einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Kenntnisse in Netzwerktechnologien und Erfahrung mit Automatisierungstools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
Der Maschinenraum ist das Herzstück für die Serviceerbringung für unsere Kunden. Du übernimmst mit deinen Team Kolleg:innen die Verantwortung für den stabilen, effizienten und zukunftsfähigen Betrieb der IT-Services für unsere Kunden. Dies umfasst die konzeptionelle Weiterentwicklung, Automatisierung, Dokumentation sowie die Wissensverbreitung im Team. Das bedeutet im Detail:
- Entwicklung von Betriebs-Konzepten für den verantworteten Service
- Durchführung proaktiver Betrieb für Services
- Tätigkeiten aus den Betriebskonzepten
- Weiterentwicklung von Automatisierungen
- Bearbeitung von Tickets (Anfragen der Kunden) in unserer ITSM-Lösung
- Aktualisierung der Betriebsdokumentation
Service Verantwortung
Möglichkeit zur verantwortlichen Weiterentwicklung des Betriebskonzepts für einen der folgenden Services:
- Netzwerkautomatisierung (z. B. Provisionierung, Konfigurationsmanagement, Compliance Checks)
- Netzwerk-Services (z. B. Routing, Switching, VPN, Firewall)
- Anbindungs- und Integrationsservices (z. B. Standortanbindungen, Cloud-Networking)
- ggfs. Weitere
In dieser Rolle hättest du folgende Verantwortung für den betreffenden Service:
- Weiterentwicklung der Leistungserbringung pro Service auf Basis der dazugehörigen Leistungsbeschreibung
- Dokumentation des "Wie" pro Service in unserem Wiki
- Definition sowie Erstellung einer Checkliste pro Service für die Übergabe in den Betrieb
- Weiterentwicklung der Leistungsbeschreibung unserer Network Services
- Weiterentwicklung und Multiplikation des Wissensstandes der Kolleg:innen im Maschinenraum
- Planung und Durchführung interner Schulungen
- Planung externer Schulungen in Absprache mit dem Team
Was wir mit dieser Rolle nicht meinen:
- Die Person, die den jeweiligen Service bei allen Kunden betreibt
- Die einzige Person, die Services in den Betrieb übernimmt
- Die Person, die das Monitoring für einen Service einrichtet
- Der/die Bearbeiter:in aller Tickets für einen Service
Erstes Arbeitspaket Einarbeitung und Weiterentwicklung eines bestehenden Network‑Automation‑Konzepts:
Die erste Aufgabe in dieser Rolle ist die Einarbeitung in ein bestehendes Automationsprojekt zur Verwaltung von Switch‑ und Routerkonfigurationen. Ziel ist es, das vorhandene Konzept zu verstehen, fachlich weiterzuentwickeln und die laufende Umsetzung zu begleiten. NetBox dient dabei als zentrale Source of Truth und Visualisierung der Netzwerkinfrastruktur. Änderungen an den Daten in NetBox bilden die Grundlage für automatisierte Konfigurationsänderungen, die mittels Ansible in der Infrastruktur ausgerollt werden.
Dein Profil
Du solltest optimalerweise über folgende Skills verfügen:
- Arbeitsfähigkeit im Homeoffice
- Du kannst dich selbst organisieren
- Erfahrung im IT-Betrieb und mit ITSM-Prozessen
- Kenntnisse in Netzwerktechnologien sowie in der automatisierten Verwaltung von Infrastruktur (z. B. Netzwerkautomation, Infrastructure as Code)
- Erweiterte Kenntnisse der folgenden Protokolle/Technologien: MPLS, BGP, OSPF, LDP
- Grundverständnis von Source‑of‑Truth‑Konzepten
- Fähigkeit zur strukturierten Dokumentation und Konzeptentwicklung
- Erfahrung mit Automatisierungstools (z. B. Ansible, Python, REST-APIs, PowerShell, Bicep etc.)
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Bereitschaft zur Wissensweitergabe und Schulungsdurchführung
Entwicklungsperspektiven
- Übernahme der Verantwortung für das Betriebskonzept eines Services
- Mitgestaltung Betriebsmodelle neuer Services
- Vertiefung in Automatisierung und DevOps-Praktiken
- Weiterbildung und Zertifizierung
- Netzwerk-Zertifizierungen (Herstellerneutral oder -spezifisch)
- Cloud Networking (z. B. Azure Network Engineer)
- Automatisierung und IaC
Arbeiten bei der Worksimple
In dem Team für das wir diese Stelle besetzten möchten, wird eine Service-Zeit von Montag bis Freitag in dem Zeitraum 07:00 bis 18:00 Uhr abgedeckt. Die Einteilung einer Arbeitszeit kannst du in Abstimmung mit den anderen Team-Mitgliedern vornehmen. Du wirst am firmenweiten Announcement um 11:45 und am Daily des Maschinenraum um 09:45 Uhr teilnehmen.
Über uns
Remote, selbstorganisiert & mit echter WorkSimple-Life-Balance. Strukturen? Flexibel. Verantwortung? Hoch. Ergebnis? WorkSimple-Life-Balance. Wir sind eine junge, dynamische IT-Beratung mit Fokus auf Microsoft-Technologien. Was uns auszeichnet? Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, ein Faible für Technik – und der Anspruch, Arbeit einfacher, besser und menschlicher zu gestalten. Für unsere Kunden und uns selbst. Unsere Strukturen sind bewusst flexibel, unsere Prozesse wachsen mit. Und wir gehen gemeinsam durchs Chaos, nicht drum herum.
(Das Team agiert dabei wie die Besatzung eines Raumschiffs: auf Mission durch den IT-Kosmos, mit dem Ziel, mittelständische Unternehmen sicher und mutig in eine neue technologische Ära zu führen.)
Wie wir arbeiten:
- Remote First – Du arbeitest, wo Du willst
- 3x im Jahr Offsite-Treffen (3–5 Tage) – Fokus auf Teamspirit & Strategie
- Freiwillige Workations – Wir übernehmen 50 % der Kosten (z. B. Schottland, Rumänien, Kanaren, Spanien, Portugal, Norwegen…)
- Flexible Arbeitszeiten – Wir vertrauen auf Eigenorganisation, nicht auf Stechuhr
- Selbstorganisierte Teams – Mit Dailys, Retros & Delegation Poker
Was Dich bei WorkSimple erwartet:
- Eigene Firmenkreditkarte & freie Wahl Deiner Arbeitsmittel
- Jobrad, ÖPNV-Ticket oder Firmenwagen – Du entscheidest
- Zertifizierungen & Weiterbildungen – Mit Zeit- und Budgetfreiraum
- Zugang zu IT-Veranstaltungen/Konferenzen & Branchennetzwerken
- Austausch & Feedbackgespräche – So oft Du willst, nicht weil Du musst
Was uns ausmacht:
- Direkte Wege zur Geschäftsführung – Keine Politik, keine Umwege
- Transparenz auf hohem Level – Auch bei aktuellen Geschäftszahlen
- Eigenkapitalfinanziert – Unabhängig und langfristig wachsend
- Lernen statt Statusdenken – Bei uns dürfen Dinge auch mal unklar sein
- Studis, Azubis & Profis – Alle auf Augenhöhe
Was bei uns noch nicht perfekt läuft:
- Unsere Prozesse sind nicht durchdefiniert und Verantwortlichkeiten können verschwimmen, wenn nicht klar kommuniziert wird
- Wer nicht um Hilfe fragt, kann stecken bleiben
- Es braucht Eigeninitiative & Kommunikation, um im Team agieren zu können
- Selbstorganisation bedeutet auch: Du musst dich selbst führen können.
Voraussetzungen
Bei uns gibt es überdurchschnittlich viel Freiraum, doch diese Freiheit verlangt auch ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit. Daher sind wir offen und ehrlich, wer tendenziell nicht zu uns passt:
- Wer ein klassisches Büro oder das klassische Büro-Leben braucht
- Wer kein Teamplayer ist oder nicht um Hilfe bitten kann
- Wer ohne vorgegebene durchdefinierte Strukturen nicht arbeiten kann
- Wer Verantwortung lieber abgibt als übernimmt
Der Bewerbungsprozess
Du hast bis zu dieser Stelle gelesen und willst mit uns auf Mission in den IT-Kosmos starten? Dann bewirb Dich heute und halte in einer Woche deinen Vertrag in der Hand. So verläuft unser Bewerbungsprozess:
- Kennenlerngespräch: Einer unserer drei Geschäftsführer begleitet Deinen gesamten Bewerbungsprozess
- Skill-Matrix: Du schätzt Dich und Deine Fähigkeiten selbst ein
- Zweites Gespräch mit Tech-Fokus: Wir sprechen über Deine Skills, Schwerpunkte und Ideen – auf Grundlage Deiner Matrix
- Team-Call: Jetzt lernst Du weitere Crewmitglieder aus unterschiedlichen Units kennen, bei uns entscheidet das gesamte Team
- Finale Entscheidung und Vertragsangebot: Wir sind ein Match? Dann heißt es: Anschnallen – Dein Platz im Raumschiff ist reserviert
Du hast Fragen? Wende dich an forscher@worksimple.de
Network Engineer Automation & Operations (m/w/d) - Maschinenraum Crew Arbeitgeber: WorkSimple
WorkSimple ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine flexible und selbstorganisierte Arbeitsumgebung bietet, in der Eigenverantwortung und Teamgeist großgeschrieben werden. Mit einem Fokus auf Weiterbildung und Zertifizierungen sowie der Möglichkeit, remote zu arbeiten, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die einzigartige WorkSimple-Life-Balance und regelmäßige Offsite-Treffen stärken den Teamzusammenhalt und machen die Arbeit nicht nur produktiv, sondern auch menschlich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Network Engineer Automation & Operations (m/w/d) - Maschinenraum Crew erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei WorkSimple bewerben
Viele Unternehmen, wie WorkSimple, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Network Engineer Automation & Operations (m/w/d) - Maschinenraum Crew mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf WorkSimple und die ausgeschriebene Position Network Engineer Automation & Operations (m/w/d) - Maschinenraum Crew zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WorkSimple vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von WorkSimple an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
